Senior Manager Gesundheitswesen-Transformation

Corealis Consulting AG; Zürich; Vor Ort; CHF 140.000 - 180.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Corealis Consulting AG sucht eine erfahrene Senior-Management-Prewersetzung im Gesundheitswesen mit Fokus auf Transformationen in Schweizer Spitälern. Sie führen Projekte, entwickeln Konzepte, sichern Qualität und treiben nachhaltige Veränderung voran.

Sie arbeiten eigenverantwortlich, gestalten Prozesse, IT- und Organisationslösungen und bauen langfristig vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf.

Qualifikationen

• Fundierte Beratungserfahrung im Gesundheitswesen mit Fokus auf Transformationsprojekte (mind. 5 Jahre).
• Tiefgreifendes Verständnis für Spitalprozesse (Kern- und Supportprozesse), IT und Organisation.
• Nachgewiesene Kompetenz in der Befähigung von Kunden und der erfolgreichen Steuerung von Veränderungsprozessen in komplexen Umfeldern

Aufgaben

• Eigenständige Leitung und Verantwortung komplexer Projekte und Programme – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.
• Entwicklung praxisnaher, wirkungsvoller Konzepte, die die Leistungsfähigkeit der Kunden spürbar steigern.
• Sicherstellung der Qualität und Zukunftsfähigkeit der Lösungen.
• Langfristige Befähigung und Stärkung der Organisationen zur nachhaltigen Verankerung der Veränderungen.
• Projektsteuerung auf sämtlichen Führungsebenen durch klare, zielgerichtete Kommunikation und als verbindende Schnittstelle zwischen Strategie und Umsetzung.
• Aufbau und Pflege vertrauensvoller und integrer Kundenbeziehungen.
• Fachliche Weiterentwicklung der Corealis Consulting und unseren Mitarbeitenden

Kenntnisse

Beratungserfahrung Gesundheitswesen

Transformationsprojekte

Bauzielplanung

Betriebsplanung

Prozessoptimierung

Supply Chain Management

Kommunikationsfähigkeiten

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Masterabschluss oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Corealis Consulting AG sucht eine erfahrene Senior-Management-Prewersetzung im Gesundheitswesen mit Fokus auf Transformationen in Schweizer Spitälern. Sie führen Projekte, entwickeln Konzepte, sichern Qualität und treiben nachhaltige Veränderung voran.

Sie arbeiten eigenverantwortlich, gestalten Prozesse, IT- und Organisationslösungen und bauen langfristig vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf.