Responsable Développement de l'offre

Job-Room; Cheseaux-Noréaz; Vor Ort; CHF 140.000 - 190.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Job-Room recherche, au nom d'un de ses clients, un Responsable développement de l'offre (H/F) à 80-100%. Poste centré sur le développement de l'offre et la stratégie dans le secteur des transports publics, avec supervision d'une petite équipe et interaction avec les partenaires publics et privés en Suisse.

Le profil exige une formation universitaire dans les domaines des transports/mobilité, une expérience confirmée de 7 ans et une connaissance approfondie du système suisse des transports

Qualifikationen

• 7 années d'expérience minimum dans le développement de l'offre, la planification des transports, de la mobilité ou du développement de marchés liés aux transports publics.
• Gestion de projets et pilotage d'équipes.
• Bonne connaissance du système suisse des transports publics et des processus de commande
• Esprit d'analyse et de synthèse; autonomie et sens de l'organisation
• Excellentes capacités managériales et de communication

Aufgaben

• Contribuer au développement de l'offre et de la stratégie de l'entreprise en analysant les évolutions des marchés et de la demande.
• Identifier les opportunités de développement et proposer des solutions de mobilité innovantes.
• Encadrer une équipe de 2 à 3 collaborateurs dans le développement de l'offre.
• Construire des relations avec les commanditaires, collectivités et partenaires institutionnels.
• Piloter des projets complexes de la définition des besoins à la mise en œuvre, avec suivi des coûts et délais.
• Mobiliser et coordonner les parties prenantes internes et externes.

Jobbeschreibung

Mandatés par l'un de nos clients, nous recherchons un responsable développement de l'offre (H/F) à 80-100%. Responsable Développement de l'offre

Profil souhaité :

• Formation universitaire ou HES dans les domaines des transports, de la mobilité, de l'aménagement du territoire, de l'ingénierie ou formation jugée équivalente
• Formation complémentaire en gestion de projets, économie d'entreprise ou organisation du travail souhaitée
• Expérience d'une durée minimale de 7 ans dans le développement de l'offre, la planification des transports, la mobilité ou le développement de marchés liés aux transports publics, dont idéalement 3 ans dans le management d'équipe
• Expérience confirmée dans le pilotage de projets complexes et transversaux, idéalement au sein d'une entreprise de transport public ou d'une structure subventionnée
• Excellente connaissance du système suisse des transports publics, ainsi que des processus de commande des prestations et des relations avec les commanditaires
• Bonne compréhension des enjeux de multimodalité, d'intermodalité et d'aménagement du territoire
• Excellentes capacités managériales, d'écoute, de communication et de négociation
• Esprit de synthèse, autonomie, sens de l'organisation et aisance dans un environnement en transformation

Votre mission :

• Contribuer au développement de l'offre et de la stratégie de l'entreprise, en analysant les évolutions des marchés, des territoires et de la demande
• Identifier les opportunités de développement et proposer des solutions de mobilité innovantes, cohérentes avec les objectifs de l'entreprise et les attentes des parties prenantes
• Encadrer une équipe de 2 à 3 collaborateurs spécialisés dans le développement de l'offre
• Construire des relations de confiance avec les commanditaires, collectivités, partenaires institutionnels et grands comptes, et représenter l'entreprise sur le marché
• Piloter des projets complexes de la définition des besoins à la mise en ?uvre, avec suivi des coûts, des délais et des résultats
• Mobiliser et coordonner les différentes parties prenantes internes et externes (planification, finances, marketing, collectivités, etc.)

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