HR-Berater:in

SBB CFF FFS; Ticino; Presencial; CHF 110.000 - 150.000; Tempo integral

Benefícios oferecidos por esta vaga

Transparentes Lohnsystem

Gerechte Bezahlung / Lohngleichheit

Fortschrittliches Lohnsystem

Resumo da vaga

SBB CFF FFS in Bellinzona sucht eine/n HR-Berater:in, der/die Führungskräfte zu Anstellungsbedingungen im Gesamtarbeitsvertrag berät. Sie arbeiten national vernetzt, trainieren Teams und unterstützen HR-Businesspartnern bei Reorganisationen.

Sie bringen mehrjährige Beratungserfahrung mit, idealerweise Kenntnisse im Arbeitsrecht, BWL- oder Psychologie-Abschluss oder eine HR-Ausbildung. Italienisch C1, Deutsch oder Französisch B2 werden vorausgesetzt.

Qualificações

• Hohe Lösungsorientierung, Konfliktfähigkeit und Pragmatismus.
• Mehrjährige Beratungserfahrung.
• Arbeitsrechtliche Kenntnisse von Vorteil.
• Abschluss in BWL oder Psychologie oder HR-Ausbildung.
• Stilsichere Italienischkenntnisse (C1); Deutsch oder Französisch (B2).

Responsabilidades

• Beratung der Führungskräfte persönlich, digital und telefonisch zu Anstellungsbedingungen im GAV.
• Bearbeitung anspruchsvoller HR-Fragen entlang der Prozesse; Outside-In Gedanke.
• Sparringpartner der Führungskräfte bei arbeitsrechtlichen Massnahmen und Richtlinien.
• Mitwirkung bei Reorganisationen zusammen mit Führungskräften und HR-Businesspartnern.
• Spezialisierung in HR-Fachthemen; Wissensaustausch mit Kolleg:innen.
• Beratung und Begleitung der Linie sowie HR-Businesspartner bei operativer Umsetzung von Reorganisationen.

Conhecimentos

Führungskräfteberatung

HR-Consulting

Beratungskompetenz

Arbeitsrecht (Vorteil)

Formação

BWL-Abschluss

Psychologie-Abschluss

HR-Fachperson mit Zusatzausbildung

Descrição da vaga

Beweg die Schweiz mit uns.

HR-Berater:in

Bellinzona

01.01.2027 oder nach Vereinbarung

60-100%

104462

Darauf kannst du dich freuen.

Beweg mit uns die Schweiz und berate die Führungskräfte der SBB in abwechslungsreichen und spannenden HR-Themen. Ein kollegiales und hilfsbereites Team, in welchem Zusammenarbeit aber auch Selbstverantwortung grossgeschrieben werden, wartet auf dich.

Das kannst du bewegen.

• Du berätst unsere Führungskräfte persönlich, digital und telefonisch in allen Fragen rund um die Anstellungsbedingungen und Anstellungsverhältnisse im Rahmen unseres Gesamtarbeitsvertrages (GAV).
• Du bearbeitest verschiedene anspruchsvolle Fragestellungen entlang der HR-Prozesse und lebst konsequent den Outside-In Gedanken.
• Als Sparringpartner der Führungskräfte agierst du bei der Umsetzung von arbeitsrechtlichen Massnahmen und der Anwendung der Richtlinien.
• Zusammen mit Führungskräften und HR-Businesspartnern wirkst du bei der Umsetzung von Reorganisationen mit.
• Du spezialisierst dich in HR-Fachthemen, arbeitest mit in Fachteams und tauschst dein Wissen aktiv mit Kolleg:innen aus. Weiter trägst du zur aktiven Verbesserung unserer Dienstleistung bei.
• Beratung und Begleitung der Linie sowie der HR-Businesspartner bei der operativen Umsetzung von Reorganisationen.

Das bringst du mit.

• Eine hohe Lösungsorientierung, Konfliktfähigkeit und Pragmatismus zählst du zu deinen Stärken.
• Du bringst idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Beratung mit.
• Von Vorteil bist du auch in arbeitsrechtlichen Themen fit.
• Wir setzen einen Abschluss in BWL oder Psychologie oder eine Ausbildung als HR-Fachmann/Fachfrau mit Zusatzausbildung voraus.
• Stilsichere Italienischkenntnisse auf Niveau C1 setzen wir voraus. Sehr gute Kenntnisse in Deutsch oder Französisch (Niveau B2) begrüssen wir.

Dein Lohn Und Deine Benefits.

Wir haben ein faires und fortschrittliches Lohnsystem und setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein. Deshalb sind weiterführende und detaillierte Informationen zum Lohnsystem bei der SBB transparent einsehbar. Diese Stelle befindet sich im Anforderungsniveau J, Regionalzulage Stufe 0. Mehr zu Lohn und Benefits.

Damit gelingt der Einstieg.

Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu. Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung.

Zur Stelle

Ladina Bass Telefon [phone]