Infirmier·ère – chef·fe d’unité de soins à 80-100%

Réseau Santé et Social de la Veveyse (RSSV); Châtel-Saint-Denis; Vor Ort; CHF 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Formation continue

Équipe solidaire

Environnement stimulant

Zusammenfassung

Réseau Santé et Social de la Veveyse (RSSV) recherche une infirmière·infirmier chef transversale pour organiser et diriger une unité, participer aux soins et assurer la qualité des prestations, en collaboration avec l’équipe et l’Infirmière Cheffe transversale.

Vous gérez l’organisation, les objectifs et les projets d’amélioration, tout en garantissant sécurité, efficacité et confort des résidents et le bon déroulement des activités quotidiennes.

Qualifikationen

• Diplôme infirmier·ère HES ou équivalent reconnu CRS.
• CAS en management de proximité souhaité.
• Bonne maîtrise des outils informatiques et des dossiers patients.

Aufgaben

• Conduire l’unité conformément à la mission et aux lignes directrices.
• Analyser les activités de l’unité et définir des objectifs.
• Assurer la gestion et le management de l’équipe soignante.
• Conduire des projets d'amélioration en collaboration pluridisciplinaire.
• Communiquer avec les intervenants internes et externes.
• Prodiguer des soins conformes aux pratiques récentes et sécurité des résidents.
• Participer à l’évaluation de la qualité des prestations.
• Superviser la gestion des stocks et la maintenance du matériel.

Kenntnisse

Organisation exceptionnelle

Esprit d’initiative

Communication efficace

Négociation & écoute

Maîtrise des outils informatiques

Travail en équipe pluridisciplinaire

Ausbildung

Diplôme d’infirmier·ère HES ou équivalent ( CRS )

CAS en management de proximité

Tools

Logiciels informatiques

Jobbeschreibung

Le RSSV regroupe les services de soins à domicile, curatelles et sociaux, et deux EMS dans le district de la Veveyse. Il œuvre pour une prise en charge de qualité, humaine et adaptée aux besoins de la population, tout en s’adaptant aux défis actuels et futurs du secteur santé-social.

Mission

Prendre en charge l'organisation et la gestion d'une unité. Participer aux activités de soins et répondre, auprès de l’Infirmière Cheffe transversale, de l'activité de l'unité et de la qualité des soins donnés.

Vos principales responsabilités

• Conduire l’unité conformément à la mission, aux lignes directrices, à l’application du concept de soins et d’accompagnement, aux lois et aux conventions en vigueur
• Analyser les activités de l’unité, définir des objectifs et veiller à leurs applications
• Assumer la gestion et le management de l’équipe soignante de l’unité
• Conduire des projets d'amélioration et de développement continus en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire
• Communiquer avec les différents intervenants internes et externes
• Prodiguer des soins aux résidents conformément aux pratiques récentes du métier et en respectant la sécurité, l’efficacité, le confort et l’économie
• Participer à l’évaluation de la qualité des prestations de soins, accompagnement et animation
• Superviser la gestion des stocks et la maintenance du matériel de l'unité

Profil recherché

• Diplôme d’infirmier·ère HES ou titre jugé équivalent (reconnu CRS)
• CAS en management de proximité
• Plusieurs années d’expérience professionnelle en institution, dans un rôle similaire
• Excellent sens de l'organisation et des responsabilités
• Esprit d’initiative
• Bonnes capacités de communication, de négociation et d’écoute
• Maîtrise des outils informatiques
• Sens du travail en équipe pluridisciplinaire

Vos avantages

• Contrat de durée indéterminée
• Un environnement stimulant, en constante évolution
• Une équipe engagée et solidaire
• Un cadre de travail valorisant les initiatives et les idées nouvelles
• Salaire selon échelle de traitements du personnel de l’Etat de Fribourg
• Possibilité de formation continue

Entrée en fonction

1er janvier 2027 ou à convenir

Informations complémentaires auprès de:

Madame Isabelle Buttet, Infirmière cheffe transversale

Tél: [phone]