Audit & GMP - Logistics Training Lead 80-100% (m/w/d)

CH12 Lonza AG; Oberwallis; Sur place; CHF 110 000 - 140 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Lifestyle-Vorteile

Familienfreundliche Angebote

Benefits-Programm Visp

Résumé du poste

Lonza Group Ltd. sucht eine/n Lead für GMP-Compliance in der Logistik, um Audit-Readiness sicherzustellen und Audits sowie behördliche Inspektionen zu begleiten. Sie entwickeln Trainings- und Qualifizierungsprozesse weiter und fördern eine GMP-konforme Kultur vor Ort.

Sie arbeiten eng mit Quality Assurance, Produktion, Supply Chain, Hygiene und Central Warehouse zusammen und verantworten Trainingsmatrizen sowie SOPs und Dokumentationen gemäß Quality-Standards.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium (BSc) in Life Sciences, Pharmazie, Chemie, Biotechnologie, Ingenieurwesen, Logistik oder verwandtem Fachgebiet.
• Alternativ gleichwertige GMP-Erfahrung in reguliertem Umfeld.
• Fundierte GMP-Anforderungen in Logistik und Lagerhaltung.
• Erfahrung in Audits/Inspektionen, Deviation Management, CAPA und Change Control.
• Gute IT-Kenntnisse sowie SAP, MES und DMS; TrackWise von Vorteil.

Responsabilités

• GMP-Compliance, Audits & CAPA: Interne/externen Audits planen, koordinieren und begleiten; Audit Readiness sicherstellen; bei Abweichungen analysieren und CAPAs nachverfolgen; Change-Control unterstützen.

Connaissances

GMP-Kenntnisse

Audit Readiness

Schulungsmanagement

CAPA & Abweichungsmanagement

Dokumentation & SOPs

Formation

Bachelor/BSc Life Sciences oder verwandtes Feld

Outils

SAP

MES

DMS

TrackWise

Description du poste

Sofern erforderlich, steht berechtigten Kandidaten und ihren Familien Unterstützung beim Umzug zur Verfügung. In dieser Schlüsselposition übernimmst du die Verantwortung für die nachhaltige Sicherstellung der GMP-Compliance innerhalb sämtlicher Logistikbereiche. Als zentrale Ansprechperson für Audit- und Inspektionsthemen vertrittst du die Logistik gegenüber internen und externen Auditoren, Behörden sowie Kunden. Du stellst die kontinuierliche Audit Readiness sicher, entwickelst Trainings- und Qualifizierungsprozesse weiter und förderst eine nachhaltige Qualitäts- und GMP-Kultur im operativen Alltag. Dabei verbindest du regulatorische Anforderungen mit einer praxisnahen Umsetzung direkt vor Ort und arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen.

Was wir bieten:

Eine agile Karriere und eine dynamische Arbeitskultur Ein integrativer und ethischer Arbeitsplatz Vergütungsprogramme, die hohe Leistung anerkennen Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt erwarten Dich zahlreiche Vorteile in den Bereichen Lifestyle, Familie und Freizeit. Die vollständige Liste unserer globalen Leistungen findest Du unter: Benefits - Visp

Deine Aufgaben:

• GMP-Compliance, Audits & CAPA: Du planst, koordinierst und begleitest interne und externe Audits sowie behördliche Inspektionen. Du stellst die permanente Audit Readiness sicher und unterstützt bei der Untersuchung von Abweichungen, Ursachenanalysen sowie der Definition und Nachverfolgung wirksamer CAPAs. Zudem begleitest du Change-Control-Prozesse und stellst die GMP-konforme Umsetzung sicher.
• Training & Qualifizierung: Du verantwortest die Trainingsmatrix für rund 140 Mitarbeitende im Logistikbereich und stellst sicher, dass alle erforderlichen GMP-, Hygiene-, Sicherheits- und Funktionstrainings termingerecht absolviert und dokumentiert werden. Du koordinierst Trainings, überwachst Qualifizierungsstände und sorgst für vollständige, auditgerechte Schulungs- und Qualifikationsnachweise.
• GMP Gemba Walks & operative Präsenz: Du führst regelmässige GMP Gemba Walks in den verschiedenen Logistikbereichen durch, erkennst Risiken und Verbesserungspotenziale direkt vor Ort und leitest entsprechende Massnahmen ein. Dabei stärkst du das Qualitätsbewusstsein und die Eigenverantwortung der Mitarbeitenden.
• Prozesse & Dokumentation: Du erstellst und pflegst SOPs, Arbeitsanweisungen und Trainingsunterlagen und stellst deren Übereinstimmung mit den geltenden Quality-Standards und Standortanforderungen sicher. Darüber hinaus treibst du die kontinuierliche Verbesserung von Compliance- und Logistikprozessen voran.
• Onboarding, Offboarding & Zusammenarbeit: Du stellst einen GMP-konformen Eintritt und Austritt von Mitarbeitenden sicher, einschliesslichen der erforderlichen Trainings, Qualifikationen und Berechtigungen. Als zentrale Schnittstelle arbeitest du eng mit Quality Assurance, Produktion, Supply Chain, Hygiene und dem Central Warehouse zusammen.

