Sales & Business Development Manager DACH (a) 100%

Sogema Group GmbH; Cham; Vor Ort; CHF 80.000 - 100.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktives Vergütungspaket

Hybrides Arbeiten

Internationale Teamkultur

Startup-Umgebung

Zusammenfassung

Ein führender Anbieter für Softwarelösungen mit Sitz in Zug sucht einen Sales & Business Development Manager DACH. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Identifizierung von Geschäftschancen, Akquise von Neukunden sowie den Aufbau nachhaltiger Beziehungen in der DACH-Region. Gesucht wird eine Person mit mehrjähriger Erfahrung im Sales Management und einer technischen oder kaufmännischen Ausbildung. Das Unternehmen bietet ein attraktives Vergütungspaket und die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten.

Qualifikationen

• Mehrjährige Praxiserfahrung im Sales Management und Business Development.
• Starkes Interesse an Facility & Immobilien-Management-Digitalisierung.
• Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region.

Aufgaben

• Identifikation von Markt- und Geschäftschancen.
• Akquisition von Neukunden über verschiedene Kanäle.
• Professionelle Verhandlungsführung auf Entscheider-Ebene.
• Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen.

Kenntnisse

Verkaufsplanung

Akquise

Verhandlungsführung

Kommunikationsfähigkeiten

Eigenverantwortung

Softwarekenntnisse (Windows, Office, ERP)

Ausbildung

Technische oder kaufmännische Ausbildung

Verkaufs- oder betriebswirtschaftliche Weiterbildung

Jobbeschreibung

Sales & Business Development Manager DACH (a) 100%

Sie lieben den Kundenkontakt und vertriebliche Herausforderungen?

Als verantwortliche Ansprechperson im zugeteilten Bereich in der Region DACH, ermitteln Sie die Kundenanforderungen präzise und erstellen daraus detaillierte Lösungskonzepte, die eine fundierte Basis für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, Kontinuität und messbaren Mehrwert ausgerichtet ist.

Sogema Software ist ein führender Schweizer Anbieter für smarte Softwarelösungen im Enterprise Asset, Facility- und Real Estate Management. Wir verbinden Technik, Wirtschaft und IT zu ganzheitlichen, praxisnahen Lösungen für unsere Kunden in Industrie, öffentlichen Institutionen und Dienstleistungsunternehmen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für 2026 eine/n Sales & Business Development Manager DACH (a) 100%.

Ihre Aufgaben

• Identifikation von Markt- und Geschäftschancen im Immobilien- und Facility Management-Bereich im Raum DACH und Entwicklung sowie Umsetzung individuell abgestimmter Kundenstrategien
• Akquisition von Neukunden via Telefon, Videocall, Social Selling sowie persönlich vor Ort für den Verkauf unserer EAM, CAFM und REM-Software CareOffice
• Professionelle Verhandlungsführung auf Entscheider-Ebene
• Aufbau und Pflege von nachhaltigen Geschäftsbeziehungen in der Region DACH
• Ausarbeitung von umfangreichen Angeboten und Lösungskonzepten, welche spezifisch auf die Kundeninteressen und deren Applikationslandschaft zugeschnitten werden (zusammen mit den technischen Kollegen) Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst, Projektleitern, Product Owner, der Entwicklung sowie dem Marketing
• Repräsentation des Unternehmens bei Messen, Veranstaltungen und in den sozialen Medien

Ihr Profil

• Mehrjährige Praxiserfahrung im Sales Management und Business Development (ausgeprägte Hunter-Mentalität) inkl. Aufbau neuer Märkte und Umsatzverantwortung sowie starkes Interesse sich vertieft in den Bereich in der Instandhaltungs-, Facility & Immobilien-Management-Digitalisierung einzuarbeiten
• Technische oder kaufmännische Ausbildung mit einer Verkaufs- oder betriebswirtschaftlichen Weiterbildung von Vorteil
• Überzeugende Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick
• Vernetzte Denkweise, unternehmerisches Gespür und hohe Eigenmotivation
• Eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Versierter Umgang mit Software (Windows, Office, ERP, EAM/REM/CAFM v.V.)
• Sehr gute Schweizerdeutsch/Deutsch sowie gute Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft innerhalb der Region DACH (vor allem der Schweiz und Deutschland)

Unser Angebot

• Vielseitiges Arbeitsgebiet mit hohem Gestaltungsspielraum
• Ein kollegiales und internationales Spezialistenteam, wo ein respektvolles und gutes Miteinander gelebt und jährlich bei mehrtätigen Firmenevents mit der ganzen Belegschaft gefeiert wird sowie tagtäglich grosses bewegt
• Startup-Umgebung mit flachen Hierarchien, kurze Entscheidungswege, welche in Prozessen sowie Strukturen eingebettet ist
• Attraktives Vergütungspaket, das aus einem Fixlohn sowie leistungsabhängigen Verkaufsprovisionen und überdurchschnittlichen Pensionskassenbeiträge besteht
• Hybrides Arbeiten im Büro, Homeoffice und bei (potenziellen) Kunden vor Ort
• Umfassende Einarbeitung sowie fortlaufende team- und landesübergreifende Unterstützung der Kollegen
• Langfristige Arbeitsplätze und stetiges Wachstum der Firma, wodurch sich interessante Entwicklungsperspektiven ergeben

Haben Sie Lust die Digitalisierung im Instandhaltungs-, Immobilien- und Facility Management-Bereich im deutschsprachigen Raum mitzuprägen?

Dann freuen wir uns bald von Ihnen zu lesen.

(a) Wir wenden uns an alle. Wir leben Diversität, lieben international und sind gegen jegliche Diskriminierung.