Mandatsleitung Pensionskassen (w/m/d) 80-100%

Swiss Life Group; Zürich; Vor Ort; CHF 120.000 - 160.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeit

Mobile Office

25–30 Ferientage

Weiterbildungsmöglichkeiten

Leistungsgerechte Vergütung

Zusammenfassung

Swiss Life AG in Zürich sucht eine Mandatsleitung Pensionskassen (w/m/d) 80-100%, um die Betreuung autonomer Pensionskassen eigenverantwortlich zu führen. Sie verantworten das Tagesgeschäft, beraten Versicherten und arbeiten eng mit internen sowie externen Stakeholdern zusammen. Sie bringen eine kaufmännische Grundausbildung und mehrjährige Erfahrung in der 2.

Säule mit sowie idealerweise den eidg. Fachausweis Personalvorsorge.

Qualifikationen

• Kaufmännische Grundausbildung als Basis
• Weiterbildung Personalvorsorge mit eidg. Fachausweis bevorzugt
• Fundierte Kenntnisse der beruflichen Vorsorge
• Mehrjährige Erfahrung in Betreuung autonomer Pensionskassen
• Präzise, autonom arbeitende Persönlichkeit mit guter Sprachkompetenz

Aufgaben

• Bearbeitung des Tagesgeschäfts im Bereich versicherungstechnische und administrative Verwaltung von autonomen Pensionskassen (Ein- und Austritte, Lohnmutationen, Einkäufe, WEF-Vorbezüge, Scheidungen, Pensionierungen, Todes- und Invaliditätsfälle, Rentenzahlungen, Beitragsinkasso)
• Mandatsverantwortung für eine grosse autonome Pensionskasse übernehmen und selbstständig betreuen
• Kundinnen und Kunden telefonisch bzw. schriftlich kompetent beraten
• Zusammenarbeit mit internen/externen Stakeholdern sicherstellen
• Fachwissen aktiv in Projekte und Fachgruppen einbringen

Kenntnisse

Kaufmännische Grundausbildung

Fachfrau / Fachmann Personalvorsorge (

Kenntnisse der beruflichen Vorsorge

Erfahrung mit autonomen Pensionskassen

Deutsch & Französisch

Ausbildung

Fachfrau / Fachmann Personalvorsorge mit eidg. Fachausweis

Jobbeschreibung

Swiss Life Anlageprodukte

Lebe Deine Ambitionen In Einem Inspirierenden Umfeld Arbeiten, Das Dich In Deinem Facettenreichen Leben Unterstützt – Werde Teil Unseres Teams Als

Mandatsleitung Pensionskassen (w/m/d) 80-100%

Swiss Life AG

Zürich

Vielseitigkeit leben

Dein Verantwortungsbereich

• Die Bearbeitung des Tagesgeschäfts im Bereich der versicherungstechnischen und administrativen Verwaltung von autonomen Pensionskassen liegt in deiner Verantwortung; dazu gehören unter anderem Ein- und Austritte, Lohnmutationen, Einkäufe, WEF-Vorbezüge, Scheidungen, Pensionierungen sowie Todes- und Invaliditätsfälle, Rentenzahlungen, Beitragsinkasso und Leistungs- sowie Beitragsberechnungen
• Du übernimmst die Mandatsverantwortung für eine grosse autonome Pensionskasse und stellst deren umfassende und selbstständige Betreuung sicher
• Versicherten stehst du als kompetente Ansprechperson für telefonische und schriftliche Auskünfte zur Verfügung
• Im Austausch mit internen und externen Stakeholdern stellst du eine professionelle und zuverlässige Zusammenarbeit sicher
• Dein Fachwissen bringst du aktiv in Projekte und Fachgruppen ein

Potenziale leben

Deine Stärken

• Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung und idealerweise über eine Weiterbildung als Fachfrau / Fachmann Personalvorsorge mit eidg. Fachausweis oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse der beruflichen Vorsorge und bringst mehrere Jahre Berufserfahrung in der Betreuung von autonomen Pensionskassen mit; die eigenständige Führung und Verwaltung komplexer Mandate ist dir vertraut
• Berufserfahrung im Bereich der 2. Säule bringst du bereits mit und setzt dein Fachwissen im Tagesgeschäft ein
• Du bist eine präzise und motivierte Persönlichkeit und bist es gewohnt autonom zu arbeiten
• Deutsch und Französisch beherrschst du stilsicher in Wort und Schrift und kommunizierst adressatengerecht mit verschiedenen Anspruchsgruppen

Dein Arbeitsort

Grubenstrasse 49, 8045 Zürich

Dein Kontakt

Talent Acquisition Partner Petra Bärtsch Kontaktformular

Für Personalvermittlungen

Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlungen entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Portal eingereicht wurden.

Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis.

Deine Benefits

Anstellungsbedingungen und Vergütung

• Marktorientiertes Basissalär
• Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung
• Zwischen 25 und 30 Ferientage
• Anerkennung der Dienstjubiläen im Fünf-Jahresrhythmus

Entwicklungsmöglichkeiten

• Internes Weiterbildungsangebot
• Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
• Elektronische Lernplattform
• Jährliches Performancegespräch und Entwicklungsplan
• Talentförderprogramme
• Laufbahnplanung
• E-Coaching Tool

Familie

• Kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Familienangelegenheiten
• Geburtszulage
• Bis zu sechs Monate Mutterschaftsurlaub, davon mindestens 16 Wochen volle Lohnfortzahlung
• 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Bis zu 10 Tage pro Jahr zur Betreuung von Angehörigen bei Krankheit, ausserhalb des gleichen Haushalts

Flexibilität

• Flexible Arbeitszeit
• Mobile Office
• Time-out-Modelle
• Flexible Arbeitsmodelle 58+

Gesundheit

• Veranstaltungen und Kurse zum Thema Gesundheit
• Gesundes und ausgewogenes Ernährungsangebot im betriebseigenen Restaurant
• Physiotherapie und Massageangebot
• Betrieblich unterstütztes Sportangebot
• Inhouse-Beratung für physische und psychische Gesundheit bei Bedarf

Vergünstigung

• Individuelle Beratung zur finanziellen und rechtlichen Vorsorge
• Hypothekarvergünstigung
• Swiss Life Anlageprodukte
• Vorzugskonditionen bei verschiedenen Partnerunternehmen
• Bis zu 35% Vergünstigung für öffentliche Verkehrsmittel
• Essenspauschale (ausgenommen Direktion)
• Reka-Checks (ausgenommen Direktion)

Vorsorge und Sozialleistungen

• Bis zu 65% Vergünstigung des Prämienbeitrags an Lebensversicherungen der 3. Säule
• Pensionskasse mit Arbeitgeberbeiträgen von durchschnittlich 70% (Spar- und Risikobeiträge)
• Überdurchschnittliche Leistungen bei Unfall und Krankheit

Über Swiss Life

Mit unserer individuellen Vorsorge- und Finanzberatung begleiten wir Menschen in allen Lebenslagen bei der Vorbereitung ihrer finanziellen Zukunft und unterstützen sie dabei, ihr Leben finanziell selbstbestimmt zu gestalten.