A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Dosenbach ist Teil der Deichmann-Gruppe und führend im Schweizer Schuhmarkt. Wir suchen eine kreative, strategisch denkende Person, die Social Media aktiv weiterentwickelt, Inhalte koordiniert und mit Creators sowie externen Partnern zusammenarbeitet.
Du bringst mehrjährige Erfahrung im Content- und Social-Media-Management mit, beherrschst Canva und die Adobe Creative Suite und kommunizierst sicher auf Deutsch; gute Englischkenntnisse sind willkommen.
Dosenbach ist Teil der international erfolgreichen Deichmann-Gruppe, dem grössten Schuheinzelhändler in Europa. Das eigenfinanzierte Familienunternehmen ist mit über 4'700 Filialen in 34 Ländern vertreten. Als Marktführer im Schweizer Schuhmarkt bietet Dosenbach in rund 200 Filialen modische und qualitativ hochwertige Schuhe zu attraktiven Preisen und das dank dem Engagement von rund 2'000 Mitarbeitenden.
Social Media ist für dich mehr als nur posten? Du weisst, was auf TikTok und Instagram funktioniert, erkennst Trends, bevor sie überall auftauchen, und hast gleichzeitig das Big Picture im Blick? Dann gestalte mit uns, wie Dosenbach auf Social Media stattfindet.
Bei uns bekommst du den Raum, unsere Social-Media-Präsenz aktiv weiterzuentwickeln, neue Ideen auszuprobieren und gemeinsam mit Creators, Influencern und unserem Content-Team umzusetzen. Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir jemanden, der kreativ denkt, strategisch plant und die Dinge selbstständig ins Rollen bringt.
Bei uns wird FORTSCHRITT grossgeschrieben. Wir bieten die Möglichkeit zur stetigen beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. HERZBLUT treibt unsere Mitarbeiter:innen täglich an. Wir lieben die Dynamik im Retail, haben eine Leidenschaft für Sport und Mode. Bei uns wird viel Wert auf eine offene Kommunikation und gegenseitige Wertschätzung gelegt. Gemeinsam sind wir stärker, TEAMSPIRIT wird aktiv gelebt. Beruf und Freizeit zu verbinden ist LEBENSWERT. Du profitierst u.a. von 6 Wochen Ferien, flexiblen Arbeitsmodellen, Homeoffice Möglichkeiten, Personalrabatt, Sportmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen, gratis Parkplätzen und Essensbons.
(Papierdossiers und Dossiers von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt)