International Compensation & Benefits Specialist

Indosuez Wealth Management; Genf; Hybrid; CHF 120.000 - 180.000; Vollzeit

Zusammenfassung

CA Indosuez (Switzerland) SA cherche un(e) professionnel(le) RH pour soutenir la Head of Compensation & Benefits et SIRH dans la définition et le pilotage de la politique de rémunération en Suisse et à l’international (Singapour, Hong Kong et UAE). Vous analyserez les dispositifs de rémunération et piloterez les opérations liées à la campagne et aux benchmarks.

Vous produirez des reportings RH et contribuerez à l’amélioration des outils et processus RH, en collaboration avec les équipes Finance

Qualifikationen

• Rigueur et discrétion dans le traitement des données salariales et RH.
• Capacité à gérer les priorités dans un environnement exigeant.
• Sens du service et travail en équipe dans un contexte international.

Aufgaben

• Soutenir la Head of Compensation & Benefits et SIRH dans la définition et le pilotage de la politique de rémunération./Réaliser des benchmarks et analyses salariales.
• Suivre les provisions et les analyses de rentabilité liées aux rémunérations.
• Produire des reportings RH et piloter des indicateurs de performance.
• Contribuer à l’amélioration continue des outils et processus RH.

Kenntnisse

Rigueur

Confidentialité

Gestion des priorités

Sens du service

Travail en équipe

Tools

MS Office

Outils de reporting

Jobbeschreibung

CA Indosuez (Switzerland) SA cherche un(e) professionnel(le) RH pour soutenir la Head of Compensation & Benefits et SIRH dans la définition et le pilotage de la politique de rémunération en Suisse et à l’international (Singapour, Hong Kong et UAE). Vous analyserez les dispositifs de rémunération et piloterez les opérations liées à la campagne et aux benchmarks.

Vous produirez des reportings RH et contribuerez à l’amélioration des outils et processus RH, en collaboration avec les équipes Finance