Responsable de secteur Sécurité, CDI, 90-100%

Démarche, Société Coopérative; Crissier; Vor Ort; CHF 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Formation annuelle continue

6 semaines de vacances

Autonomie de travail

Zusammenfassung

Démarche recherche un(e) Responsable de secteur Sécurité pour son site de Crissier, CDI à 90-100%. Vous encadrerez des bénéficiaires en insertion, les formerons au métier d’agent de détention et assureront la sécurité des sites de la Coopérative.

Vous avez un Brevet fédéral d’Agent de Détention et au moins 5 années d’expérience, avec une maîtrise du français et le permis de conduire. Créativité et autonomie seront appréciées.

Qualifikationen

• Brevet fédéral d’Agent de Détention requis, avec expérience en détention/sécurité.
• Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit (nIVE au C1).
• Permis de conduire nécessaire.
• Minimum 5 années d’expérience dans le domaine de la détention/sécurité.

Aufgaben

• Former et encadrer un groupe de bénéficiaires en insertion professionnelle.
• Transmettre les bases techniques et théoriques du métier d’agent de sécurité/détention.
• Coordonner les activités terrain et assurer la sécurité des sites de la Coopérative.
• Suivre les présences/absences et gérer l’administration du secteur.
• Préparer les bénéficiaires aux épreuves du SPEN, avec appuis en français.
• Collaborer avec les conseillers RH et participer aux entretiens de suivi.

Kenntnisse

Français C1

Bonne condition physique

Dynamisme

Force de proposition

Ausbildung

Brevet fédéral d’Agent de Détention

Certificat FSEA 1 de formateur-rice d’adulte

Jobbeschreibung

Démarche est une société coopérative à but non lucratif, reconnue d’utilité publique.

Fondée en mars 1992 à Yverdon-les-Bains, Démarche est une entreprise apprenante et citoyenne, qui regroupe 13 structures ou enseignes inscrivant toutes leur action dans le développement du potentiel humain à travers différentes activités économiques, culturelles et environnementales.

Son objectif est double : renforcer l’employabilité et accompagner vers l’insertion sur le marché du travail.

Vous étes titulaire d’un Brevet Fédéral d’Agent de Détention, idéalement complété par un certificat FSEA 1 de formateur-rice d’adulte ?

Vous justifiez d’au minimum 5 années d’expérience dans le domaine de la détention/sécurité ?

Vous maîtes le français à l’oral comme à l’écrit (niveau C1) ?

Vous avez le permis de conduire ?

Vous faites présente d’une bonne résistance physique ?

Vous démontrez un fort intérêt dans l’accompagnement et la formation de personnes en mesure d’insertion, et vous êtes reconnu-e pour votre dynamisme et votre force de proposition ?

Dans le cadre de la création d’un nouveau secteur en partenariat avec le Service pénitentiaire vaudois (SPEN), DEMARCHE recherche, pour son site basé à Crissier, un-e

Responsable de secteur Sécurité, CDI, 90-100%

Vos missions

En tant que Responsable de secteur Sécurité, votre mission principale consistera à encadrer et former un groupe de bénéficiaires en mesure d’insertion au métier d’agent de détention/sécurité, via des activités pratiques, des apports théoriques et des exercices de simulation, dans le but de favoriser leur ré/insértion sur le marché du travail :

• Transmettre les bases techniques et théoriques relatives au métier d’agent de sécurité/détention
• Fixer des objectifs, évaluer les compétences acquises et suivre la progression de chaque bénéficiaire au regard des objectifs fixés
• Assurer la coordination et supervision des activités terrain en lien avec la sécurité des sites de la Coopérative : répartir les tâches et adapter l’organisation des activités en fonction des besoins internes, des objectifs du secteur et des capacités des bénéficiaires, contrôler le travail effectué, et garantir le respect des procédures et des exigences de sécurité
• Soutenir les bénéficiaires dans leurs activités afin de développer leurs compétences professionnelles et personnelles
• Préparer les bénéficiaires aux épreuves du processus de sélection du Service pénitentiaire vaudois (SPEN), en dispensant notamment des appuis en français
• Assurer la gestion administrative du secteur et garantir un suivi rigoureux des présences/absences
• Collaborer avec les conseillers/conseillères RH dans l’accompagnement des bénéficiaires tout au long de la mesure, et participer aux entretiens de suivi

Nous vous offrons

• Un environnement créatif, dynamique et en constante évolution
• Une grande autonomie de travail
• Un programme annuel de formation continue interne
• 6 semaines de vacances et horisaires de travail flexibles

Lieu :Crissier, avec des déplacements à prévoir sur les différents sites de la Coopérative

Type de contrat : CDI

Taux d’activité : 90-100%

Horaires étendus (plage 7h00 – 20h00), du lundi au samedi, selon planning

Date d’entrée : 1er janvier 2027 ou à convénir

Renseignements : www.demarche.ch