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Worker à Grande-Bretagne

Technicien(e) intermédiaire, Mécanique et tuyauterie industrielle

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SNC-Lavalin
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CAD 65 000 - 85 000
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CAD 30 000 - 60 000

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Stagiaire, technicien(ne) en infrastructures urbaines - Été 2025

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Technicien(e) intermédiaire, Mécanique et tuyauterie industrielle

SNC-Lavalin
Quebec
CAD 65 000 - 85 000
Description du poste
Job Description

Technicien(ne) intermédiaire, Mécanique et tuyauterie industrielle

Afin de soutenir sa croissance, le département d’ingénierie d’usine de la division Minéraux et Métaux (M&M) Québec est à la recherche d’un(e) technicien(ne) en mécanique et tuyauterie industrielle intermédiaire ayant une expertise dans les secteurs de l’aluminium et miniers.

Vous intégrerez l’équipe mécanique, à même le département industriel comportant une soixantaine de professionnels de différents niveaux, qui se distingue par son dynamisme et son milieu de vie vivant.Notre orientation est axée sur le développement de carrière des gens qui la compose en offrant des formations diversifiées axées sur le développement et les intérêts de chacun.

Votre rôle au sein de l’équipe

Au sein de l’équipe Minéraux et Métaux, vous relèverez du Chef d’équipe, Mécanique et tuyauterie industrielle et vous aurez à :

  • Modéliser des équipements mécaniques et des réseaux de tuyauterie industrielle en 3D;

  • Participer à l’élaboration de plans d’arrangements généraux;

  • Produire des dessins de détails;

  • Produire des plans et des isométriques des réseaux de tuyauterie;

  • Participer à l’élaboration de diagramme de tuyauterie et instrumentation (P&ID);

  • Préparer des listes d’équipements, de tuyauterie et de conduites, avec l’aide de logiciels spécialisés et d’Excel;

  • Contribuer à l’estimation et au calcul des quantités des matériaux requis pour la réalisation des projets;

  • Travailler en collaboration avec les ingénieurs et autrestechniciens-dessinateursde diverses disciplines.

Pourquoi choisir AtkinsRéalis comme employeur ?

Parce que nous offrons notamment:

  • l’opportunité de travailler sur des projets variés et d’envergure autant à l’interne qu’à l’externe, au Canada et dans le monde entier;

  • un milieu de vie stimulant où l’équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important;

  • l’accès à une offre de formations diversifiées axées sur le développement et les intérêts de chacun;

  • un salaire concurrentiel, des avantages sociaux flexibles, un régime d’actionnariat et un régime de retraite à cotisations déterminées;

  • un environnement de travail axé sur la santé et sécurité.

Le/la Technicien(ne), Mécanique et tuyauterie industrielle recherché(e)

  • Un DEC en génie mécanique ou un DEP en dessin industriel avec expérience jugée pertinente ;

  • 5 à 10 ans d’expérience pertinente. La connaissance de l’aluminium et du secteur industriel lourd est un atout;

  • Une bonne maîtrise du logiciel Autocad (2D et 3D);

  • Une connaissance des logiciels Autocad Plant 3D, Inventor, Revit ou autres logiciels de conception 3D est un atout important;

  • Une bonne connaissance des logiciels MS Excel et Word;

  • Une bonne maitrise du français. La connaissance de l’anglais (parlé et écrit) est un atout.

  • Formation Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP Construction).

Le défi vous intéresse? N’attendez plus! Faites-nous parvenir votre CVet joignez-vous à nous pour façonner un meilleur avenir pour notre planète et ses habitants.

À propos d’AtkinsRéalis

Issue de l’intégration d’organisations établies de longue date, la première en 1911, AtkinsRéalis est une entreprise mondiale de pointe de services professionnels et de gestion de projet, dédiée à façonner un meilleur avenir pour notre planète et ceux qui l’habitent. Nous créons des solutions durables qui lient individus, données et technologie pour transformer les infrastructures et les systèmes énergétiques du monde. Nous déployons des capacités mondiales à l’échelle locale pour fournir à nos clients des services uniques et complets couvrant tout le cycle de vie d’un actif — consultation, services-conseils et services environnementaux, réseaux intelligents et cybersécurité, conception et ingénierie, approvisionnement, gestion de projet et de construction, exploitation et entretien, mise hors service et capital. Nous offrons l’ampleur et la profondeur de nos capacités dans des secteurs stratégiques clés tels que Services d’ingénierie, Énergie nucléaire, Exploitation et entretien et Capital.

Chez AtkinsRéalis, nous cherchons à embaucher des individus possédant des caractéristiques, parcours et perspectives diversifiées. Nous croyons fermement que le talent de classe mondiale ne fait aucune distinction à l’égard du genre, de l’origine ethnique ou nationale, de l’identité et de l’orientation sexuelle, de l’âge, de la religion ou de la déficience, mais s’enrichit plutôt de ces différences.

AtkinsRéalis se préoccupe de votre confidentialité. AtkinsRéalis et les autres filiales ou entreprises affiliées de AtkinsRéalis (communément désignées «AtkinsRéalis») sont déterminées à protéger votre confidentialité. Veuillez consulter notre Avis de confidentialité sur notre site Carrières pour en savoir plus sur la façon dont nous recueillons, utilisons et transférons vos données personnelles.

En fournissant vos renseignements personnels à AtkinsRéalis, vous confirmez que vous avez lu notre Avis de confidentialité et que vous l’acceptez.

* Puisque AtkinsRéalis est une entreprise internationale et qu’elle a des bureaux partout à travers le monde où des milliers d’employés s’y situent, et que sa clientèle est internationale et nationale, nous devons être en mesure de fournir des services en français et en anglais. Par conséquent, une bonne connaissance des deux langues est requise en raison de la nature des services professionnels que vous fournirez.

Worker Type Employee Job Type Regular

At AtkinsRéalis , we seek to hire individuals with diverse characteristics, backgrounds and perspectives. We strongly believe that world-class talent makes no distinctions based on gender, ethnic or national origin, sexual identity and orientation, age, religion or disability, but enriches itself through these differences.

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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