Infirmier·ère – chef·fe d’unité de soins à 80-100%

Réseau Santé et Social de la Veveyse (RSSV)

Châtel-Saint-Denis

Vor Ort

CHF 90.000 - 120.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Formation continue
Ambiance de travail valorisant l’échec

Zusammenfassung

Le RSSV recherche un(e) infirmier(ère) cadre pour prendre en charge l’unité et assurer l’organisation, la gestion et la qualité des soins. Vous participerez activement aux soins et coordonnerez une équipe pluridisciplinaire afin d’atteindre les objectifs fixés, tout en supervisant les stocks et le matériel.

Les compétences en management, en communication et en organisation sont essentielles pour assurer une prise en charge humaine et adaptée aux besoins des résidents, dans un cadre de travail

Qualifikationen

  • Diplôme d’infirmier·ère HES ou titre équivalent (reconnu CRS).
  • CAS en management de proximité exigé ou souhaité.
  • CAS en psychogériatrie est un atout ou formation souhaitée.

Aufgaben

  • Conduire l’unité conformément à la mission, aux lignes directrices et au concept de soins.
  • Analyser les activités de l’unité et définir des objectifs.
  • Assurer le management de l’équipe soignante de l’unité.
  • Conduire des projets d’amélioration en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire.
  • Communiquer avec les intervenants internes et externes.
  • Prodiguer des soins conformes aux pratiques récentes, sécurité et économie.
  • Participer à l’évaluation de la qualité des prestations.
  • Superviser la gestion des stocks et la maintenance du matériel de l’unité.

Kenntnisse

Management de proximité
Communication efficace
Esprit d’initiative
Équipe pluridisciplinaire

Ausbildung

Infirmier·ère HES
Titre équivalent CRS

Tools

Outils informatiques

Jobbeschreibung

Le RSSV regroupe les services de soins à domicile, curatelles et sociaux, et deux EMS dans le district de la Veveyse. Il œuvre pour une prise en charge de qualité, humaine et adaptée aux besoins de la population, tout en s’adaptant aux défis actuels et futurs du secteur santé-social.

Mission

Prendre en charge l'organisation et la gestion d'une unité. Participer aux activités de soins et répondre, auprès de l’Infirmière Cheffe transversale, de l'activité de l'unité et de la qualité des soins donnés.

Vos principales responsabilités
  • Conduire l’unité conformément à la mission, aux lignes directrices, à l’application du concept de soins et d’accompagnement, aux lois et aux conventions en vigueur.
  • Analyser les activités de l’unité, définir des objectifs et veiller à leurs applications.
  • Assumer la gestion et le management de l’équipe soignante de l’unité.
  • Conduire des projets d'amélioration et de développement continus en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire.
  • Communiquer avec les différents intervenants internes et externes.
  • Prodiguer des soins aux résidents conformément aux pratiques récentes du métier et en respectant la sécurité, l’efficacité, le confort et l’économie.
  • Participer à l’évaluation de la qualité des prestations de soins, accompagnement et animation.
  • Superviser la gestion des stocks et la maintenance du matériel de l'unité.
Profil recherché
  • Diplôme d’infirmier·ère HES ou titre jugé équivalent (reconnu CRS).
  • CAS en management de proximité.
  • CAS en psychogériatrie, un atout ou volonté de se former.
  • Plusieurs années d’expérience professionnelle en institution, dans un rôle similaire.
  • Excellent sens de l'organisation et des responsabilités.
  • Esprit d’initiative.
  • Bonnes capacités de communication, de négociation et d’écoute.
  • Maîtrise des outils informatiques.
  • Sens du travail en équipe pluridisciplinaire.
Vos avantages
  • Contrat de durée indéterminée.
  • Environnement de travail dynamique.
  • Ambiance de travail valorisant l’échange, la proximité et le travail en équipe.
  • Possibilité de formation continue.
  • Salaire basé sur l’échelle de traitement du canton de Fribourg.
Entrée en fonction

De suite ou à convenir.

Informations complémentaires auprès de:

Madame Isabelle Buttet, Infirmière cheffe transversale.

Tél: 079 891 25 35

Dossier de candidature à adresser uniquement via le lien ci-dessous, jusqu’au 31 juillet 2026.

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