Dein Profil:

Abgeschlossenes Bachelorstudium (BSc) in Life Sciences, Pharmazie, Chemie, Biotechnologie, Ingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder einem verwandten Fachgebiet. Alternativ eine gleichwertige Berufsausbildung mit fundierter GMP-Erfahrung in einem regulierten Pharma-, Biotech- oder Medizintechnik-Umfeld. Fundierte Kenntnisse der GMP-Anforderungen in Logistik und Lagerhaltung sowie ein gutes Verständnis relevanter Standards und Regularien, insbesondere ISO 9001, ISO 13485, EU-/US-GMP und 21 CFR Part 820. Mehrjährige bzw. nachweisbare Erfahrung in der Vorbereitung und Durchführung von Audits und Inspektionen sowie in den Bereichen Deviation Management, Root Cause Analysis, CAPA und Change Control. Erfahrung im Trainings- und Qualifikationsmanagement sowie in der Erstellung und Pflege GMP-konformer Dokumentation und im Umgang mit Data-Integrity-Anforderungen. Gute IT-Kenntnisse und sicherer Umgang mit SAP, MES und Dokumentenmanagementsystemen (DMS); Erfahrung mit TrackWise ist von Vorteil Ausgeprägte analytische und strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenverantwortung sowie die Fähigkeit, Risiken zu erkennen und nachhaltige Lösungen umzusetzen. Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen und Hierarchiestufen. Du verstehst es, GMP-Anforderungen pragmatisch und verständlich zu vermitteln und Teams auch ohne direkte Führungsverantwortung zu überzeugen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Bei Lonza sind unsere Mitarbeiter unsere grösste Stärke. An über 30 Standorten auf fünf Kontinenten arbeiten unsere global vernetzten Teams täglich zusammen, um die Medikamente von morgen herzustellen.

Unsere Grundwerte:

Zusammenarbeit, Verantwortlichkeit, Exzellenz, Leidenschaft und Integrität spiegeln wider, wer wir sind und wie wir zusammenarbeiten.

Die Ideen jedes Einzelnen, ob gross oder klein, haben das Potenzial, Millionen von Leben zu verbessern, und genau daran möchten wir Sie teilhaben lassen.

Innovation gedeiht, wenn Menschen unterschiedlichster Herkunft ihre einzigartigen Perspektiven einbringen.

Bei Lonza schätzen wir Vielfalt und setzen uns für ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter ein.

Wenn Sie bereit sind, die bahnbrechenden Ideen unserer Kunden in praktikable Therapien umzusetzen, freuen wir uns, Sie an Bord begrüssen zu dürfen.

Every day, our teams across the world work together to turn scientific breakthroughs into life-changing medicines that reach up to 100 million patients a year. Lonza is a place where people can make a unique impact, grow their careers and belong. You will feel at home at Lonza if you:

• Take ownership, step forward, and enjoy meaningful responsibility
• Love solving problems and thrive in a complex, fast-moving environment
• Are curious, always looking to learn and improve
• Work collaboratively, contributing to something bigger than yourself
• Are motivated to make a difference through work that impacts customers and their patients

Why Lonza:

We are a place of unique opportunity, where your ideas, expertise and ambition can make a real difference. Here, you will have the freedom to grow, the support to succeed and the chance to contribute to work that matters. We are the makers of the medicines of tomorrow. Join us. Be you.