Solution Architect Microsoft Dynamics (w/m/d)

CKW; Emmen; Hybrid; CHF 80.000 - 100.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen

Flexible Arbeitszeiten und bis zu 50% Home-Office

Unterstützung bei Aus- oder Weiterbildungen

Vergünstigte Mobile-Abos

Unterstützung bei der Kinderbetreuung

Kostenlose Parkplätze

Zusammenfassung

CKW in Luzern sucht einen Spezialisten für Microsoft Dynamics und Power Platform-Lösungen. In einer verantwortungsvollen Rolle sind Sie für Architektur, Design und Weiterentwicklung verantwortlich. Die Position bietet attraktive Vergütung und zahlreiche Vorteile, einschließlich flexibler Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.

Sie bringen umfangreiche Kenntnisse in Microsoft Dynamics, Power Apps und C# mit?. Ein abgeschlossenes Informatikstudium, idealerweise auf FH/HF-Niveau, ist erforderlich. Vielfältige Chancen zur Weiterbildung werden ebenfalls geboten.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Informatikausbildung, idealerweise auf Stufe FH/HF.
• Mehrjährige praktische Erfahrung mit Microsoft Dynamics und Pro-Code-Entwicklung.
• Sehr gute Kenntnisse in Power Apps, Power Automate, Dataverse, und C#.
• Erfahrung in Softwaredesign, Integration, und teamübergreifender Zusammenarbeit.
• Idealerweise Microsoft-Zertifizierungen wie PL-400 oder PL-600.
• Sichere Kommunikation auf Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Verantwortlich für Architektur, Design, und Weiterentwicklung der Lösungen.
• Umsetzung komplexer Anforderungen mit Power Apps, Power Automate und Dataverse.
• Integration von Schnittstellen zu Umsystemen mit C#, APIs, und Azure Functions.
• Koordinierung mit internen Teams und externen Partner:innen.
• Sicherstellung der Codequalität und Best Practices.
• Technischer Sparring-Partner für Entwickler:innen und Solution Architects.

Kenntnisse

Microsoft Dynamics

Power Platform

C#

APIs

Azure Functions

Power Apps

Power Automate

Softwaredesign

Teamübergreifende Zusammenarbeit

Microsoft-Zertifizierungen (PL-400 oder PL-600)

Deutsch

Englisch

Ausbildung

Informatikausbildung (FH/HF)

Jobbeschreibung

Verantwortlichkeiten

• Du bist verantwortlich für Architektur, Design und Weiterentwicklung unserer Microsoft Dynamics- und Power Platform-Lösungen.
• Du setzt komplexe Anforderungen mit Power Apps, Power Automate und Dataverse um.
• Du integrierst Schnittstellen zu Umsystemen mit C#, APIs und Azure Functions.
• Du koordinierst dich mit internen Teams in der Schweiz, einem Nearshore-Team in Madrid sowie externen Partner:innen.
• Du stellst sicher, dass Codequalität, Standards und Best Practices eingehalten werden.
• Du bist technischer Sparring-Partner für Entwickler:innen und Solution Architects.

Pensum: 80-100%

Qualifikationen

• Du hast eine abgeschlossene Informatikausbildung, idealerweise auf Stufe FH/HF.
• Du bringst mehrjährige praktische Erfahrung mit Microsoft Dynamics sowie fundierte Pro-Code-Entwicklungserfahrung auf der Microsoft Power Platform mit.
• Du kennst dich sehr gut mit Power Apps, Power Automate und Dataverse aus und verfügst über fundierte Kenntnisse in C#.
• Du hast Erfahrung in Softwaredesign, Integration und teamübergreifender Zusammenarbeit.
• Du verfügst idealerweise über Microsoft-Zertifizierungen wie PL-400 oder PL-600.
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch.

Vorteile

Ein spannender Job. Eine sinnstiftende Arbeit. Und dann noch zahlreiche weitere Vorteile, die dir CKW bietet.

• Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen: faire Bezahlung und umfassende Vorsorgepakete, die deine Zukunft absichern.
• Beruf und Privatleben im Einklang: flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und bis zu 50 % Home‑Office (je nach Tätigkeit) ermöglichen eine gesunde Balance.
• Talentförderung: persönliches und berufliches Wachstum liegt uns am Herzen. Wir unterstützen dich bei Aus- oder Weiterbildungen.
• Attraktive Extras: vergünstigte Mobile-Abos, Unterstützung bei der Kinderbetreuung, Ferienkauf oder kostenlose Parkplätze.

Unser Arbeitsumfeld

Wir arbeiten teamorientiert, pragmatisch und sicherheitsbewusst. Vielfalt ist uns wichtig – wir lernen voneinander, unterstützen uns und gestalten gemeinsam zuverlässige Netzinfrastruktur.

Inklusion

Wir setzen uns für eine Kultur der Nichtdiskriminierung, Toleranz und Inklusion ein. Als Arbeitgeberin, der Chancengleichheit wichtig ist, begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung sowie sozialem, kulturellem und religiösem Hintergrund. Wir engagieren uns für einen respektvollen und inklusiven Bewerbungsprozess und Arbeitsplatz für alle.