Nachwuchsprogramm: Teamleiter*in Take Away

Genossenschaft Migros Aare; Bern; Vor Ort; CHF 52.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mutterschaftsurlaub

Vaterschaftsurlaub

Handy-Abo

Berufliche Vorsorge

Sozialleistungen

Cumulus-Punkte

Mitarbeiterangebote

Sport- und Fitness

Zusammenfassung

Genossenschaft Migros Aare lädt Sie ein, im 6–12-monatigen Nachwuchsprogramm Take Away als Teamleiter*in Take Away umfassend on the job ausgebildet zu werden. Sie arbeiten in einem lebendigen Gastronomiebetrieb und erhalten während der Ausbildung ein volles Gehalt.

Sie übernehmen Mitverantwortung bei der operativen Leitung, führen Verkaufsschichten, fördern Mitarbeitende und arbeiten flexibel an Wochenenden. Gute Deutschkenntnisse (C1) und PC-Kenntnisse runden das Profil ab.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung in der Gastronomie.
• Fachrichtung Gastronomie.
• Idealerweise mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Gastronomie/Detailhandel.
• Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf.
• Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse und unternehmerisches Handeln.
• Hohe Qualitätsorientierung und eigenverantwortliches Handeln.
• Belastbarkeit, Flexibilität und Leistungsbereitschaft.
• Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten, Abend- und Wochenendeinsätze.
• Deutschkenntnisse C1.
• PC-Kenntnisse und digitale Fitness.

Aufgaben

• Mitverantwortung bei der operativen Leitung der Take-Away-Unit.
• Kundenorientierte Führung des Take Aways.
• Tagesleitung einer Verkaufsschicht.
• Aktive Mitarbeit im Team.
• Mitarbeiterförderung und -beurteilung.

Kenntnisse

Teamführung

Kundenorientierung

Verkaufskompetenz

Flexibilität

PC-Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung

Jobbeschreibung

Mit dem auf dich abgestimmten Nachwuchsprogramm für die Zielfunktion Teamleiter*in Take Away wirst du während 6 - 12 Monaten on the Job bei vollem Gehalt ausgebildet. Werde Teil unseres innovativen und lebendigen Gastronomiebetriebs und bewirb dich noch heute. Wir bieten dir eine attraktive Möglichkeit diesen Schritt zu realisieren.

Wichtige Hinweise: Dieses Take Away hat 365 Tage geöffnet im Jahr! Arbeitszeiten: Montag bis Sonntag 04:00 - 22:45 Uhr

Was du bewegst

• Erlernen der Systemkenntnisse um die Mitverantwortung bei der operativen Leitung und der Umsetzung der Jahresziele wahrnehmen zu können
• Kundenorientierte Führung des Take Aways
• Tagesleitung einer Verkaufsschicht
• Aktive Mitarbeit im Team
• Mitarbeiterförderung und -beurteilung

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
• Fachrichtung: in der Gastronomie
• Berufserfahrung: Idealerweise einige Jahre Berufserfahrung im Bereich (System-)Gastronomie / Detailhandel
• Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf
• Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse und unternehmerisches Handeln
• Hohes Qualitätsverständnis und eigenverantwortliches Handeln
• Belastbarkeit sowie Flexibilität und Leistungsbereitschaft
• Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten und Abend- und Wochenendeinsätze
• PC-Kenntnisse und digitale Fitness
• Deutsch (C1)

Was wir dir bieten

• Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub
• Handy-Abo: Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente
• Berufliche Vorsorge: Die Migros-Pensionskasse garantiert die finanzielle Sicherheit der Migros-Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt
• Sozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
• Cumulus-Punkte:
• Migros Bank: Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen Festhypotheken
• Mitarbeiterangebote: Berufliches Zuhause bei einem der erfolgreichsten und finanziell solidesten Schweizer Unternehmen.
• Sport- und Fitnessangebote: Vergünstigung bei Fitness-Abonnements