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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
JYSK propose un programme Store Manager Trainee en Suisse pour lancer ta carrière dans le commerce de détail et viser la gestion de ton propre magasin dans les 9 à 12 mois. Le parcours commence par cinq semaines de formation intensive, suivies d'un mentorat personnalisé et d'une montée rapide en responsabilités.
Tu bénéficies d'un accompagnement par des experts RH, d'opportunités de développement personnel et d'avantages, y compris des congés et une culture axée sur la progression.
Tu souhaites démarrer ta carrière dans l'un des meilleurs programmes du commerce de détail de Suisse et diriger ton propre magasin dans un délai de 9 à 12 mois ?
Tu auras la chance de rejoindre une entreprise du commerce de détail qui, en tant qu'employeur, souhaite être le premier choix des candidats et candidates. En tant qu'ambassadeur/ambassadrice de JYSK, tu bénéficies des avantages suivants :
Notre programme propose des formations de qualité en matière de leadership, de gestion et d'exploitation de magasins, combinées à une expérience pratique et à des connaissances théoriques.
En règle générale, tu travailles et apprends en étroite collaboration avec d'autres stagiaires et ton mentor.
L'objectif ultime du programme Store Manager Trainee est de te préparer à gérer ton propre magasin dans un avenir proche.
Nos employés sont la clé de notre succès. C'est pourquoi nous leur offrons des opportunités de développement et de nouveaux défis au sein de JYSK. Depuis l'ouverture du premier magasin de Lars Larsen en 1979, JYSK a étendu sa présence mondiale avec des magasins et des boutiques en ligne dans de nombreux pays.
Les trois valeurs fondamentales de JYSK – Tradesman, Colleague et Corporate Spirit – reflètent nos attentes mutuelles. Nous croyons à l'autonomisation, à la liberté avec responsabilité et récompensons l'engagement de nos employés en offrant de nombreuses opportunités.
Chez JYSK, tout le monde est le bienvenu, quel que soit l'âge, le sexe, la nationalité, l'orientation, les compétences ou l’expérience. Notre culture inclusive célèbre la diversité et nous renforce.
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#JYSKStoreLeadership