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See-Spital Horgen sucht eine engagierte Payroll-/HR-Analystin bzw. -Analysten zur monatlichen Lohnverarbeitung für rund 1'000 Mitarbeitende. Sie unterstützen Sozialversicherungen, Neueintritte, Mutationen, Austritte sowie Unfälle und Krankheiten und betreuen das HR-Dashboard.
Mit Excel-Analysen liefern Sie fundierte Kennzahlen für HR-Entscheidungen. Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung in Payroll/HR-Controlling sowie NAV, Polypoint und UKA.
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