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Blue Soft recherche un(e) Business Analyst confirmé(e) pour rejoindre notre équipe à Genève. Le poste participe au développement d’un portail de santé innovant, en lien avec divers outils numériques, et implique de définir les besoins métiers, coordonner les partenaires et piloter le projet.
Vous serez en charge de cadrer le périmètre fonctionnel, animer des ateliers, veiller à l’interopérabilité et assurer le reporting.
Blue Soft est une ESN présente en France et en Suisse depuis plus de 15 ans. Nous mettons notre expertise et l’engagement de nos équipes au service de la transformation des infrastructures à l’ère de l’IA. Notre force repose sur des expertises complémentaires, structurées autour de six domaines clés : applications métiers, cybersécurité, data platforms et IA, infrastructure intelligente, digital workplace, et pilotage et mise en oeuvre des transformations.
Chez Blue Soft, nous sommes convaincus que la réussite des projets repose avant tout sur les talents. C’est pourquoi nous valorisons l’expertise, l’initiative et la relation de confiance, aussi bien en interne qu’avec nos clients.
Team Partners est une filiale en Suisse du groupe Blue Soft. Nous réalisons des prestations de services informatiques depuis 1998, auprès d’une clientèle suisse de PME/PMI et de grandes entreprises, privées ou publiques.
Rejoindre le groupe Blue Soft, c’est intégrer un collectif engagé, développer ses compétences et contribuer concrètement à des projets à fort impact.
www.recrutement.bluesoft-group.com
Contexte du poste :
Nous recherchons un(e) Business Analyst confirmé(e) pour rejoindre notre équipe et contribuer au développement d’un ensemble d’applications en lien avec la santé publique. Ce programme vise à développer un portail de santé innovant, intégrant divers outils numériques pour améliorer les services de santé. Le talent retenu jouera un rôle clé dans la définition des besoins métiers, la coordination des partenaires, et la gestion de projet.
Ça vous tente ? Super, on regarde votre profil ensemble.
Blue Soft cultive une politique en faveur de la diversité et de l’inclusion, garantit l’égalité des chances via un process de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Pour ne passer à côté d’aucun talent, nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler !