Sachbearbeiter*in Personal 80-100% (

two.jobs; Wattenwil; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

GAV

Modernes Arbeitsumfeld

Zusammenfassung

Alterszentrum Wattenwil sucht eine*n SACHBEARBEITER*IN PERSONAL 80-100% zur Verstärkung des bestehenden Teams. Der Einstieg erfolgt per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung als Mutterschaftsvertretung mit vielseitigem Aufgabenfeld und Verantwortung.

Sie bringen kaufmännische Berufserfahrung, Weiterbildung im Personalwesen und Freude am Kontakt mit Bewohnern mit. Eine strukturierte, selbständige Arbeitsweise und gute IT-Kenntnisse runden Ihr Profil ab.

Qualifikationen

• Kaufmännische Berufserfahrung mit Weiterbildung im Personalwesen.
• Interesse an Bewohneradministration (max. 20%).
• Freude am Kontakt mit älteren Menschen, Dienstleistungsorientierung.

Aufgaben

• Operative Personaladministration von Gewinnung bis Austritt.
• Anmeldung und Abwicklung der Sozialversicherungen und Quellensteuer.
• Mitarbeit in der Lohnbuchhaltung und HR-Systeme-Administration.
• Ansprechperson bei personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen.
• Mitorganisation von Projekten und diversen Anlässen.

Kenntnisse

Kaufmännische Berufserfahrung

Weiterbildung Personalwesen

Bewohneradministration

Dienstleistungsverständnis

Selbständige Arbeitsweise

IT-Anwenderkenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung

Tools

HR-Systeme

Jobbeschreibung

Im Auftrag unseres Kunden Alterszentrum Wattenwil suchen wir eine*n Sachbearbeiter*in Personal 80-100%

Wir suchen per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung eine Verstärkung für unser bestehendes Team. Anlässlich einer bevorstehenden Mutterschaft entsteht Raum für eine neue gewinnbringende Persönlichkeit. Dich erwartet ein attraktiver und vielseitiger Aufgabenbereich, in dem du deine Stärken einbringen und Verantwortung übernehmen kannst.

Das Alterszentrum Wattenwil ist das Zuhause von rund 90 Bewohnenden und wird von 150 Mitarbeitenden mit Herz und Engagement getragen. Wir sind ein menschenorientiertes und innovatives Unternehmen. Die Transformation wird gemeinsam getragen wie auch gestaltet. Ein wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe ist uns dabei besonders wichtig.

Aufgaben

• Operative Personaladministration von der Gewinnung bis zum Austritt
• Anmeldung und Abwicklung der Sozialversicherungen sowie der Quellensteuer
• Mitarbeit in der Lohnbuchhaltung und Bewirtschaftung der HR-Systeme
• Ansprechperson bei personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragenstellungen
• Mitarbeit bei Projekten sowie Mitorganisation von diversen Anlässen

Qualifikation

• Kaufmännische Berufserfahrung mit Weiterbildung als Sachbearbeiter*in Personalwesen
• Interesse an einer unterstützenden Tätigkeit mit der Bewohneradministration (max. 20%)
• Freude am Kontakt mit älteren Menschen sowie ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis
• Selbständige sowie strukturierte Arbeitsweise mit einer hohen Kommunikationsfähigkeit
• Vertrauenswürdige und gewinnbringende Persönlichkeit mit guten IT-Anwenderkenntnissen

Benefits

• Vielseitige Tätigkeit mit Förderung einer kontinuierlicher Weiterentwicklung
• Enge Zusammenarbeit in einem offenen sowie kollegialen Team
• Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Bereichs
• Modernes Arbeitsumfeld mit einer zeitgemässen Infrastruktur
• Attraktive Rahmenbedingungen mit einem Gesamtarbeitsvertrag (GAV)