Maintenance & Technical Service Engineer (m/w/d)

Radisson Hotel Group; Basel; On-site; CHF 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

30% Rabatt auf Speisen & Getränke in所有

Teamraten für dich und Familie

Zusätzlicher freier Tag rund um denGeb

Mitarbeiterportal mit Rabatten

Rabatte und regionale Konditionen

Radisson Academy Trainingszugang

Job summary

Die Radisson Hotel Group sucht eine engagierte Fachkraft für Haustechnik, die Reparaturen, Renovierungen und die Koordination externer Firmen übernimmt. Sie arbeitet eng mit der technischen Leitung zusammen und sorgt für einen reibungslosen Gebäudebetrieb im Hotel.

Zu Ihren Aufgaben zählen Wartung technischer Anlagen, die Beschaffung von Inventar, sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben. Wählen Sie eine proaktive Hands-on-Mentalität und bringen Sie Teamgeist mit, um Gästezufriedenheit

Qualifications

• Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung in einem relevanten Bereich.
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Haustechnik, idealerweise Hotellerie.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Kommunikationsstärke.

Responsibilities

• Durchführung von Reparatur-, Renovierungs- und Optimierungsarbeiten.
• Koordination externer Fachfirmen in Abstimmung mit der technischen Leitung.
• Kontrolle, Instandhaltung und Wartung technischer Anlagen.
• Sicherstellung der Funktionen sicherheitstechnischer Einrichtungen.
• Unterstützung der Technikabteilung für reibungslosen Betriebsablauf.

Skills

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Kommunikationsfähigkeiten

Hands-on-Mentalität

Verlässlichkeit

Teamfähigkeit

Eigeninitiative

Flexibilität

Systemaffinität

Education

Handwerkliche Ausbildung (Elektriker, Schreiner, Sanitärinstallateur, Maler o.ä.)

SiBe-/KOPAS-Zertifizierung

Job description

Stellenbeschreibung

Die Radisson Hotel Group ist eine der weltweit größten Hotelgruppen mit zehn unverwechselbaren Hotelmarken und über 1.400 Hotels in Betrieb und Entwicklung in mehr als 95 Ländern. Das übergeordnete Markenversprechen lautet „Every Moment Matters“ – mit der Servicephilosophie „Yes I Can!“

Deine Hauptaufgaben

• Durchführung von Reparatur-, Renovierungs- und Optimierungsarbeiten sowie Koordination externer Fachfirmen in Abstimmung mit der technischen Leitung
• Kontrolle, Instandhaltung und Wartung technischer Anlagen sowie Überwachung beauftragter Dienstleister
• Sicherstellung der Funktionalität sicherheitstechnischer Einrichtungen und Bedienung relevanter Gebäudesysteme
• Unterstützung der Technikabteilung zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebsablaufs
• Verwaltung, Lagerung und Beschaffung von Arbeitsmitteln, Verbrauchsmaterialien und Inventar
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Unterstützung bei Audits und Dokumentationen
• Eigenverantwortliche, termingerechte und professionelle Ausführung aller übertragenen Aufgaben
• Unterstützung bei der Umsetzung der Strategien und Ziele der Technikabteilung
• Kontinuierliche Weiterentwicklung der fachlichen Kenntnisse und Fähigkeiten
• Enge Zusammenarbeit mit Kollegen zur Sicherstellung einer hohen Gästezufriedenheit sowie professionelle Bearbeitung von Anfragen und Reklamationen
• Bereitschaft zur Teilnahme an der technischen Rufbereitschaft

Qualifikationen

• Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung (z. B. Elektriker, Schreiner, Sanitärinstallateur, Maler oder vergleichbar)
• Idealerweise mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Haustechnik, vorzugsweise in der Hotellerie (kein Muss)
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
• SiBe-/KOPAS-Zertifizierung von Vorteil
• Erfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise im Bereich Hotel‑Haustechnik, ist von Vorteil
• Leidenschaft für Gastgewerbe und exzellenten Gästeservice
• Proaktive Hands‑on‑Mentalität mit hoher Eigenverantwortung
• Detailorientierte, lösungsorientierte und kreative Arbeitsweise
• Flexibilität und die Fähigkeit, sich schnell an wechselnde Anforderungen anzupassen
• Zuverlässigkeit, persönliche Integrität und Belastbarkeit im Umgang mit unterschiedlichen Prioritäten
• Systemaffinität sowie Offenheit für digitale Tools und neue Prozesse
• Offene, positive Persönlichkeit und Freude an der Zusammenarbeit im Team

Zusätzliche Informationen

• Teamraten für dich und deine Freunde & Familie in allen Radisson Hotels
• 30 % Rabatt auf alle Speisen und Getränke in allen Radisson Hotels
• Ein zusätzlicher freier Tag rund um deinen Geburtstag geschenkt
• Mitarbeitsvorteilsportal mit weiteren Rabatten und regionalen Sonderkonditionen
• 550 CHF/EUR netto Referral‑Program Prämie für jede Einstellung durch deine Empfehlung
• Eine Zahlung für jeden Gast, den du für unser Loyalty‑Programm gewinnen kannst
• Eine Übernachtung als Gast in deinem Hotel, inkl. Abendessen und Frühstück zusammen mit einer Begleitperson deiner Wahl innerhalb 4 bis 6 Monate nach deiner Einstellung
• Im ersten Monat kostenloses Wohnen für dich bei uns im Hotel, wenn du aus einer anderen Stadt zu uns kommst
• Zugang zu mehr als 2000 online Trainings in der hauseigenen Radisson Academy
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten weltweit in mehr als 1400 Hotels
• Möglichkeit in anderen Hotels Erfahrungen zu sammeln und so deinen Horizont zu erweitern

Warum Teil der Radisson Hotel Group werden?

Live the Magic of Hospitality – sei Teil eines Teams, das jeden Tag außergewöhnliche Erlebnisse schafft. Build a Great Career – wir investieren in dein Wachstum. Experience the Team Spirit – wir feiern Vielfalt. Lead with Your Ambition – deine Ideen zählen.

Lust bekommen? Dann sag „Yes I Can!“ – und bewirb dich bei uns.

Bei uns im Hotel ist jede*r willkommen – unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität. Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit und ein inklusives Arbeitsumfeld ein. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.