Dipl. Pflegefachfrau /-mann HF/FH (Pain Service) 80% 80%

Universitätspital Basel; Basel; Presencial; CHF 90.000 - 120.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Umzugshilfe

Wohnungsunterstützung

Kinderbetreuung

Fort- und Weiterbildung

Sportprogramm

Descripción de la vacante

Universitätsspital Basel sucht eine Pflegefachperson HF/FH mit Schwerpunkt Schmerzmanagement, idealerweise mit einer zusätzlichen Qualifikation in Anästhesie-, Intensiv- oder Notfallpflege. Die Stelle erfordert mindestens 4 Jahre Erfahrung im Akutbereich und hohe Flexibilität bei der Dienstplanung.

Sie arbeiten eng mit Ärzten, Pflege- und Behandlungsteams zusammen, koordinieren Schmerzbehandlungen und beraten Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörige.

Formación

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann HF/FH.
• Weiterbildung im Schmerzmanagement oder Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu absolvieren.
• Von Vorteil: Weiterbildung als Dipl. Expertin/Experte in Anästhesiepflege, Intensivpflege oder Notfallpflege.
• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Akutbereich.
• Flexibilität in der Dienstplanung durch einen unlimitierten Wunschdienstplan.
• Interne Fortbildungen ermöglichen Weiterentwicklung im Schmerzdienst.

Responsabilidades

• Planung und Koordination des Schmerzmanagements für Patientinnen und Patienten im stationären Bereich in Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst.
• Information und Beratung von Patientinnen und Patienten im Rahmen der Schmerztherapie.
• Beratung und Begleitung der betreuenden Pflegeteams mit Weisungsbefugnis im Fachgebiet der Schmerztherapie.
• Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses sowie konstruktive Zusammenarbeit innerhalb der Abteilung, interprofessionell und interdisziplinär.
• Umsetzung und Weiterentwicklung einer evidenzbasierten, patientenorientierten Schmerztherapie nach Best-Practice-Standards.

Conocimientos

Flexibilität im Dienstplan

Interprofessionelle Zusammenarbeit

Teamkoordination

Educación

HF/FH Pflegefachfrau/-mann

Schmerzmanagement Weiterbildung

Dipl. Experte/-in Anästhesie-/Intensiv-/Notfallpflege

Descripción del empleo

Das Universitätsspital Basel nimmt eine führende Rolle in der (inter-)nationalen Medizin- und Forschungslandschaft ein. Unser Campus im Herzen der Stadt Basel steht für Innovationskraft, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und interdisziplinäre Zusammenarbeit

Petersgraben 4, 4031 Basel

• Wer beim Unispital Basel arbeitet, profitiert von attraktiven Arbeitsbedingungen und vielen Vorteilen
• Attraktive Lohnpolitik und hervorragende Sozialleistungen
• Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Sport und Freizeit
• Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche
• 25 Ferientage plus 5 ebenfalls freie Flexitage
• Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen und Karriereplanung
• Umfassende Kinderbetreuungsmöglichkeiten
• Kostenloses Sport- und Bewegungsprogramm

Das können Sie bewegen

• Planung und Koordination des Schmerzmanagements für stationäre Patientinnen und Patienten mit akuten und/oder chronischen Schmerzen in Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst
• Information und Beratung von Patientinnen und Patienten im Rahmen der Schmerztherapie
• Beratung und Begleitung der betreuenden Pflegeteams mit Weisungsbefugnis im Fachgebiet der stationären Schmerztherapie
• Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses sowie einer konstruktiven Zusammenarbeit innerhalb der Abteilung, interprofessionell und interdisziplinär
• Umsetzung und Weiterentwicklung einer evidenzbasierten, patientenorientierten Schmerztherapie nach Best-Practice-Standards

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann HF/FH
• Weiterbildung im „Schmerzmanagement“ oder die Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu absolvieren
• Von Vorteil: Weiterbildung als Dipl. Expertin/Experte in Anästhesiepflege, Intensivpflege oder Notfallpflege
• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Akutbereich
• Flexibilität in der Dienstplanung durch einen unlimitierten Wunschdienstplan
• Individuelle Weiterentwicklung durch interne Fortbildungen im Schmerzdienst

Previous

• Ich bin stolz am USB zu arbeiten. Ich habe während meiner Zeit am USB eine grosse Unterstützung – auch finanziell – erfahren, ohne die ich meine Karriere niemals hätte machen können. Dafür bin ich sehr dankbar
• Im Universitätsspital arbeiten wir gemeinsam an pflegerischen und medizinischen Qualitäts- und Forschungsprojekten - immer mit dem Ziel, Patienten die beste zur Verfügung stehende Behandlung und Betreuung zu kommen zu lassen und die Patientensicherheit zu verbessern
• Das USB ist ein super Arbeitgeber – nicht zuletzt dank den vielen Benefits, von denen wir Mitarbeitenden profitieren. Ich denke da konkret etwa an das grosse Sportangebot, die Kantine und auch an die Vergütung. Das und mehr macht das USB zu einem mitarbeiterfreundlichen Ort
• Ich habe mich bewusst für ein Universitätsspital entschieden, weil ich hier auf schwierige und komplexe Krankheitsfälle treffe. In kleineren Spitälern werden Patientinnen und Patienten mit schwierigen Krankheitsverläufen oftmals verlegt. Hier am Unispital können wir fast alles behandeln
• Zu jeder Zeit sind Babypause und Teilzeitarbeit absolut möglich. Das ist gerade in einem chirurgischen Fach nicht überall so. In unserem Team wurden und werden einem dadurch keine Steine in den Weg gelegt. Unser Chef ist sehr daran interessiert, mehr Frauen im Team zu haben, auf allen Stufen, auch auf Führungsebene
• Wichtig ist, dass hier alle Mitarbeitenden völlig unabhängig von ihrem Arbeitspensum spannende Möglichkeiten für ihre Zukunft erhalten – das leben sowohl ich wie auch meine Vorgesetzten jeden Tag vor. Das Wechselspiel zwischen Job und Familie ist sehr bereichernd
• Das Arbeitsklima ist hervorragend und ich bin umgeben von motivierten und humorvollen Mitarbeitenden. Es gibt immer was zum herzhaft Lachen
• Im Umfeld des USB und der Medizinischen Fakultät gibt es tolle Möglichkeiten, was Forschung betrifft – ich kann hier auf sehr hohem Niveau meinen Interessen nachgehen
• Wir sind am Puls technischer Innovation: Wir arbeiten mit den modernsten Geräten und lernen immer wieder neue Systeme kennen – das fasziniert mich
• Es ist aussergewöhnlich, wie interdisziplinär wir hier zusammenarbeiten, auch zwischen den einzelnen Kliniken. Das geschieht so nicht an vielen Orten

Es gibt viele Gründe, zu uns zu kommen: Am USB arbeiten heisst in erster Linie, Teil eines engagierten Teams aus über 7500 Mitarbeitenden aus rund 90 Nationen zu sein. Unser lebhafter Alltag ist geprägt von zukunftsweisender Forschung, Spitzenmedizin und Wissenstransfer auf höchstem Niveau. Dazu kommen eine moderne Unternehmenskultur, Inter-disziplinarität, inspirierende Innovationskraft und vielseitige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten., , Möchten Sie mit uns das Spital der Zukunft gestalten? Dann werden Sie Teil von uns! #TeamUSB