Viandes - Boucher

Sobeys; Mount Forest; On-site; CAD 21,000 - 30,000; Full time

Job summary

Sobeys recherche un(e) employé(e) au rayon boucherie en Ontario. Vous offrirez un service client attentif et préparerez les produits de boucherie commandés, en assurant une présentation claire et attrayante des rayons.

Vous assurerez l’entretien du rayon et répondrez aux demandes particulières des clients, tout en respectant les normes internes et les règlements de l’ACIA. Expérience souhaitée et diplôme secondaire requis.

Qualifications

• Service à la clientèle orienté client et rapide
• Capacité à travailler de manière autonome dans un environnement dynamique
• Diplôme d’études secondaires requis
• Minimum 12 mois d’expérience en vente au détail ou boucherie

Responsibilities

• Offrez un service à la clientèle qui répond aux besoins des clients
• Préparez les produits de boucherie
• Présentez le rayon de la boucherie
• Entretenez le rayon de la boucherie
• Recevez les commandes de viande; Répondez aux demandes de produits de boucherie particuliers
• Participez au développement professionnel
• Respectez les normes de l’entreprise sur les produits de boucherie et les règlements de l’ACIA
• Respectez et mettez en œuvre toutes les normes applicables de l’entreprise
• Effectuez des tâches administratives au besoin
• Offrez une formation technique aux nouveaux employés et aux commis
• Aidez le gérant ou la gérante du rayon de la boucherie ou le commis, aide-gérant ou la commise, aide-gérante du rayon de la boucherie

Skills

Service client

Autonomie

Connaissance boucherie

Education

Diplôme d’études secondaires

Job description

Ce qui a commencé comme une entreprise de livraison de viande à Stellarton, en Nouvelle-Écosse, est aujourd’hui devenu un réseau de plus de 128 000 coéquipiers travaillant dans des magasins corporatifs et des magasins franchisés ou affiliés. Sobeys Capital inc. et ses magasins franchisés et affiliés indépendants exploitent plus de 1 500 magasins dans les dix provinces. Que vous nous connaissiez sous le nom de Sobeys, Safeway, IGA, Foodland, FreshCo, Thrifty Foods, pharmacies Lawtons, Voilà ou sous une autre de nos bannières, nous faisons tous partie d’une même grande famille.

Veuillez noter que cette offre d’emploi concerne un poste dans un magasin franchisé ou affilié détenu et exploité de façon indépendante.

Prêt·e pour un nouveau départ?

Offrez aux clients un service amical et professionnel lors de la préparation des produits de boucherie qu’ils ont commandés et des produits destinés aux présentoirs de viande. Contribuez activement à un environnement propice à la mobilisation des employés et des clients.

Voici Comment Vous Contribuerez à Changer Les Choses

• Offrez un service à la clientèle qui répond aux besoins des clients
• Préparez les produits de boucherie
• Présentez le rayon de la boucherie, le cas échéant
• Entretenez le rayon de la boucherie
• Recevez les commandes de viandeRépondez aux demandes de produits de boucherie particuliers
• Participez au développement professionnel
• Respectez les normes de l’entreprise sur les produits de boucherie et les règlements de l’Agence canadienne d’inspection des aliments (ACIA)
• Respectez et mettez en œuvre toutes les normes applicables de l’entreprise
• Effectuez des tâches administratives au besoin
• Offrez une formation technique aux nouveaux employés et aux commis
• Aidez le gérant ou la gérante du rayon de la boucherie ou le commis, aide-gérant ou la commise, aide-gérante du rayon de la boucherie, le cas échéant

Vos Qualités Et Atouts

• Connaissance approfondie du fonctionnement du service et des habiletés requises
• Capacité à travailler de manière autonome dans un environnement dynamique
• Diplôme d’études secondaires
• Au moins 12 mois d’expérience

Nos magasins affiliés et franchisés offrent à leurs coéquipiers des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient en fonction du poste, de l’emplacement et de la personne propriétaire du magasin. La rémunération individuelle est déterminée en fonction des qualifications, de l’expérience et de l’équité interne dans la fourchette prévue.

Il faut également savoir que les offres d’emploi de notre organisation peuvent être publiées sur des sites Web externes. Il en va de même pour les informations sur la rémunération fondées sur des postes et des marchés de référence comparables. Ces chiffres sont fournis à des fins de comparaison générale seulement et ne sont ni diffusés ni vérifiés par notre organisation.

Nous pourrions avoir recours à des outils d’intelligence artificielle (IA) pour accélérer le processus de sélection, d’évaluation et de recrutement des candidates et candidats. Ces outils d’IA ne prennent pas de décisions de recrutement au nom de l’entreprise. Ces décisions sont prises par nos équipes de recrutement.

Nous nous engageons à offrir des mesures d’accommodement aux personnes en situation de handicap tout au long du processus d’embauche et à collaborer avec les candidats qui en font la demande, à toute étape de ce processus.

Remarque : Les personnes dont la candidature est retenue devront fournir des documents prouvant leur admissibilité légale à occuper le poste pendant le processus d’intégration. Les documents seront évalués par l’employeur avant le début du travail.