Research Center Development Advisor

EPFL

Lausanne

Vor Ort

CHF 120.000 - 180.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Environnement interdisciplinaire
Impact stratégique

Zusammenfassung

EPFL recherche un Conseiller en développement de centre de recherche pour piloter le lancement du MCAS et définir la feuille de route stratégique en collaboration avec le Directeur du NCCR.

Vous concevrez le modèle de durabilité financière, cartographiez les parties prenantes et coordonnerez les services internes ainsi que les partenaires du NCCR pour aligner la mise en place du centre et préparer les documents destinés à la direction et aux financeurs.

Qualifikationen

  • Diplôme Master ou Doctorat en sciences, ingénierie ou administration des affaires.
  • Expérience en planification stratégique, développement commercial et gestion d’infrastructures de recherche.
  • Bonne connaissance du paysage suisse de la R&D et des partenariats academia-entreprise.
  • Maîtrise de l’anglais; le français ou l’allemand est un atout.

Aufgaben

  • Établir le plan stratégique pour le lancement du MCAS et sa feuille de route.
  • Concevoir un modèle de durabilité financière et identifier les sources de financement.
  • Réaliser une cartographie des parties prenantes et proposer une proposition de valeur.
  • Coordonner les services internes et les institutions partenaires pour aligner le centre.
  • Cartographier les infrastructures de recherche suisses et identifier des partenariats.
  • Établir une feuille de route par étapes avec jalons et ressources.
  • Soutenir les partenariats industriels et les activités de transfert de connaissances.
  • Préparer documents stratégiques et présentations pour la direction et les financeurs.

Kenntnisse

Planification stratégique
Gestion de projet
Développement commercial
Gestion des partenariats
Analyse et communication
Anglais courant

Ausbildung

Master ou Doctorat

Jobbeschreibung

Conseiller en développement de centre de recherche

EPFL, l'École polytechnique fédérale de Lausanne, est l'un des campus universitaires les plus dynamiques d'Europe et se classe parmi les 20 meilleures universités mondiales. L'EPFL emploie plus de 6 500 personnes soutenant les trois missions principales de l'institution : l'enseignement, la recherche et l'innovation. Le campus de l'EPFL offre un environnement de travail exceptionnel au cœur d'une communauté de plus de 17 000 personnes, dont plus de 12 500 étudiants et 4 000 chercheurs issus de plus de 120 pays différents.

Mission

Le Centre national de compétence en recherche (NCCR) Séparations, hébergé par l'EPFL et financé par le Fonds national suisse de la recherche scientifique, réunit les principales institutions suisses pour transformer la science des séparations en faveur de la durabilité environnementale et énergétique. Une pierre angulaire de la vision à long terme du NCCR est la création du Centre des matériaux pour les séparations avancées (MCAS), une plateforme nationale partagée qui offrira aux chercheurs académiques, gouvernementaux et industriels un accès à l'infrastructure, aux outils et aux bases de données développés au sein du NCCR, et garantira la pérennité de ses activités au-delà de la période de financement. Le MCAS est actuellement en phase de conception et de construction, la majorité de ses équipements devant être installés à partir de l'été 2027. Le candidat retenu aura donc l'opportunité de façonner la plateforme dès ses fondations.

Pour préparer le lancement du MCAS, nous recherchons un Conseiller en développement de centre de recherche qui travaillera directement avec le Directeur du NCCR pour définir et mettre en œuvre la feuille de route stratégique du centre.

Principales tâches et responsabilités
  • Développer le plan stratégique pour le lancement du MCAS, initialement centré sur le site EPFL Valais Wallis, incluant sa mission, sa structure de gouvernance, son modèle d'accès, son portefeuille de services et son modèle opérationnel.
  • Concevoir un modèle de durabilité financière, incluant les structures de coûts, la tarification des services et des sources de financement diversifiées publiques et privées.
  • Réaliser une cartographie des parties prenantes et des évaluations des besoins dans le milieu académique, industriel et gouvernemental, et traduire les résultats en proposition de valeur pour le MCAS.
  • Coordonner avec les services de l'EPFL (transfert de technologie, juridique, finance, infrastructure) et avec les institutions partenaires du NCCR pour aligner la mise en place du centre avec les cadres institutionnels.
  • Cartographier le paysage des infrastructures de recherche suisses connexes et identifier les opportunités d'alignement stratégique futur et de partenariats au-delà de l'EPFL.
  • Établir une feuille de route de lancement par phases alignée avec le calendrier de mise en service des équipements, incluant des jalons clairs, les besoins en ressources et la gestion des risques.
  • Soutenir l'engagement industriel et le développement des partenariats en coordination avec les activités de transfert de connaissances et de technologie du NCCR.
  • Préparer des documents stratégiques, des plans d'affaires et des présentations pour la direction du NCCR, la direction de l'EPFL et les organismes de financement.
Profil
  • Master ou doctorat en sciences, ingénierie, administration des affaires ou domaine connexe.
  • Expérience avérée en planification stratégique, développement commercial, gestion de l'innovation ou mise en place d'infrastructures de recherche ou de plateformes technologiques.
  • Bonne compréhension du paysage suisse de la recherche et de l'innovation ; une expérience de la collaboration académique-industrielle est un atout important.
  • Excellentes compétences en gestion de projet, analyse et communication.
  • Capacité à travailler de manière autonome tout en impliquant un large éventail de parties prenantes.
  • Maîtrise de l'anglais requise ; la connaissance du français ou de l'allemand est un atout.
Nous offrons
  • L'opportunité de façonner une plateforme nationale de recherche dès sa création.
  • Un environnement dynamique et interdisciplinaire au sein d'une université technique de premier plan.
Informations

Date de début du contrat : Dès que possible

Taux d'activité min : 40.00

Taux d'activité max : 60.00

Type de contrat : CDD

Durée : 1 an

Référence : 2420

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