Senior Specialist Payroll 80-100% oder im Jobsharing

COMET AG

Freiburg

Vor Ort

CHF 90.000 - 120.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitsmöglichkeiten
Gewinnbeteiligung
Bike to work
Mitarbeiterrabatte

Zusammenfassung

Comet AG in der Schweiz sucht eine/n Senior Specialist Payroll (80-100% oder Jobsharing) zur Verstärkung des HR-Teams Schweiz am Standort. Sie koordinieren die monatliche Payroll mit externem Payroll Provider, HR Services, Finance und relevanten Stakeholdern.

Sie analysieren Payroll-Ergebnisse, klären Spezialfälle, sind Ansprechpartner:in für Schweizer Sozialversicherungen, Quellensteuer, Lohnausweise und Jahresarbeiten sowie Audits.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene HRM-Ausbildung und mehrjährige Payroll-Erfahrung.
  • Erfahrung mit externem Payroll Provider von Vorteil.
  • Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.

Aufgaben

  • Du koordinierst die monatliche Payroll gemeinsam mit externem Payroll Provider, HR Services, Finance und Stakeholdern.
  • Du analysierst Payroll-Ergebnisse, Abweichungen und Spezialfälle sowie variablen Vergütungen.
  • Du bist Ansprechpartner für Schweizer Sozialversicherungen, Quellensteuer, Lohnausweise und Jahresendarbeiten sowie Audits.
  • Du bearbeitest komplexe Sachverhalte wie Krankheit, Mutterschaft, Erwerbsersatz und Grenzgängerfragen.
  • Du entwickelst Prozesse, Checklisten und Reportings zur Qualitätssicherung.
  • Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse und kommunizierst sicher.

Kenntnisse

Payroll-Erfahrung
MS Office
SAP HCM
SuccessFactors
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Ausbildung

HRM-Ausbildung

Tools

SAP HCM
SuccessFactors

Jobbeschreibung

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

Senior Specialist Payroll 80-100% oder im Jobsharing

Geschäftsbereich: Central Services

Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir für den das HR Team Schweiz am StandortFlamatteine kunden- und teamorientierte Persönlichkeit als

Senior Specialist Payroll 80-100% oder im Jobsharing

Seit über 75 Jahren folgen wir unserer Neugierde. Sie treibt uns an und hat Comet zu einem weltweit führenden Schweizer Technologieunternehmen gemacht. Neugier und Forschergeist haben uns innovativ werden und bleiben lassen. Für eine bessere und nachhaltige Welt.

Wir entwickeln und produzieren innovative High-Tech-Komponenten und -Systeme auf der Basis von Röntgen- und Hochfrequenztechnologie. Unsere Entwicklungen liefern einen wichtigen Beitrag zu einer sicheren, effizienten und nachhaltigen Produktion, Mobilität und Kommunikation.

In den Group Functions unterstützen wir die marktorientierten Geschäftsbereiche mit zentralen Dienstleistungen. Gemeinsam arbeiten wir heute an den Lösungen für morgen und dies in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden und stets mit hohen Qualitätsstandards.

Das wirst du tun:

  • Du koordinierst die monatliche Payroll gemeinsam mit unserem externen Payroll Provider, HR Services, Finance und weiteren relevanten Stakeholdern und begleitest den gesamten Prozess
  • Du analysierst Payroll-Ergebnisse, Abweichungen und Kontrollreports und kümmerst dich um die fachgerechte Verarbeitung von Spezialfällen und variablen Vergütungen
  • Du bist Ansprechperson für Themen rund um Schweizer Sozialversicherungen, Quellensteuer, Lohnausweise, Jahresendarbeiten sowie weitere payrollnahe HR-Services Themen und bist für Audits und interne Kontrollen verantwortlich
  • Du bearbeitest und klärst anspruchsvolle Sachverhalte wie Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Erwerbsersatz, unbezahlten Urlaub sowie Grenzgänger- und Quellensteuerfragen
  • Du entwickelst Prozesse, Checklisten, Kontrollpunkte und Reportings weiter und trägst damit aktiv zur Qualität und Effizienz unserer HR-Dienstleistungen bei.
  • Eine abgeschlossene Ausbildung im HRM und mehrjährige Berufserfahrung im Payroll; Erfahrung mit einem externen Payroll Provider ist von Vorteil
  • Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie ein gutes Verständnis für payrollrelevante gesetzliche und regulatorische Anforderungen
  • Gute IT-Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrung mit SAP HCM und SuccessFactors von Vorteil
  • Eine strukturierte, selbstständige und belastbare Persönlichkeit mit analytischem und prozessorientiertem Denken sowie einer ausgeprägten Qualitäts- und Kundenorientierung
  • Du kommunizierst sicher auf Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse


Warum Comet? Gehe mit uns neue Wege:

  • Arbeite an innovativen Lösungen für globale technische Herausforderungen
  • Profitiere von flexiblen Arbeitsmöglichkeiten
  • Partizipiere am Erfolg von Comet durch Gewinnbeteiligung
  • Arbeite mit internationalen Kollegen und wachse bei uns im Team
  • Geniesse unsere vielfältigen Bildungs- und Karrieremöglichkeiten
  • Freue dich auf Benefits vor Ort wie vergünstigte Mahlzeiten, kostenlose Früchte und Gesundheitsinitiativen wie «bike to work»
  • Profitiere von steuerfreien Fringe Benefits über Swibeco.ch, Mitarbeiterrabatten (z.B. brack.ch, CC Aligro, SIXT) sowie Mobilitätsangebote wie Flottenrabatten, kostenlosen Parkplätzen und E-Ladestationen für Autos und E-bikes

Bei dieser Vakanz berücksichtigen wir nur Direktbewerbungen und keine Personalvermittlungsdossiers.

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