Bereichsleitung Arbeitsintegration – We-Care (80-100%)

Stiftung Wisli; Bülach; Vor Ort; CHF 140.000 - 170.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Stiftung Wisli in Bülach sucht eine erfahrene Bereichsleitung Arbeitsintegration We-Care mit 80-100 % Anstellung. Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für den Bereich Arbeitsintegration We-Care und wirken als Teil des Geschäftsleitungs-Gremiums aktiv an der strategischen Entwicklung der Stiftung mit.

Sie bringen Fachhochschulabschluss in sozialer Arbeit, Sozialpädagogik oder Psychologie sowie langjährige Führungs- und Branchenkenntnisse mit.

Qualifikationen

• Führungserfahrung in leitender Position
• Erfahrung in Management, Personalführung
• Analytische, vernetzende Denkweise
• Kenntnisse in Sozialversicherungen, IVG

Aufgaben

• Strategische Weiterentwicklung des Bereichs Arbeitsintegration We-Care und Mitwirkung an der Ausrichtung der Gesamtstiftung im GL-Gremium
• Geschäftsführung des Bereichs mit Verantwortung für alle Kern- und Nebenprozesse (fachlich, personell, organisatorisch, finanziell)
• Sicherstellung und Weiterentwicklung qualitativ hochwertiger, wirtschaftlicher Angebote
• Planung, Steuerung und Überwachung von Budget, Jahreszielen, Mehrjahresplanung und Reporting
• Akquise und Abschluss von Leistungsvereinbarungen und Aufträgen
• Kontaktpflege und Vernetzung mit Auftraggebern, Kunden, Zuweisern, Ämtern, Behörden
• Positionierung und Vermarktung der Dienstleistungsangebote
• Personelle Führung inkl. Personalplanung, -entwicklung
• Aktive Mitgestaltung von Change-Prozessen und einer vorbildlichen Führungskultur
• Sicherstellung des Datenschutzes gemäss QMS

Kenntnisse

Führungserfahrung

Managementkompetenzen

Planung und Organisation

Analytisches Denken

Teamfähigkeit

Kommunikation

Ausbildung

Fachhochschulabschluss in sozialer Arbeit

Jobbeschreibung

Stiftung Wisli in Bülach sucht eine erfahrene Bereichsleitung Arbeitsintegration We-Care mit 80-100 % Anstellung. Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für den Bereich Arbeitsintegration We-Care und wirken als Teil des Geschäftsleitungs-Gremiums aktiv an der strategischen Entwicklung der Stiftung mit.

Sie bringen Fachhochschulabschluss in sozialer Arbeit, Sozialpädagogik oder Psychologie sowie langjährige Führungs- und Branchenkenntnisse mit.