AEM Forms Software Engineer (all genders)

Job-Room; Winterthur; Hybrid; CHF 110.000 - 160.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Smart Working

flexible Arbeitszeiten

Weiterbildungsangebote

Zusammenfassung

AXA Schweiz sucht eine/n AEM Forms Software Engineer mit Java-Expertise in Winterthur.

Sie arbeiten an adaptiven Formularen, binden Backend-Dienste an und verbessern die zentrale AEM-Plattform. Mit Fokus auf CI/CD implementieren Sie automatisierte Prozesse und tragen aktiv zur agilen Teamarbeit bei.

Qualifikationen

• Fundierte Erfahrung im AEM-Stack, insbesondere AEM Forms, OSGi, Sling und JCR.
• Java Fullstack-Entwicklung, Backend- und Frontend-Kenntnisse; ideal mit React.
• Umfassende Kenntnisse in Maven, Git, CI/CD-Pipelines und AI-Tools wie Copilot.
• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise; starke Analysefähigkeiten.
• DevOps, agile Methoden und selbstorganisierte Teamarbeit sind Ihnen vertraut.
• Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind vorteilhaft.

Aufgaben

• Sie konzipieren und entwickeln adaptive Formulare mit AEM Forms und prägen damit Kundendienstlösungen.
• AI-gestützte Weiterentwicklung und Wartung der zentralen AEM-Plattform, Anbindung von Backend-Diensten.
• Gewährleistung von Qualität durch moderne Entwicklungspraktiken und CI/CD.
• Verantwortung im gesamten Entwicklungsprozess; Wissensaustausch im Team.

Kenntnisse

Java-Entwicklung

React

CI/CD-Pipelines

DevOps

Agile-Teamarbeit

Tools

Adobe Experience Manager (AEM)

AEM Forms

OSGi

Sling

JCR

Maven

Git

Copilot AI-Tools

Jobbeschreibung

80-100%, Winterthur / Smart Working Befristete Anstellung ab 1.1.2027 bis Ende 2028

Gestalte deine Zukunft-- gemeinsam mit uns!

Im Team Interaction & Multi-Experience Solutions (IMS) gestalten wir die digitale Zukunft der AXA Schweiz. Unsere Interaktionslösungen begleiten Kundinnen, Kunden und Mitarbeitende auf allen digitalen Kanälen, von www.axa.ch über das Kundenportal myAXA (Web und App) bis hin zu unserem Chatbot Ada.

Ein ebenso wichtiger Bestandteil sind unsere Formularlösungen auf Basis des Adobe Experience Managers. Um hier innovative Lösungen für unsere Kund:innen zu schaffen und unser Team zu verstärken, suchen wir dich als talentierte:n und motivierte:n AEM Forms Software Engineer mit Java-Expertise.

Es erwartet dich ein spannendes Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum. Bringe dein Engagement, deinen Mut und deine Offenheit für Neues in unser kollegiales Team ein und wachse mit uns an neuen Herausforderungen. Wir freuen uns auf dich: «Know you can.»

Das erwartet dich

• Du konzipierst und entwickelst anspruchsvolle adaptive Formulare mit AEM Forms und gestaltest so unsere digitalen Kundenlösungen massgeblich mit
• Du bist für die AI unterstützte Weiterentwicklung und Wartung unserer zentralen AEM-Plattform verantwortlich und bindest Backend-Dienste an, um einen reibungslosen Datenfluss sicherzustellen
• Du sicherst die Qualität durch moderne Entwicklungspraktiken und automatisierte Prozesse (CI/CD)
• Du übernimmst Verantwortung im gesamten Entwicklungsprozess, bringst dich aktiv in unser agiles Team ein und teilst dein Wissen mit deinen Kolleginnen und Kollegen

Das bringst du mit

• Du bringst fundierte Erfahrung in der Entwicklung mit dem Adobe Experience Manager (AEM) Stack mit, insbesondere mit AEM Forms, OSGi, Sling und JCR
• Du bist versiert in der Java Fullstack-Entwicklung und fühlst dich sowohl im Backend als auch im Frontend zu Hause. Idealerweise bringst du auch Kenntnisse in modernen Frontend-Technologien (z.B. React) mit
• Der Einsatz von Tools wie Maven, Git sowie CI/CD-Pipelines und AI-Tools wie Copilot etc. sind für dich selbstverständlich
• Dich zeichnen eine selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise, eine sehr gute Analysefähigkeit und die Leidenschaft aus, technische Herausforderungen im Team zu lösen
• DevOps und agile Methoden sind für dich keine Fremdbegriffe und das Arbeiten in einem selbstorganisierten Team reizt dich
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse. Gute Englischkenntnisse sind für die internationale Zusammenarbeit ein Plus

Das bieten wir dir

Wir sind überzeugt: Zufriedene Mitarbeitende bringen die besten Leistungen. Deshalb investieren wir in Benefits, die spürbare Vorteile bieten - über das Übliche hinaus.

