Service Techniker*in Region Rapperswil (m/w/d) 80-100%

Schindler; Rapperswil-Jona; On-site; CHF 65,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

2-monatige Einarbeitung

Mittagsverpflegung

Pikett-Bereitschaftszuschuss

Arbeitskleidung – Reinigung bereitgest

Talentprogramme und Entwicklung

Flexible Arbeitszeiten

Gesundheitsmanagement

ÖV-/Fitnesszuschuss

Reka-Geld Rabatte

Versicherungsprämien Vergünstigungen

Job summary

Schindler Schweiz sucht eine engagierte Fachperson für Wartung und Instandsetzung. Sie planen eigenständig Wartungsarbeiten nach Turnus, beheben Störungen und führen kleinere Reparaturen aus, während Sie zuverlässig mit Kundinnen und Kunden kommunizieren.

Es wird eine abgeschlossene Berufslehre im mechanischen, elektrischen oder hydraulischen Bereich erwartet, idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung und Deutschkenntnissen; ein gültiger Führerschein ist Pflicht.

Qualifications

• Abgeschlossene Berufslehre im mechanischen, elektrischen oder hydraulischen Bereich
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Kundenkontakt
• Gültiger Führerschein
• Gute Kenntnisse der Gebietssprache; weitere Sprachen von Vorteil

Responsibilities

• Selbstständige Planung und Ausführung von Wartungsarbeiten nach vorgegebenem Turnus
• Behebung von Störungen
• Ausführung von kleineren Reparaturen
• Kundenkommunikation

Skills

Kundenkontakt

Lernbereitschaft

Führerschein

Deutschkenntnisse

Education

Berufslehre im mechanischen/elektrischen/hydraulischen Bereich

Job description

Benachrichtigung erstellen

Über zwei Milliarden Menschen vertrauen täglich auf Schindler. Unsere langjährige Erfahrung und Innovationskraft machen uns zur Nummer eins im Schweizer Aufzugs- und Fahrtreppengeschäft. Als Teil der Schindler Familie gestaltest du Orte für alle barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit sowie Inklusion und Diversität innerhalb des Unternehmens. Werde Teil unserer 150-jährigen Erfolgsgeschichte und gestalte die Zukunft der Mobilität mit

Deine neuen Herausforderungen:

• Selbstständige Planung und Ausführung von Wartungsarbeiten nach vorgegebenem Turnus
• Behebung von Störungen
• Ausführung von kleineren Reparaturen
• Interessante Piketteinsätze
• Kundenkommunikation

Deine idealen Voraussetzungen:

• Abgeschlossene Berufslehre im mechanischen, elektrischen oder hydraulischen Bereich (z. B. Polymechanikerin, Automechanikerin, Anlagen- und Apparatebauerin oder Elektroinstallateurin)
• Einige Jahre Berufserfahrung, idealerweise mit Kundenkontakt
• Tadellose Umgangsformen und hohe Lernbereitschaft
• Gute Kenntnisse der Gebietssprache, weitere Sprachen von Vorteil
• Gültiger Führerschein – ohne geht’s nicht

bei vollem Lohn in unserem Lift Camp für deine optimale Vorbereitung auf deinen neuen Job

• 2-monatige Einarbeitung
• für deine Mittagsverpflegung, faire Bereitschaftsentschädigung für Pikett und die Reinigung deiner Arbeitskleider, welche dir selbstverständlich von uns kostenlos zur Verfügung gestellt werden
• Personalentwicklung wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen
• Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten:
• 40h Woche, 25 bis 30 Ferientage, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitpensum und unbezahlter Urlaub
• Work-Life-Balance:
• Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung

Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen

Bist du bereit, neue Wege zu gehen? Werde Teil von #TeamSchindler! Bei Fragen steht dir Regina Lorusso, unter ([phone] oder gerne zur Verfügung

Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen