HR-Generalist & Geschäftsleitung-Assistenz (60–80%)

FILADOS AG

Pratteln

Vor Ort

CHF 70.000 - 100.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

60–80% Pensum

Zusammenfassung

FILADOS AG in Pratteln sucht eine erfahrene HR-Generalistin bzw. einen HR-Generalisten, der die operative Personalverwaltung von A bis Z übernimmt und die Geschäftsleitung organisatorisch unterstützt. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen, koordinieren Hiring, Personalentwicklung, interne Kommunikation und Organisation.

Die Rolle bietet 60–80% Pensum in einem KMU mit kurzen Wegen. FILADOS entwickelt und betreibt Lösungen für Wasseraufbereitung in Gebäudetechnik, Industrie und

Qualifikationen

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Mehrere Jahre Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion.
  • Solide Kenntnisse des Arbeitsrechts und der Personaladministration.
  • Erfahrung mit Arbeitsverträgen, Zeugnissen und HR-Prozessen.
  • Strukturierte, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise.
  • Hohe Diskretion im Umgang mit Personaldaten und vertraulichen Informationen.
  • Freude an der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Führungskräften.

Aufgaben

  • Betreuung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt.
  • Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bestätigungen und Arbeitszeugnissen.
  • Pflege von Personalstammdaten und Personaldossiers.
  • Koordination von Absenzen, Versicherungen, Behörden und externen Stellen.
  • Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei operativen HR-Fragen.
  • Überwachung wichtiger Fristen, Pendenzen und personalbezogener Prozesse.
  • Organisation und Koordination von Weiterbildungen und Schulungen.
  • Unterstützung beim internen Wissenstransfer und in der Geschäftsleitungassistenz.

Kenntnisse

Deutschkenntnisse
Organisationstalent
Diskretion
Selbstständigkeit

Ausbildung

Kaufmännische Grundausbildung
HR-Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

FILADOS AG in Pratteln sucht eine erfahrene HR-Generalistin bzw. einen HR-Generalisten, der die operative Personalverwaltung von A bis Z übernimmt und die Geschäftsleitung organisatorisch unterstützt. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen, koordinieren Hiring, Personalentwicklung, interne Kommunikation und Organisation.

Die Rolle bietet 60–80% Pensum in einem KMU mit kurzen Wegen. FILADOS entwickelt und betreibt Lösungen für Wasseraufbereitung in Gebäudetechnik, Industrie und

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