Fachmitarbeiter Hausbäckerei Thun-Oberland

Pizzeria Ristorante Molino; Verwaltungsregion Oberland; On-site; CHF 48,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

Mitarbeiterpunkte Cumulus

Vergünstigte Mobile-Abos

Migros-Pensionskasse

Job summary

Migros sucht eine/n Bäcker/in zur Mitverantwortung für die Herstellung vielseitiger Backwaren. Sie überwachen Teig-, Tisch- und Ofenarbeiten, setzen Qualitäts- und Hygienestandards um und repräsentieren die Produkte gegenüber Kundschaft.

Flexible Arbeitszeiten, auch Samstags, sind vorgesehen; Freude am Beruf, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit sind gewünscht. Mitarbeitende erhalten umfassende Benefits im Migros-Umfeld.

Qualifications

• EFZ-Abschluss als Bäcker/in
• Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten inkl. Samstagsarbeit
• Freude am Beruf, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit auch in hektischen Situationen

Responsibilities

• Mitverantwortlich für die Herstellung vielseitiger Backwaren
• Überwachung der Produktion und Durchführung von Teig-, Tisch- und Ofenarbeiten
• Umsetzung von Qualitäts- und Hygienevorgaben und Botschafter der Produkte gegenüber Kundschaft

Skills

Flexibilität

Belastbarkeit

Teamfähigkeit

Education

Berufslehre EFZ

Job description

Du bist ein Frühaufsteher mit einer Leidenschaft fürs Backen? Du liebst es, mit deinen Händen etwas zu erschaffen, das Menschen glücklich macht? Dann komm in unsere Bäckerei und werde Teil eines Teams, das jeden Tag mit Hingabe und Kreativität arbeitet!

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert

Kernaufgabe

• Du bist mitverantwortlich für die Herstellung unserer vielseitigen Backwaren
• Überwachen der Produktion und führen von Teig-, Tisch-, sowie Ofenarbeiten
• Du setzt die Qualität- und Hygiene-Vorgaben um und bist der Botschafter der Produkte gegenüber unserer Kundschaft

Bäcker

• Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
• Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten sowie Samstagsarbeiten
• Freude am Beruf sowie eine zuverlässige Arbeitsweise und Belastbarkeit auch in hektischen Situationen

Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr

Umfassend abgesichert in der Migros-Pensionskasse – mit erstklassigen und attraktiven Leistungen

Ferien

• 5 Wochen Ferien für alle, 6 Wochen Ferien ab 50. Altersjahr, 7 Wochen Ferien ab 60. Altersjahr, Zukauf von zusätzlichen Ferientagen möglich
• Rückerstattung von 70% der Kosten pro Kurs (max. CHF 1'000 pro Kurs)
• Vergünstigte Handy-Abos bei Wingo, Digitec und Sunrise für dich und bei Bedarf für drei weitere Personen, die du kennst
• Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen
• Höhere Zinssätze auf Personalanlagekonti bei der Migros Bank
• Rekrutierungsprozess
• Vorselektion der Bewerbungen (FFB-Group)
• Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert
• Persönliches Video- oder Telefongespräch (FFB-Group)