Mitarbeiter/in Betreuung Asylbereich – flexibel & Stundenlohn

Convalere AG; Aarau; On-site; CHF 34,000 - 48,000; Full time

Job summary

Convalere AG in Aarau sucht eine/n Mitarbeiter/in Betreuung Asylbereich im flexiblen Pool BL & AG, der Arbeitsumfang beträgt 100% zu einem ortsabhängigen Stundenlohn. Die Stelle ist dauerhaft und transparent ausgeschrieben.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Betreuung und Begleitung von Personen im Alltag, Aufnahmegespräche, Information über Rechte und Pflichten sowie Unterstützung bei Alltagsfragen. Zudem Organisation von Hausarbeiten, Ordnung, Sicherheit und Hygiene in den Unterkünften.

Qualifications

• Abgeschlossene Berufsausbildung EBA/EFZ oder gleichwertige Qualifikation.
• Erfahrung im Migrationsbereich von Vorteil.
• Deutschkenntnisse mindestens B2, weitere Sprachen von Vorteil.

Responsibilities

• Als Teil des -Pools werden Sie in verschiedenen Unterkünften eingesetzt, insbesondere bei Ferien- oder Krankheitsabwesenheiten des festen Betreuungspersonals oder für zusätzliche Einsätze bei erh{"o}htem Bedarf.
• Unterstützung bei der Betreuung und Begleitung von Personen im Alltag.
• Mitwirkung bei Aufnahmegesprächen, Information der Bewohnenden über Rechte und Pflichten sowie Unterstützung bei Alltagsfragen.
• Organisation und Mithilfe bei hauswirtschaftlichen Aufgaben (Reinigung, Wäsche, Instandhaltung, Verpflegungsausgabe).
• Unterstützung bei der Umsetzung der Hausordnung sowie Sicherstellung von Ordnung, Sicherheit und Hygiene in den Unterkünften.
• Aktive Mitarbeit bei Aktivierungsmassnahmen der Klienten im Sinne einer gesellschaftlichen Integration.

Skills

Deutschkenntnisse B2

Teamfähigkeit

Verlässlichkeit

Education

EBA/EFZ oder gleichwertige Qualifikation

Job description

Convalere AG in Aarau sucht eine/n Mitarbeiter/in Betreuung Asylbereich im flexiblen Pool BL & AG, der Arbeitsumfang beträgt 100% zu einem ortsabhängigen Stundenlohn. Die Stelle ist dauerhaft und transparent ausgeschrieben.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Betreuung und Begleitung von Personen im Alltag, Aufnahmegespräche, Information über Rechte und Pflichten sowie Unterstützung bei Alltagsfragen. Zudem Organisation von Hausarbeiten, Ordnung, Sicherheit und Hygiene in den Unterkünften.