HR-Generalist mit Payroll & Finance – Flexible Hours

Universal-Job; Hünenberg; Vor Ort; CHF 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Faire Vergütung

Sozialleistungen

Moderner Arbeitsplatz

Offene Unternehmenskultur

Flache Hierarchien

Zusammenfassung

Universal-Job sucht eine/n HR- und Payroll-Profi in der Schweiz (Kanton Zug). Sie übernehmen den gesamten Mitarbeiterzyklus – vom Eintritt bis zum Austritt – und führen die monatliche Lohnbuchhaltung selbstständig durch.

Als Ansprechperson zu Sozialversicherungen, Abwesenheiten und Arbeitszeiterfassung tragen Sie zur reibungslosen Personaladministration bei. Sie arbeiten eng mit dem Team, nutzen Abacus im HR-Bereich und setzen sich aktiv für Mitarbeitenden-Einarbeitung sowie Weiterbildungen ein.

Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im HR-Bereich und in der Finanzadministration
• Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgaben

• Verantwortung für den gesamten Mitarbeiterzyklus – Eintritt bis Austritt
• Monatliche Lohnbuchhaltung selbstständig durchführen
• Ansprechpartner für Sozialversicherungen, Abwesenheiten und Arbeitszeiterfassung
• Mitwirkung bei Personalsuche, Kandidatenauswahl und Einarbeitung
• Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse und Personal­dokumente erstellen
• Arbeiten mit dem HR-System Abacus und Weiterentwicklung
• Kreditorenbuchhaltung – Prüfung, Kontierung, Buchung
• Zahlungsläufe vorbereiten und termingerecht ausführen

Kenntnisse

HR-Erfahrung

Finanzadministration

Excel

Teamfähigkeit

Diskretion

Deutschkenntnisse

Kommunikation

Eigenverantwortung

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

Abacus

MS Office

Jobbeschreibung

Universal-Job sucht eine/n HR- und Payroll-Profi in der Schweiz (Kanton Zug). Sie übernehmen den gesamten Mitarbeiterzyklus – vom Eintritt bis zum Austritt – und führen die monatliche Lohnbuchhaltung selbstständig durch.

Als Ansprechperson zu Sozialversicherungen, Abwesenheiten und Arbeitszeiterfassung tragen Sie zur reibungslosen Personaladministration bei. Sie arbeiten eng mit dem Team, nutzen Abacus im HR-Bereich und setzen sich aktiv für Mitarbeitenden-Einarbeitung sowie Weiterbildungen ein.