HR Generalist & Recruiter - Payroll & Projects

Evergreen Human Resources AG; Zürich; Vor Ort; CHF 90.000 - 110.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Evergreen Human Resources AG am Standort Zürich-Oberland sucht eine engagierte HR Coordinator/Generalist 100% (w/m/d) zur Betreuung des Employee Life Cycle. Sie arbeiten eng mit einem HR-Team in einem internationalen KMU-Umfeld zusammen.

Sie bringen eine HR-Weiterbildung mit und mehrjährige HR-Erfahrung, idealerweise international; Deutsch sicher, Englisch gut, Französisch von Vorteil. Attraktives Umfeld, offene Kommunikation.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in HR, inkl. Recruiting, HR-Administration und Payroll-Schnittstellen.
• Internationale KMU-Erfahrung von Vorteil.
• Stilsichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse; Französisch von Vorteil.

Aufgaben

• Recruiting, HR-Beratung und HR-Administration über den gesamten Employee Life Cycle.
• Lohnadministration in Zusammenarbeit mit externem Payroll-Provider.
• Zeitwirtschaft koordinieren und HR-Projekte mitgestalten.
• HR-Prozesse und Guidelines kontinuierlich verbessern.

Kenntnisse

Recruiting

HR Beratung

Payroll Schnittstellen

HRIS Kenntnisse

Teamfähigkeit

Englisch fließend

Ausbildung

HR-Fachfrau/-mann

Tools

SAP HCM

Abacus

Jobbeschreibung

Evergreen Human Resources AG am Standort Zürich-Oberland sucht eine engagierte HR Coordinator/Generalist 100% (w/m/d) zur Betreuung des Employee Life Cycle. Sie arbeiten eng mit einem HR-Team in einem internationalen KMU-Umfeld zusammen.

Sie bringen eine HR-Weiterbildung mit und mehrjährige HR-Erfahrung, idealerweise international; Deutsch sicher, Englisch gut, Französisch von Vorteil. Attraktives Umfeld, offene Kommunikation.