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Ville de Longueuil recherche un technicien(ne) en mécanique du bâtiment pour assurer le travail dans le secteur des Biens immobiliers.
Vous coordonnerez les inspections et les besoins, et veillerez au bon fonctionnement des systèmes CVC et plomberie dans les bâtiments municipaux, dans le cadre d’entretiens, réhabilitations ou constructions. Le poste est à temps plein, sur site à Longueuil, avec télétravail possible selon la politique interne, et nécessite un DEC et 2 à 3 ans d’expérience.
Moderne et tournée vers l’avenir, Longueuil, ville-centre de l’agglomération, se distingue par la qualité de ses services essentiels, par sa programmation culturelle riche et variée, de même que par son fort potentiel de développement économique. En date du 1er janvier 2026, la population de Longueuil compte 268 546 personnes et celle de l’agglomération 459 212 personnes. Forte de ses 369 ans d’histoire, Longueuil propose aussi un milieu de vie stimulant et accueillant propice à l’épanouissement des familles, dans lequel se côtoient de grands espaces verts, des quartiers résidentiels et urbains paisibles ainsi qu’un milieu d’affaires prospère. Elle offre une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux concurrentiels. La Ville souscrit également à un programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage la progression de ses employés au sein de son organisation.
Technicienne ou technicien en mécanique du bâtiment
Biens immobiliers
Entretien des biens immobiliers – Technique du bâtiment
Bureau et technique
Régulier Temps plein
Article 26.01 - 40 heures (4,5 jours/semaine)
789 Roland-Therrien, Longueuil - Télétravail possible selon la politique interne
Du 2026-09-11 08:00 au 2026-09-24 23:59
La technicienne ou le technicien en mécanique du bâtiment assume différentes responsabilités de planification, de coordination, d’analyses des besoins, de contrôle en matière de mécanique du bâtiment (chauffage, ventilation, climatisation, plomberie, réfrigération, de contrôle et régulation numérique, systèmes d’urgence) et de consommation énergétique du parc immobilier dans le cadre de projets d’entretien, de réhabilitation ou de construction. La personne veille également au fonctionnement optimal des systèmes, répond aux questions et demandes de la clientèle, analyse les problématiques, détermine les causes et apporte les correctifs nécessaires, le tout dans un but d’aider au confort et au bien-être des occupants des bâtiments de la Ville.
La personne exécute son travail sous la supervision de son supérieur immédiat selon les normes, standards, directives et procédures établies.
La Ville applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Ce programme est conforme à la Charte des droits et libertés de la personne du Québec et a été mis en place dans le cadre de la Loi sur l'accès à l'égalité en emploi dans des organismes publics. Dans ce cadre, nous invitons les employés et les candidats à compléter leur profil en répondant aux questions qui ont pour objet d'identifier les personnes membres de ces groupes. Certaines mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Si applicable, veuillez préciser vos besoins particuliers reliés à votre handicap en ajoutant un document dans la section informations professionnelles. Les renseignements recueillis lors de cette identification ne serviront qu'aux fins de l’application de la Loi et seront strictement confidentiels. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature a été retenue.
Afin de s'arrimer aux nouvelles réalités du télétravail et de l’organisation flexible du travail, prendre note que la Ville de Longueuil privilégie des processus de sélection en vidéoconférence, et ce, tant pour les employés internes que pour les candidats externes.