Recruiter/-in senior

Bundesamt für Rüstung armasuisse; Bern; Hybrid; CHF 90.000 - 110.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Gelebte Vielfalt

Flexible Arbeitsmodelle

Gesund am Arbeitsplatz

Zusammenfassung

armasuisse sucht eine/n erfahrene/n Recruiting-Experten/-in, der/die den Talent Acquisition Prozess von Ausschreibung bis Onboarding steuert. Du bist Ansprechperson für Führungskräfte und sorgst für eine reibungslose Candidate Journey.

Du setzt Social Media & Active Sourcing gezielt ein, bringst frische Ideen ein und arbeitest eng mit dem HR Service Center zusammen, um eine effiziente Besetzung sicherzustellen. Französischkenntnisse (B2) runden dein Profil ab.

Qualifikationen

• Erfahrung in Recruiting und Talent Acquisition.
• Eigenverantwortliche, proaktive Arbeitsweise.
• Dienstleistungsorientierung mit pragmatischer Lösungsorientierung.
• Französischkenntnisse (B2).

Aufgaben

• Recruiting und Talent Acquisition steuern und mitverantworten – von Ausschreibung über Interviews bis Onboarding.
• Talent-Acquisition-Prozess steuern und mitverantworten – von der Ausschreibung über Interviews bis zum Onboarding.
• Social Media und Active Sourcing gekonnt einsetzen, um Talente zu gewinnen.
• Gemeinsam mit dem HR Service Center eine professionelle Candidate Journey sicherstellen.
• Neue Recruiting-Trends aufgreifen und den Prozess bedarfsorientiert weiterentwickeln.

Kenntnisse

Recruiting

Talent Acquisition

Selbstständiges Arbeiten

Service Orientation

Teamarbeit

Ausbildung

Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich HR (eidg. Fachausweis oder gleichwertige Ausbildung)

Jobbeschreibung

Bern (und Homeoffice) | 80-80%

Diesen Beitrag kannst du leisten

• Die Zukunft von armasuisse mitgestalten und Führungskräfte als kompetente Ansprechperson durch den gesamten Rekrutierungsprozess begleiten
• Talent-Acquisition-Prozess steuern und mitverantworten – von der Ausschreibung über Interviews bis zum erfolgreichen Onboarding neuer Mitarbeitender
• Social Media und Active Sourcing gekonnt einsetzen und mit kreativen Ideen zu einer erfolgreichen Rekrutierung beitragen
• Gemeinsam mit dem HR Service Center für eine professionelle und reibungslose Candidate Journey sorgen
• Neue Recruiting-Trends aufgreifen, frische Ideen einbringen und den Recruiting-Prozess bedarfsorientiert und zielgerichtet weiterentwickeln

Das macht dich einzigartig

• Kaufmännische Grundausbildung mit ergänzender Weiterbildung im Bereich HR (eidg. Fachausweis oder gleichwertige Ausbildung)
• Erfahrung in Recruiting und Talent Acquisition
• Eigenverantwortliche, proaktive Arbeitsweise und Freude daran, Dinge voranzutreiben
• Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie ein Blick für pragmatische und nachhaltige Lösungen
• Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Anspruchsgruppen
• Französisch-Kenntnisse (B2)

Auf den Punkt gebracht

Die richtigen Talente zu finden und für armasuisse zu begeistern, ist genau dein Ding? Dann gestalte gemeinsam mit unseren Führungskräften die Zukunft von armasuisse mit und werde Teil unseres HR-Teams.

Das bieten wir

• Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
• Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
• Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.

Alle Benefits

armasuisse. Sicherheit für die Schweiz - heute und morgen

Als zentrale Beschaffungsstelle der Bundesverwaltung beschaffen wir sicherheitsrelevante Systeme sowie Güter und sind zuständig für das Technologie- und Immobilienmanagement des VBS. Der Kompetenzbereich Ressourcen und Support sichert durch die starke Spezialisierung der einzelnen Bereiche eine effiziente Serviceleistung für die gesamte armasuisse. Bei armasuisse leben wir eine Du-Kultur über alle Stufen hinweg und setzen uns tagtäglich mit unseren Werten Mut, Offenheit, Weitsicht, Vertrauen, Respekt und Freude auseinander. Eine angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre ist uns wichtig. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeitenden vielfältige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten. So divers wie die Schweiz soll auch armasuisse sein. Dafür setzen wir uns im Rahmen des Diversity & Inclusion Managements aktiv ein. Du und deine Fähigkeiten stehen bei armasuisse im Mittelpunkt. Wir bieten dir ein sinnstiftendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet und unterstützen dich in deiner persönlichen Weiterentwicklung. Entdecke viele weitere Vorteile von armasuisse wie unsere attraktiven Anstellungsbedingungen und flexible Arbeitsmodelle auf unserer Karriere-Seite: www.ar.admin.ch/de/karriere-ar

Fragen zur Stelle

Mathias Schnydrig [phone]

Fragen zur Bewerbung

Tanja Cosentino [phone]