Leitung Internat – 100%

Institut Montana Zugerberg AG; Schönfels; Vor Ort; CHF 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Vielfältige Tätigkeit in schweizerisch

Natur- und Campusumfeld

Anteil Zuger-Abo-Beitrag

Frische Mahlzeiten & Obst täglich

Attraktive Sozialleistungen

Klare Aufstiegsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Institut Montana Zugerberg AG in Schönfels bei Zug sucht eine/n Leiter/in Boarding, verantwortlich für die pädagogische und operative Führung des Internats mit ca. 130 Schülerinnen und Schülern im Alter von 10–19 Jahren.

Sie gestalten eine sichere, strukturierte und respektvolle Wohn- und Lernumgebung, fördern Wohlbefinden und soziale Integration und arbeiten eng mit Schulleitung, Lehrpersonen, HR und Eltern zusammen. Flexibilität bei Abend- und Wochenenddiensten wird erwartet.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Internats- bzw. Boarding-Umfeld, idealerweise im internationalen Bildungsbereich.
• Führungsausbildung sowie fundierte Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams.
• Erfahrung in der Betreuung und Begleitung von Jugendlichen und Verständnis für deren persönliche sowie soziale Entwicklung.
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten sowie Einsätzen an Abenden, Wochenenden und bei besonderen Anlässen.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die pädagogische, organisatorische und operative Leitung des Internats mit rund 130 Schülerinnen und Schülern (10–19 Jahre)
• Führung und Weiterentwicklung der Boarding-Häuser sowie des Boarding-Teams
• Sicherstellung einer sicheren, strukturierten, wertschätzenden und inklusiven Wohn- und Lernumgebung
• Verantwortung für Wohlbefinden, persönliche Entwicklung und soziale Integration der Schülerinnen und Schüler
• Enge Zusammenarbeit mit Schulleitung, Lehrpersonen, Head Co-Curricular, Admissions, Care-Team, HR und Eltern
• Planung und Koordination von Abend- und Sonntagsaktivitäten sowie Veranstaltungen
• Weiterentwicklung des Boarding-Konzepts, der Richtlinien, Prozesse und Qualitätsstandards
• Verantwortung für Sicherheits-, Gesundheits- und Verhaltensstandards
• Begleitung und Unterstützung der Schülerinnen und Schüler im Schulalltag sowie bei persönlichen und sozialen Anliegen
• Organisation der Aufnahme und Integration neuer Schülerinnen und Schüler
• Budgetverantwortung und administrative Gesamtaufgaben im Boarding
• Aktive Mitarbeit im Management Team und regelmässiger Austausch mit den Schulleitungen
• Einsatz als Hausmutter/-vater mit Tages-, Nacht- und Wochenendeinsätzen

Kenntnisse

Führungserfahrung

Interkulturelle Kompetenz

Empathie

Kommunikationsfähigkeit

Flexibilität

Ausbildung

Sozialpädagogik

Jobbeschreibung

Das Institut Montana ist eine vollständig anerkannte schweizerisch-internationale Tages- und Internatsschule im Herzen der Schweiz. Unsere im Jahr 1926 gegründete Schule widmet sich der akademischen Exzellenz und schafft ideale Bedingungen für ca. 380 Schülerinnen und Schüler aus über 50 Nationen, um zu gesunden, ethisch denkenden Menschen heranzuwachsen. Wir legen besonderen Wert auf die Förderung des intellektuellen, physischen und emotionalen Wachstums sowohl innerhalb als auch ausserhalb des Klassenzimmers.

Montana bietet eine Vielzahl von akademischen Programmen an, die das Beste aus Schweizer und international anerkannten Lehrplänen für die Klassen 1 bis 12 vereinen. Dazu zählen die Zweisprachige Primarschule (DE/EN), die Zweisprachige Sekundarschule (Sek I), das Schweizer Gymnasium (einsprachig/zweisprachig) sowie die Internationale Schule, welche die CLSP, IGCSE, HSD und IB DP anbietet.

Ihre Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für die pädagogische, organisatorische und operative Leitung des Internats mit rund 130 Schülerinnen und Schülern (10–19 Jahre)
• Führung und Weiterentwicklung der drei Boarding-Häuser sowie des gesamten Boarding-Teams
• Sicherstellung einer sicheren, strukturierten, wertschätzenden und inklusiven Wohn- und Lernumgebung
• Verantwortung für Wohlbefinden, persönliche Entwicklung und soziale Integration der Schülerinnen und Schüler
• Enge Zusammenarbeit mit Schulleitung, Lehrpersonen, Head Co-Curricular, Admissions, Care-Team, HR und Eltern
• Planung und Koordination von Abend- und Sonntagsaktivitäten sowie Veranstaltungen
• Weiterentwicklung des Boarding-Konzepts, der Richtlinien, Prozesse und Qualitätsstandards
• Verantwortung für Sicherheits-, Gesundheits- und Verhaltensstandards
• Begleitung und Unterstützung der Schülerinnen und Schüler im Schulalltag sowie bei persönlichen und sozialen Anliegen
• Organisation der Aufnahme und Integration neuer Schülerinnen und Schüler
• Budgetverantwortung und administrative Gesamtaufgaben im Boarding
• Aktive Mitarbeit im Management Team und regelmässiger Austausch mit den Schulleitungen
• Einsatz als Hausmutter/-vater mit Tages-, Nacht- und Wochenendeinsätzen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Internats- bzw. Boarding-Umfeld, idealerweise im internationalen Bildungsbereich
• Führungsausbildung sowie fundierte Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams
• Erfahrung in der Betreuung und Begleitung von Jugendlichen und ausgeprägtes Verständnis für deren persönliche sowie soziale Entwicklung
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement sowie eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit, Empathie und interkulturelle Kompetenz
• Sicheres und professionelles Auftreten, auch in anspruchsvollen Situationen
• Freude an der Arbeit mit Jugendlichen aus unterschiedlichen kulturellen Hintergründen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen von Vorteil
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten sowie Einsätzen an Abenden, Wochenenden und bei besonderen Anlässen
• Bereitschaft zur Präsenz auf dem Campus bzw. idealerweise Erfahrung mit Campus- oder Internatsleben

Ihre Benefits:

• Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem schweizerisch-internationalen Umfeld mit langer Geschichte und gelebter Tradition.
• Ein attraktiver Arbeitsort in der Natur mit idealer ÖV-Anbindung und einem finanziellen Beitrag ans Zuger‑Abo.
• Eine wertschätzende DU‑Kultur, die ein offenes, mitarbeiterfreundliches Arbeitsklima mit starkem Teamgeist und gegenseitiger Unterstützung fördert.
• Gesunde, leckere und abwechslungsreiche Mahlzeiten, täglich frisch zubereitet von unserem Küchenteam – dazu gibt es ganztägig Getränke und frisches Obst.
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und attraktive Sozialleistungen.
• Klare Aufstiegsmöglichkeiten und gezielte Förderung deiner beruflichen Weiterentwicklung.

Institut Montana Zugerberg AG

Human Resources

Schönfels 5

CH-6300 Zugerberg