Payroll Spezialist – SAP/HR & Schweizer Sozialversicherung

Sika Corporation; Birr; On-site; CHF 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

40-Stunden-Woche

Gratis Parkplätze vor dem Haus

Faire Anstellungspaket

Job summary

Sika Birr im Kanton Aargau sucht eine engagierte Payroll-Fachperson/Teamplayerin zur Lohnverarbeitung für mehrere Schweizer Gesellschaften. Sie sind verantwortlich für Stammdatenkontrollen, Abrechnungen, Sozialversicherungen und Jahresabschlüsse und arbeiten eng mit der Buchhaltung zusammen.

Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung, idealerweise Weiterbildung im Payroll/HR, und bringen Erfahrung im Payroll sowie Kenntnisse der Schweizer Sozialversicherungen mit.

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung, idealerweise Weiterbildung im Payroll/HR.
• Berufserfahrung im Payroll-Bereich und Verständnis der Schweizer Sozialversicherungen.
• Fundierte Kenntnisse in SAP/HR und MS-Office.
• Buchhalterische Kenntnisse im Rahmen von Kontoabstimmungen.
• Zuverlässige, effiziente, mitdenkende und selbständige Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen von Vorteil.

Responsibilities

• Lohnverarbeitung für mindestens zwei Sika-Gesellschaften in der Schweiz.
• Kontrolle und teils Mutation von Stamm- und Lohndaten bis zur monatlichen Abrechnung, einschließlich DTA-Erstellung.
• Verantwortlich für An- und Abmeldungen bei Sozialversicherungen sowie Überwachung von Unfall- und Krankheitsfällen.
• Erstellen und Kontrollieren der Sozialversicherungsabrechnungen und Jahresabschlüsse.
• Kontoabstimmungen.

Skills

Präzision

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Selbstständigkeit

Sehr gutes Deutsch

Education

Kaufmännische Grundausbildung

Weiterbildung Payroll/HR

Tools

SAP/HR

MS Office

Job description

Sika Birr im Kanton Aargau sucht eine engagierte Payroll-Fachperson/Teamplayerin zur Lohnverarbeitung für mehrere Schweizer Gesellschaften. Sie sind verantwortlich für Stammdatenkontrollen, Abrechnungen, Sozialversicherungen und Jahresabschlüsse und arbeiten eng mit der Buchhaltung zusammen.

Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung, idealerweise Weiterbildung im Payroll/HR, und bringen Erfahrung im Payroll sowie Kenntnisse der Schweizer Sozialversicherungen mit.