Geschäftsführer*in 80-100%

Mach Karriere als Mensch_Faire une carrière empreinte d'humanité_Fai una carriera piena di umanità

Gelterkinden

On-site

CHF 120,000 - 170,000

Part time

14 days+

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Benefits offered by this job

Engagiertes Team

Sinnstiftende Aufgabe

Moderne Arbeitsumgebung

Unterstützender Stiftungsrat

Job summary

ÖKO-JOB in Gelterkinden (BL), Schweiz, sucht eine GeschäftsführerIn in Festanstellung mit 80–100% Pensum. Für einen Start 1. Februar 2027 oder nach Vereinbarung wird eine führungsstarke Persönlichkeit mit sozialem Profil gesucht.

Sie tragen Gesamtverantwortung für operative Leitung, strategische Weiterentwicklung und Fundraising, arbeiten eng mit dem Stiftungsrat zusammen und führen dezentrale Teams erfolgreich. Die Position bietet Sinnstiftung im Sozialbereich und eine moderne Arbeitsumgebung.

Qualifications

Moderne, verbindendes Führungsverständnis.
Mehrjährige Managementerfahrung in dynamischem Umfeld.
Erfahrung im Bereich Arbeitsintegration.
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Stellen, Behörden und sozialen Institutionen.
Gespür für unterschiedliche Anspruchsgruppen und Selbstreflexion.

Responsibilities

Gesamtverantwortung für Leitung und Weiterentwicklung von ÖKO-JOB.
Kontakt, Vernetzung und Führen von Verhandlungen mit Auftraggebenden und Dritten.
Weiterentwicklung, Professionalisierung und Diversifizierung des agogischen Angebotes sowie des Produkt- und Dienstleistungsportfolios.
Verantwortung für die finanzielle Führung von ÖKO-JOB (Budget, Controlling, Kostenrechnung, Liquiditätsplanung, Abschluss nach Swiss GAP FER 21).
Führen, fördern und weiterentwickeln von dezentralen Teams.
Ausbau des Fundraisings.
Steigerung des Bekanntheitsgrads.
Qualitätsmanagement nach Inqualis.

Skills

Führungserfahrung

Arbeitsintegration

Behördenzusammenarbeit

Kommunikationsstärke

Analytisches Denken

Education

Betriebswirtschaftliche Ausbildung

Job description

Ausbau des Fundraisings

Geschäftsführer*in 80-100%

Ihre Aufgaben

Gesamtverantwortung für die (operative) Leitung und (strategische) Weiterentwicklung von ÖKO-JOB in Zusammenarbeit mit einem bestehenden Geschäftsleitungsteam und dem Stiftungsrat
Kontakt, Vernetzung und Führen von Verhandlungen mit Auftraggebenden und anderen Dritten
Weiterentwicklung, Professionalisierung und Diversifizierung des agogischen Angebotes sowie des Produkt- und Dienstleistungsportfolios
Verantwortung für die finanzielle Führung von ÖKO-JOB (Budget, Controlling, Kostenrechnung, Liquiditätsplanung, Abschluss nach Swiss GAP FER 21)
Führen, fördern und weiterentwickeln von dezentralen Teams
Ausbau des Fundraisings
Steigerung des Bekanntheitsgrads
Gesamtorganisatorisches Qualitätsmanagement (nach Inqualis)

Das bringen Sie mit

Ein modernes und verbindendes Führungsverständnis
Mehrjährige Managements-Erfahrung in einem dynamischen Umfeld
Erfahrung im Bereich Arbeitsintegration
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Stellen, Behörden und sozialen Institutionen
Kommunikationsstärke, vernetztes Denken und Gespür für unterschiedliche Anspruchsgruppen, Fähigkeit zur Selbstreflektion
Betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Erfahrung im Sozialbereich
Strategischer Weitblick für eine einzigartige und zukunftsfähige Positionierung
Lust auf den täglichen Spagat als Arbeitgeberin im sozialen Umfeld mit betriebswirtschaftlichen Herausforderungen

Sie können