Product Owner:in System Team , 80–100 %

Concordia

Luzern

Hybride

CHF 110 000 - 150 000

Plein temps

Il y a 42 heures
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Avantages offerts par ce poste

Flexible Arbeitszeit
Home-Office möglich
Weiterbildungen
Sichere Pensionskasse
Krankenversicherungsrabatte
5 Wochen Ferien

Résumé du poste

Concordia sucht eine/n Product Owner:in System Team (CI/CD & Software Development) (80–100%). Du treibst Aufbau und Weiterentwicklung standardisierter CI/CD-Pipelines voran, setzt Mindeststandards für Code, Security und Automatisierung und unterstützt Teams beim effektiven Einsatz von Pipelines.

Du gestaltest das System Team als Enabler im SDLC, förderst Automatisierung, klare Standards und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Stakeholdern.

Qualifications

  • Fundierte mehrjährige Erfahrung in CI/CD, Automatisierung, Testing, Release-Management, Integration und DevOps.

Responsabilités

  • Verantwortung für Aufbau und Weiterentwicklung standardisierter CI/CD-Pipelines.
  • Festlegung von Mindeststandards für Code, Sicherheit und Automatisierung.
  • Unterstützung der Teams beim Umgang mit Pipelines, Sicherstellung von Verständlichkeit und Wirksamkeit.

Connaissances

CI/CD
Automatisierung
Testing
Release-Management
DevOps

Outils

Git

Description du poste

Darum CONCORDIA

Als Expertin für Gesundheit setzt sich die CONCORDIA für ein Arbeitsumfeld ein, in dem sich Mitarbeitende wohlfühlen und verwirklichen können. Es ist geprägt von abwechslungsreichen Aufgaben, vielseitigen Teams und einem familiären Umgang. Zudem motivieren wir unsere Mitarbeitenden, sich weiterzuentwickeln und voranzukommen. Menschen, die Spass an der Arbeit haben und beruflich vorwärtskommen wollen, finden bei uns, was sie suchen: Jobs, die zu 100 % gesund sind.

Product Owner:in System Team (CI/CD & Software Development), 80–100 %
Das erwartet dich

In einer ersten Phase liegt dein Fokus auf drei zentralen Themen:

  • Du verantwortest den Aufbau und die Weiterentwicklung standardisierter CI/CD-Pipelines für unsere zentralen Technologie-Stacks.
  • Du definierst gemeinsam mit den Beteiligten verbindliche Mindeststandards für Code, Security und Automatisierung.
  • Du unterstützt die Teams im Umgang mit Pipelines und Standards und sorgst dafür, dass diese verständlich, nutzbar und wirksam verankert werden.

In einem nächsten Schritt entwickelst du das System Team gezielt weiter zu einem zentralen Enabler für weitere Teile des Software Development Life Cycle (SDLC):

  • Du treibst die Automatisierung über den gesamten Entwicklungs- und Lieferprozess voran.
  • Du förderst professionelle Softwareentwicklung mit klaren Standards, wirksamer Automatisierung und einem hohen Reifegrad.
  • Du identifizierst Themenfelder mit hohem Nutzen, priorisierst sie und entwickelst sie gemeinsam mit dem Team weiter - zum Beispiel in den Bereichen Testmanagement, Umgebungsmanagement, Release-Management oder Entwicklungsstandards.
  • Du schaffst die Grundlage für einheitliche Rahmenbedingungen, Best Practices und wiederverwendbare Lösungen.
  • Du sorgst dafür, dass das System Team mit den Anforderungen der Organisation mitwächst und seine Wirkung laufend weiterentwickelt und gezielt ausdehnt.
Das bringst du mit
  • Du besitzt ein ausgezeichnetes Verständnis für moderne Softwareentwicklung, technische Plattformen und organisationsübergreifende Zusammenarbeit.
  • Du denkst strategisch und bist gleichzeitig in der Umsetzung technisch wirksam.
  • Du verstehst die Anforderungen moderner Softwareentwicklung und bringst fundierte, mehrjährige Erfahrung in Themen wie CI/CD, Automatisierung, Testing, Release-Management, Integration und DevOps mit - idealerweise aus komplexen Organisationen.
  • Du bewegst dich sicher in anspruchsvollen IT-Landschaften - auch im Zusammenspiel von Standardsoftware, Eigenentwicklungen, Cloud-Services und On-Prem-Systemen.
  • Du kannst eine klare Produkte-Vision erarbeiten und technische Themen strukturieren, priorisieren und in eine umsetzbare Roadmap übersetzen.
  • Du agierst sicher in einem Umfeld mit verschiedenen Stakeholdern und schaffst es, gemeinsame Ziele und verbindliche Leitplanken zu etablieren und wirksam in einer Organisation zu verankern.
  • Du denkst strategisch, bleibst aber in der Umsetzung pragmatisch und lösungsorientiert. Du erkennst, wo Standardisierung sinnvoll ist und wo Teams den nötigen Freiraum brauchen.
  • Du beherrschst die deutsche Sprache und kommunizierst klar, adressatengerecht sowie überzeugend.
Deine Vorteile
  • Du hast eine 41-Stunden-Woche und kannst Teilzeit oder flexibel arbeiten. Für ausgewählte Tätigkeiten kannst du regelmässig von zu Hause aus arbeiten.
  • Die CONCORDIA unterstützt interne und externe Weiterbildungen. Bei deiner Karriereplanung begleiten wir dich individuell.
  • Wir bieten dir eine äusserst attraktive, sichere Pensionskasse mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen und grosszügigen Leistungen.
  • Du und deine Familie profitieren von reduzierten Krankenversicherungsprämien.
  • In der CONCORDIA-Familie erlebst du Wertschätzung und Teamgeist.
  • Deine Erholung ist uns wichtig: Geniesse mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr.
Dein Arbeitsort

Tribschenstrasse 4
6005
Luzern

Dein nächster Schritt

Hast du weitere Fragen zu dieser Stelle? Peter Herger, Bereichsleiter Digital Innovation Delivery, Telefon +41 41 228 01 61, hilft dir gerne weiter. Christoph freut sich auf deine Bewerbung.

Christoph von Moos
HR-Berater

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