Life Sciences Recruiter — Connect Top Pharma & Biotech Talent

Gi Life Sciences

Stein

On-site

CHF 65,000 - 90,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

5 Wochen Ferien
Umfassende Einarbeitung
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglic
Attraktive Anstellungsbedingungen

Job summary

Gi Group in Stein (AG) sucht eine/n Junior Recruiter Life Sciences (100%). Du bringst idealerweise sciences-naturwissenschaftlichen Hintergrund mit und begeisterst dich für den Austausch mit Kandidaten sowie Unternehmen aus Pharma, Biotech, MedTech und Chemie.

Deine Hauptaufgaben umfassen das Sourcing, die aktive Ansprache, das Bewerbermanagement und die Veröffentlichung von Inseraten. Du arbeitest eng mit Kunden zusammen, pflegst Talentpools und nutzt moderne Recruiting-Tools.

Qualifications

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Life Sciences, z. B. Laborant, CTA/PTA/Chemikant.
  • Erste Erfahrung im Recruiting, HR oder in einer kundenorientierten Funktion ist von Vorteil.
  • Fliessend Deutsch und gute Englische Kenntnisse sind sehr wichtig.

Responsibilities

  • Identifikation und Rekrutierung für High-Volume in der pharmazeutischen Produktion.
  • Verantwortung des gesamten Recruiting-Prozesses von Kandidatensuche bis Vermittlung.
  • Verfassen und Veröffentlichen von Stelleninseraten auf relevanten Plattformen und Social Media.
  • Durchführung von telefonischen, virtuellen und persönlichen Interviews.
  • Beurteilung von Profilen hinsichtlich fachlicher Qualifikationen und Eignung.
  • Aufbau und Pflege eines Life-Science-Talentpools und Netzwerks.

Skills

Fließend Deutsch
Gute Englischkenntnisse
Netzwerkaufbau
Kommunikationsfähigkeit

Education

Ausbildung im Life-Sciences-Bereich

Job description

Gi Group in Stein (AG) sucht eine/n Junior Recruiter Life Sciences (100%). Du bringst idealerweise sciences-naturwissenschaftlichen Hintergrund mit und begeisterst dich für den Austausch mit Kandidaten sowie Unternehmen aus Pharma, Biotech, MedTech und Chemie.

Deine Hauptaufgaben umfassen das Sourcing, die aktive Ansprache, das Bewerbermanagement und die Veröffentlichung von Inseraten. Du arbeitest eng mit Kunden zusammen, pflegst Talentpools und nutzt moderne Recruiting-Tools.

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