Dipl. Pflegefachperson Wochenbett (80–100%) Region Zürich

Take Care Recruiting AG; Zürich; Vor Ort; CHF 30’000 - 80’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine spezialisierte Personalberatung im Gesundheitswesen sucht eine Diplom Pflegefachperson für die Wochenbettbetreuung in der Region Zürich. Die unbefristete Festanstellung bietet eine strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten. Kenntnisse im Wochenbett, familienzentrierte Pflege und eine SRK-Anerkennung werden erwartet. Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.

Leistungen

Moderne Infrastruktur

Wertschätzende Teamkultur

Planbare Dienstpläne

Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abschluss als Diplom Pflegefachperson HF oder FH oder vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung im Wochenbett oder Gynäkologie/Geburtshilfe.
• Bereitschaft zur Beantragung der SRK-Anerkennung.

Aufgaben

• Ganzheitliche Pflege und Beratung von Wöchnerinnen und Neugeborenen.
• Förderung von Bonding und Stillen, Anleitung in der Neugeborenenpflege.
• Enger Austausch mit Geburtshilfe, Neonatologie und Hebammen.

Kenntnisse

Beratungsintensive Pflege

Familienzentrierte Pflege

Interprofessionelle Zusammenarbeit

Erfahrung im Wochenbett

Sehr gute Deutschkenntnisse (B2)

Ausbildung

Dipl. Pflegefachperson HF oder FH

vergleichbare ausländische Pflegequalifikation

Jobbeschreibung

Dipl. Pflegefachperson Wochenbett (80–100%) Region Zürich

Dipl. Pflegefachperson Wochenbett (60–100%) Region Zürich

Du möchtest Mütter, Neugeborene und Familien in der Übergangsphase kompetent begleiten und suchst eine Festanstellung mit klaren Entwicklungsmöglichkeiten. Wir besetzen eine unbefristete Position im Wochenbett in der Region Zürich. Du arbeitest in einem interprofessionellen Team und gestaltest eine familienzentrierte Pflegepraxis mit.

Deine Aufgaben

• Ganzheitliche Pflege und Beratung von Wöchnerinnen und Neugeborenen
• Förderung von Bonding und Stillen, Anleitung in der Neugeborenenpflege
• Erkennen von Abweichungen bei Mutter und Kind und Einleiten geeigneter Massnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit Geburtshilfe, Neonatologie, Hebammen und Therapien
• Lückenlose Dokumentation, Qualitätssicherung und Mitwirkung an Standards
• Mitarbeit im Pflegealltag sowie aktive Rolle in Schulungen und Patientenedukation

Dein Profil

• Abschluss Dipl. Pflegefachperson HF oder FH oder vergleichbare ausländische Pflegequalifikation
• Berufserfahrung im Wochenbett, alternativ Gynäkologie/Geburtshilfe
• Freude an beratungsintensiver, familienzentrierter Pflege und interprofessioneller Zusammenarbeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse ab B2
• SRK-Anerkennung vorhanden oder Bereitschaft zur Beantragung Wir unterstützen dich aktiv beim Anerkennungsprozess mit Dossier-Check und Antragsschritten

Wir bieten

• Unbefristete Festanstellung in der Region Zürich
• Strukturierte Einführung, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Moderne Infrastruktur, wertschätzende Teamkultur und kurze Entscheidungswege
• Planbare Dienstpläne und klare Prozesse

Anstellungsbedingungen

• Pensum: 60–100%
• Start: per sofort oder nach Vereinbarung
• Arbeitszeitmodell: Schichtbetrieb mit Früh-, Spät- und ggf. Nachtdiensten gemäss Dienstplanung
• Vergütung: Marktkonformes Gehalt mit Zulagen gemäss betrieblicher Regelung
• Arbeitsort: Region Zürich

So läuft es

1. Bewerbung senden: CV als PDF, Diplome und Arbeitszeugnisse; bei ausländischem Abschluss bitte Ausbildungsübersicht beilegen
2. Kennenlernen und Matching: kurzes Gespräch zu deiner Wochenbett-Erfahrung und deinen Zielen; wir bereiten dein Dossier auf und organisieren das Vorstellungsgespräch
3. Start in der Festanstellung: Vertragsangebot und Unterzeichnung; strukturierte Einführung und Einarbeitung im Team

Über Take Care Recruiting AG

Take Care Recruiting AG ist die spezialisierte Personalberatung für das Gesundheitswesen. Wir begleiten Pflegefachpersonen und medizinische Fachkräfte beim nächsten Karriereschritt und unterstützen Spitäler, Kliniken, Pflegeheime, Rehakliniken und Spitex-Organisationen in der ganzen Schweiz bei der nachhaltigen Besetzung ihrer Teams.

Warum mit Take Care bewerben

• Eine feste Ansprechperson: schnell, persönlich und erreichbar
• Transparenter und effizienter Prozess mit ehrlichem Feedback
• Zugang zu offenen und verdeckten Vakanzen im Gesundheitswesen
• Unterstützung bei CV-Feinschliff, Dossier und Interviewvorbereitung
• Diskrete Behandlung deiner Daten gemäss Schweizer Datenschutz DSG
• Für Kandidaten kostenlos