Territory Manager - Quebec

Gallagher; Quebec; Sur place; CAD 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Competitive base salary plus 20% bonus potential

Company vehicle

Generous paid time off + holidays

Résumé du poste

A leading agricultural technology firm is seeking a dynamic Territory Manager in Quebec to drive sales growth and expand market share. This role involves building relationships with dealers and end users, executing regional sales plans, and extensive travel (up to 75%). Candidates should have a strong interest in agriculture, excellent communication skills, and the ability to work independently. A Bachelor’s degree and prior territory management experience are preferred. Competitive salary and benefits offered.

Qualifications

• Demonstrated ability to build and maintain effective relationships with customers and partners.
• Comfortable working in a field-based role and engaging directly with customers.
• Proven track record of achieving or exceeding sales growth targets.

Responsabilités

• Execute an approved annual regional sales plan.
• Build and maintain strong relationships with dealers and farmers/ranchers.
• Identify and pursue new sales opportunities.

Connaissances

Strong interest in agriculture

Excellent communication and interpersonal skills

Strong organizational skills

Flexibility and adaptability

Formation

Bachelor’s degree preferred

Outils

CRM tools

Description du poste

About Gallagher

Our purpose at Gallagher is ‘Protect what matters most’ and we live it every day. Not only does our technology protect some of the world’s highest security environments and agriculture businesses, but our purpose also means we care deeply about our people and their families.

The Opportunity

Gallagher is seeking a dynamic and motivated Territory Manager to lead sales growth, expand market share, and build strong relationships with our dealer network and end users. This role is based in Quebec and comes with a company vehicle, as the majority of your time will be spent on the road visiting farms, ranches, and retail partners.

What You’ll Be Doing

• Execute an approved annual regional sales plan.
• Build and maintain strong relationships with dealers and farmers/ranchers.
• Conduct on-farm/ranch consultations and product demonstrations.
• Provide in-store merchandising support including displays and POP materials.
• Deliver expert troubleshooting and product recommendations to end users and dealers.
• Identify and pursue new sales opportunities.
• Travel extensively (up to 75%) within the territory to maximize growth potential.
• Use CRM tools to plan, track, and report on activities.
• Perform other duties as assigned.

The Fit

We are seeking a results‑driven professional who thrives in a fast‑paced, field‑based environment. This role serves as the primary representative for Gallagher within the assigned territory, responsible for building strong relationships with dealers and end users while driving sales growth and market expansion.

The Ideal Candidate Will Demonstrate

• A strong interest in agriculture with a solid understanding of farm and ranch operations
• Proven ability to build and maintain effective relationships with customers and partners
• Excellent communication and interpersonal skills
• Strong organizational skills and the ability to work independently
• Comfort working in a field‑based role and engaging directly with customers
• Confidence presenting and demonstrating products in one‑on‑one and group settings
• A consultative approach to identifying needs, troubleshooting issues, and recommending solutions
• Proficiency using CRM and other technology tools to manage territory activity
• Flexibility and adaptability in a dynamic environment with evolving priorities

To be successful in this role, candidates must meet the following requirements:

• Bachelor’s degree preferred, or equivalent relevant work experience
• Valid driver’s license with a clean driving record
• Ability to pass required drug screening and background check
• Willingness and ability to travel up to 75%, including frequent overnight travel
• Prior territory management experience within the agricultural marketplace
• Demonstrated track record of achieving or exceeding sales growth targets

Why Gallagher?

At Gallagher, we foster a supportive and family-friendly work environment where innovation and people come first. We offer:

• Group RRSP
• Generous paid time off + holidays
• Company vehicle
• Competitive base salary plus 20% bonus potential

À propos de Gallagher

Chez Gallagher, notre raison d'être est de « Protéger ce qui compte le plus », et nous la mettons en pratique chaque jour. Notre technologie protège non seulement certains des environnements et des entreprises agricoles les plus sensibles au monde, mais notre raison d'être se traduit également par un profond attachement à nos employés et à leurs familles.

L'occasion

Gallagher est à la recherche d'un gestionnaire de territoire dynamique et motivé pour stimuler la croissance des ventes, accroître notre part de marché et développer des relations solides avec notre réseau de distributeurs et nos clients finaux. Ce poste est basé au Québec et comprend un véhicule de fonction, car vous passerez la majeure partie de votre temps sur la route à visiter des fermes, des ranchs et nos partenaires commerciaux.

Vos responsabilités

• Mettre en œuvre un plan de vente régional annuel approuvé.
• Développer et maintenir des relations solides avec les distributeurs et les agriculteurs/éleveurs.
• Effectuer des consultations et des démonstrations de produits directement dans les exploitations agricoles.
• Assurer le soutien au marchandisage en magasin, notamment la mise en place des présentoirs et du matériel PLV.
• Fournir un soutien technique expert et des recommandations de produits aux utilisateurs finaux et aux distributeurs.
• Identifier et exploiter de nouvelles occasions de vente.
• Se déplacer fréquemment (jusqu'à 75 % du temps) sur le territoire afin d'optimiser le potentiel de croissance.
• Utiliser les outils CRM pour planifier, suivre et rendre compte des activités.
• Effectuer toute autre tâche assignée.

Profil recherché

Nous sommes à la recherche d'un professionnel axé sur les résultats, capable de s'épanouir dans un environnement dynamique et itinérant. Ce poste consiste à représenter Gallagher sur le territoire assigné et à développer des relations solides avec les distributeurs et les utilisateurs finaux, tout en stimulant la croissance des ventes et l'expansion du marché.

Le Candidat Idéal Démontrera

• Un vif intérêt pour l’agriculture et une solide compréhension des opérations agricoles et d’élevage
• Une capacité avérée à établir et à maintenir des relations efficaces avec les clients et les partenaires
• Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles
• Un sens aigu de l'organisation et la capacité de travailler de façon autonome
• Une aisance à travailler sur le terrain et à interagir directement avec les clients
• Une aisance à présenter et démontrer des produits, tant individuellement qu'en groupe
• Une approche consultative pour identifier les besoins, résoudre les problèmes et recommander des solutions
• Maîtrise des outils CRM et autres outils technologiques pour la gestion des activités du secteur
• Une flexibilité et une capacité d'adaptation dans un environnement dynamique aux priorités évolutives

Pour réussir dans ce rôle, les candidats doivent satisfaire aux exigences suivantes:

• Un baccalauréat est préférable, ou une expérience professionnelle pertinente équivalente
• Un permis de conduire valide et un dossier de conduite impeccable
• La capacité de réussir les tests de dépistage de drogues et la vérification des antécédents
• La volonté et la capacité de voyager jusqu’à 75 % du temps, y compris des déplacements fréquents avec nuitées
• Une expérience préalable en gestion de secteur dans le domaine agricole Marché
• Expérience démontrée dans l'atteinte ou le dépassement des objectifs de croissance des ventes

Pourquoi choisir Gallagher ?

• Chez Gallagher, nous favorisons un environnement de travail convivial et familial où l'innovation et le bien-être des employés sont primordiaux. Nous offrons :
• REER collectif
• Congés payés généreux et jours fériés
• Véhicule de fonction
• Salaire de base concurrentiel et prime potentielle de 20 %