• Flexibilität und Freiraum: Smart Working (flexibles Arbeitsmodell) Jahresarbeitszeit, 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen), Feriengeschenk 2 Wochen alle 5 Jahre, Ferienkauf bis zu 10 zusätzliche Tage/pro Jahr
• Job und Familie: Familienfreundliche Meetingzeiten, 22 Wochen Mutterschaftsurlaub, 8 Wochen Urlaub für den anderen Elternteil, Kinderkrippensubventionen, Betriebliche Familienzulagen, freie Tage für Betretung von Angehörigen und in herausfordernden, persönlichen Situationen
• Vorsorge und Versicherungen: Attraktive Pensionskasse mit weitreichenden überobligatorischen Leistungen inklusive Wahlsparoptionen, bis zu 30% Rabatt auf Versicherungsprodukte
• Flexible Benefits: AXA Shareplan (Mitarbeiterbeteiligung), CHF 500 jährlich auf der Vorteilsplattform Swibeco, vergünstigte Mittagsverpflegung oder Lunch-Card, Smart Working-Pauschale CHF 200 pro Jahr
• Mobilität: Rückvergütung fürs Halbtax, Reka-Pay bis CHF 1-000 pro Jahr (20% Rabatt), Flottenrabatt, kostenlose E-Ladestation, AXA Leihfahrräder
• Gesunde Balance im Arbeitsalltag: Kostenlose Check-Ups, jährliche Gesundheitswochen, vielfältige Bewegungsangebote (online/offline), Massageangebote, Ruheräume, Employee Care, Online-Gesundheitsportal, diverse Seminare/Events rund um Gesundheitsprävention & Mental Health
• Entwicklung: 3 Tage individuelle Lernzeit, kostenlose Coachings, grosses Angebot an Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten, finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen, Förderung der Internen Mobilität, Talent-Entwicklungsangebote, Seminare für Mitarbeitende 55+ (AXA Horizon), Engagement in Communities zu unterschiedlichen Themen, Teilnahme an Innovationsprojekten (Innoday, AXA Hackathon, UnConference), 2 Tage Zeit für Freiwilligeneinsätze (Umwelt & Soziales)

Dein zukünftiger Arbeitsort

Römerstrasse 17 - Google Maps

Vielfalt und Inklusion liegen uns bei der AXA am Herzen Offenheit, Respekt und Wertschätzung von Unterschieden und Gemeinsamkeiten sind wesentliche Merkmale der Zusammenarbeit bei der AXA Schweiz. Wir möchten Chancengerechtigkeit fördern und auch im Bewerbungsprozess Barrieren abbauen.

Wenn du aufgrund von Behinderungen, Neurodivergenzen und/oder gesundheitlichen Einschränkungen Unterstützung oder individuelle Anpassungen benötigst, kannst du dich jederzeit an das Recruiting-Team unter [e-mail] wenden.

Über die AXA: Bei der AXA glauben wir daran, dass jeder Mensch das Potenzial hat, die Zukunft aktiv mitzugestalten. Unser Ziel ist es, ein dynamisches, unterstützendes und fortschrittliches Arbeitsumfeld zu schaffen, das dich inspiriert, ermutigt und fördert. Mit einer Kultur, die geprägt ist von Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Vertrauen und Vielfalt. Mit unseren modernen Arbeitsbedingungen möchten wir die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden berücksichtigen und dir den Raum geben, deine Stärken zu entfalten, Verantwortung zu übernehmen und dich im Team für neue Ideen zu engagieren. So kannst du dich persönlich weiterentwickeln und mit uns die Welt von morgen gestalten - indem wir schützen, was wirklich wichtig ist.

Du möchtest noch mehr über die AXA als Arbeitgeberin erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelt eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig!

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