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Ein innovatives IT-Unternehmen mit Sitz in Zürich sucht einen erfahrenen (Senior) Security Consultant. Sie helfen dabei, Cyber Security- und Compliance-Lösungen für Kunden zu entwickeln. Ideale Bewerber bringen einen Hochschulabschluss in Informatik und mehr als 5 Jahre Erfahrung im Security Consulting mit. In einem dynamischen Umfeld fördern wir Kreativität und Innovation durch neueste Technologien und flexible Arbeitsmodelle.
Werde Teil unserer Organisation und bereichere uns mit deiner Expertise. Wir leben die flache Hierarchie – deine Stimme und Passion zählen.
Standort: Zürich
Erfahrung: ≥5 Jahre
Beschäftigungsgrad: Unbefristet
Seniorität: Senior
Wir arbeiten daran, Applikationen nicht nur sicher, sondern auch so einfach wie möglich zu machen. Darum legen wir bei unseren Authentisierungslösungen den Fokus auf den Nutzer. Unser Security-Team arbeitet daran, unsere ti&m security suite laufend weiterzuentwickeln und Security-Lösungen zu schaffen, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind.
Im Rahmen unseres starken Wachstums suchen wir für die Beratung unserer Kunden einen (Senior) Security Consultant mit breitem Wissen im Cyber Security Umfeld, Governance, Compliance und allgemeinen regulatorischen Themen.
Die anspruchsvollen Tätigkeiten setzen einen (Fach-) Hochschulabschluss in Informatik oder verwandte Studienrichtung, ausgewiesene Berufserfahrung im Bereich Security Consulting, stilsicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Interesse am Umgang mit Kunden und Mitarbeitern voraus.
Swiss Arbeitgeber Award, Best of Swiss Apps oder Digital Economy Award. Unsere Arbeitsplatzkultur und unsere Projekte gewinnen Preise. Für unsere Kunden aus Banking, Retail oder Governance entwickeln wir nutzerzentrierte Digitalisierungslösungen. Abseits von vorgegebenen Pfaden kannst du bei uns Neues ausprobieren und dich so richtig austoben. Hier findest du alles, was dein Techie-Herz begehrt: In einem dynamischen und kollegialen Umfeld treibst du deine innovativen Ideen voran – natürlich immer mithilfe der neuesten Technologien. Apropos Arbeitsplatzkultur: Agilität fordern wir nicht nur bei unseren Projekten, sondern fördern sie auch für unsere Mitarbeitenden. Mit ti&m liquid working bieten wir einfach anpassbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Auszeiten zu nehmen. Und mit unserer ti&m academy entscheidest du, wo und wie du dich weiterbilden willst.