Chargé-e de recherche pour le Laboratoire NeuroRestore

CHUV (Centre hospitalier universitaire vaudois); Genf; On-site; CHF 110,000 - 150,000; Full time

Benefits offered by this job

Congé maternité 4 mois

13ème salaire

25 jours de vacances par an

Formation professionnelle

Job summary

Le Laboratoire NeuroRestore du CHUV recrute un-e chargé-e de recherche pour rejoindre l’équipe NeuroRestore à Genève et mener des travaux autonomes en ingénierie génomique appliquée aux lésions de la moelle épinière.

Le poste implique analyses transcriptomiques unicellulaires et spatiales, procédures chirurgicales et évaluations comportementales, rédaction d’articles et supervision d’étudiants, avec un taux d’activité entre 80% et 100% jusqu’au 31 décembre 2027.

Qualifications

• Docteur en neurosciences; expérience en recherche expérimentale souhaitée; connaissance des technologies CRISPR et des approches d’édition génomique souhaitée.
• Expérience en transcriptomique unicellulaire et/ou spatiale et en analyse de données biologiques souhaitée.
• Formation et autorisations en expérimentation animale souhaitées; expérience en procédures neurochirurgicales chez le rongeur souhaitée.

Responsibilities

• Concevoir et valider des outils d’ingénierie génomique (CRISPRa/CRISPRi, base editing, prime editing, DNA recording, AAV).
• Produire et analyser des données de transcriptomique unicellulaire et spatiale.
• Réaliser les procédures chirurgicales, analyses histologiques et évaluations comportementales ou coordonner leur réalisation.
• Maintenir la documentation et le code d’analyse en gestion de versions; rédiger des protocoles détaillés.
• Rédiger des publications en tant que premier auteur et présenter les résultats en réunions et conférences.
• Contribuer à la préparation des demandes de financement et aux rapports scientifiques.
• Encoder et superviser docteurs et étudiants de master; contribuer aux plateformes technologiques et ressources expérimentales.

Skills

Autonomie

Rigueur

Anglais scientifique

Communication

Gestion de projets

Education

PhD en neurosciences

Tools

CRISPR

Edition génomique

Transcriptomique unicellulaire

Analyse données biologiques

Job description

Le Laboratoire NeuroRestore du CHUV recrute un-e chargé-e de recherche afin de rejoindrel’équipe NeuroRestore à Genève et de contribuer à des projets de recherche innovants dans le domaine des neurosciences et de la réparation de la moelle épinière.Ce poste est proposé à un taux d’activité de 80% à 100%, pour une durée déterminée du 1er janvier au 31 décembre 2027.

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

est un centre de recherche, d'innovation et de traitement qui développe et applique des stratégies de bio-ingénierie impliquant des interventions neurochirurgicales visant à restaurer les fonctions motrices après des lésions du système nerveux central, en particulier les lésions de la moelle épinière, et de traduire ces découvertes en applications cliniques capables d’améliorer la qualité de vie des personnes atteintes de déficits moteurs.

Dans ce contexte, la personne recrutée participera aux activités expérimentales visant à étudier les mécanismes de régénération et de plasticité du système nerveux dans des modèles précliniques.

Mission

La personne titulaire du poste mènera des travaux de recherche de manière autonome, en appliquant des approches d’ingénierie génomique à l’étude des mécanismes biologiques impliqués dans les lésions de la moelle épinière.

En s’appuyant sur des analyses de transcriptomique unicellulaire et spatiale, elle cherchera à identifier et à moduler les programmes d’expression génique qui régulent les processus de réparation tissulaire.

Ces travaux s’inscriront dans le programme de recherche du groupe consacré à l’établissement d’atlas transcriptomiques unicellulaires de la moelle épinière lésée, à travers différentes espèces. Ils viseront à aller au-delà de la caractérisation descriptive des mécanismes biologiques pour développer des interventions ciblées.

Responsabilités principales

• Vous concevez, validez et mettez en œuvre des outils d’ingénierie génomique, notamment l’activation et l’inhibition de l’expression génique par CRISPR (CRISPRa/CRISPRi), l’édition de bases (base editing), l’édition génomique de précision (prime editing), les systèmes d’enregistrement moléculaire dans l’ADN (DNA recording) ainsi que des stratégies de délivrance de vecteurs viraux adéno-associés (AAV) ciblant des types cellulaires spécifiques, dans des modèles rongeurs de lésions de la moelle épinière
• Vous produisez et analysez des données de transcriptomique unicellulaire et spatiale afin d’évaluer, à l’échelle cellulaire, les conséquences des modifications génétiques réalisées
• Vous réalisez les procédures chirurgicales, les analyses histologiques et les évaluations comportementales associées aux projets de recherche, ou coordonnez leur réalisation avec les autres membres du groupe et les plateformes technologiques spécialisées
• Vous assurez une documentation rigoureuse et complète des expériences, maintenez le code d’analyse sous gestion de versions et élaborez des protocoles expérimentaux détaillés et documentés
• Vous rédigez des publications scientifiques en qualité de premier auteur et présentez les résultats de vos travaux lors de réunions internes et de conférences internationales
• Vous contribuez à la préparation des demandes de financement ainsi qu’à la rédaction des rapports scientifiques relatifs aux projets de recherche concernés
• Vous encadrez des doctorants et des étudiants de master impliqués dans des projets connexes et contribuez au développement et au bon fonctionnement des plateformes technologiques et des ressources expérimentales partagées au sein du groupe.

Profil

• Vous êtes titulaire d’un doctorat (PhD) en neurosciences ou dans un domaine scientifique pertinent - requis
• Vous disposez d’une expérience en recherche expérimentale dans le domaine des neurosciences - souhaitée
• Vous possédez des connaissances et une expérience en ingénierie génomique, notamment dans l’utilisation des technologies CRISPR et des approches d’édition génomique - souhaitées
• Vous avez de l’expérience en transcriptomique unicellulaire et/ou spatiale, ainsi qu’en analyse de données biologiques - souhaitée
• Vous disposez d’une formation et des autorisations appropriées en expérimentation animale - souhaitées
• Vous avez de l’expérience dans la réalisation de procédures neurochirurgicales chez le rongeur - souhaitée
• Vous êtes capable de mener des projets de recherche de manière autonome, avec rigueur et sens de l’organisation
• Vous appréciez le travail dans un environnement de recherche multidisciplinaire et savez collaborer avec différents partenaires scientifiques
• Vous disposez de bonnes capacités de communication scientifique et de rédaction en anglais.

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques)
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.