Technicienne bureautique

GE Vernova's Grid Software; Brossard; On-site; Full time

Job summary

Une entreprise leader dans l'énergie recherche un(e) Technicien(ne) Bureautique à Brossard. Le candidat retenu participera à la mise en forme de documents, à l'organisation de réunions et à la gestion de diverses tâches administratives. Offrant un environnement de travail stimulant, cette position comprend un salaire compétitif et de nombreux avantages.

Benefits

Salaire compétitif

12 journées fériées par année

Congés mobiles

Congés de maladie

Programme d’assurances collectives

Régime de retraite

Programme de formation

Environnement de travail stimulant

Programme de reconnaissance

Qualifications

• D.E.C/AEC en technique de bureautique ou D.E.P avec 4 ans d’expérience.
• Capacité à gérer plusieurs tâches avec des délais serrés.
• Maîtrise de Microsoft Office et bonnes compétences en informatique.

Responsibilities

• Effectuer la mise en pages de divers documents.
• Organiser et assister à des réunions d'affaires.
• Rédiger et corriger des documents administratifs.

Skills

Organisation

Compétences interpersonnelles

Autonomie

Resilience

Education

D.E.C/AEC en technique de bureautique

D.E.P en bureautique

Tools

Microsoft Office

Job description

Nous recherchons un(e) technicien(ne) bureautique pour l’entité Hydroélectrique Amérique du Nord de GE Vernova, basé au bureau de Brossard.

Job Description

Chez GE Vernova, les employés ont un défi de taille à relever : bâtir un monde meilleur.

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Bureautique pour notre bureau de Brossard.

En vous joignant à notre équipe dynamique et performante, vous pourriez bénéficier des avantages suivants :

• Salaire compétitif débutant à 30.55$ et pouvant aller jusqu’à 37.20$
• 12 journées fériées par année
• 2 congés mobiles
• 6 congés pour des raisons de maladie (selon la convention collective)
• Programme d’assurances collectives
• Régime de retraite avec participation généreuse de l’employeur
• Programme d’aide aux employés et à la famille
• Programme de formation et de développement des compétences
• Divers comités
• Environnement de travail stimulant
• Programme de reconnaissance

Le/la Technicien(ne) en Bureautique est responsable des tâches suivantes, sans être exhaustives :

• Effectuer la mise en pages de divers documents selon les secteurs (Exemple : soumission, formulaires, rapports, cahiers de formation, bulletins, journaux internes, dépliants, brochures publicitaires, etc.);
• Utiliser les logiciels d’application pour la gestion et la production de l’information.
• Rechercher la documentation afférente à la correspondance ou à la compilation d'un dossier;
• Accomplir différentes tâches administratives reliées à la gestion et à la communication de l’information dans une unité de bureau.
• Organiser et assister à des réunions d'affaires; traiter les demandes de la clientèle et gérer des projets de présentation (power point, Word, Excel).
• Tenir les dossiers du service à jour;
• Rédiger et corriger des documents administratifs en français et en anglais et occasionnellement traduire des documents non volumineux et assister la supervision dans les problèmes courants reliés au travail.
• Partager avec les autres salariés les tâches qui ont trait au fonctionnement clérical et journalier du travail tel que : préparer des formulaires, distribuer et photocopier des documents et classement, etc.;
• Peut être appelé à aider aux autres techniciens de son secteur ou d'une autre tâche, soit pour compléter sa journée de travail, soit accessoirement à son travail.

Habiletés Et Expériences

• Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à basculer entre de nombreux projets et initiatives avec des délais serrés.
• Excellentes compétences interpersonnelles, compétences de travail en équipe et autonomie ;
• Maîtrise de Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, etc.) et bonnes connaissances en informatique ;
• La résilience ;

Formation

D.E.C/AEC en technique de bureautique ou D.E.P en bureautique avec 4 ans d’expérience

Faire face à la crise climatique est une priorité mondiale urgente et nous prenons notre responsabilité très au sérieux. S'appuyant sur plus de 130 ans d'expérience dans la résolution des défis mondiaux, GE Vernova occupe une position unique pour contribuer à la transition énergétique en continuant à électrifier le monde tout en œuvrant simultanément à sa décarbonisation. GE Vernova aide ses clients à réaliser des économies d'énergie et à fournir une électricité vitale pour la santé, la sûreté et l'amélioration de la qualité de vie. GE Vernova a son siège social à Cambridge, dans le Massachusetts, aux États-Unis, et compte plus de 80 000 employés dans plus de 140 pays à travers le monde.

Les turbines et les alternateurs de la division Hydro Power de GE Vernova représentent plus de 25 % de la capacité totale installée dans le monde. Notre portefeuille de solutions pour la production d'énergie hydroélectrique comprend la plus large gamme de solutions et de services hydroélectriques : de l'eau au réseau, des équipements individuels aux solutions clés en main complètes, pour les nouvelles centrales et la base installée. Notre passion pour les solutions de service et de remise à neuf vient compléter ce portefeuille afin de tirer le meilleur parti des équipements de nos clients. L'activité Hydro Power de GE Vernova possède la plus grande base installée d'unités de stockage hydroélectrique en activité. Avec plus de 30 % des centrales de type pompe-turbine du monde équipées de nos technologies et plus de 6 000 MW de projets en cours de développement dans le monde entier, nous sommes en mesure de fournir une solution adaptée aux besoins spécifiques de nos clients dans des environnements variés. La principale mission du groupe Méthodes et Outillages est de définir les synoptiques définissant les opérations maintenance, de manutention, de levage et de transport, et de réaliser la conception et validation mécanique des outillages permettant de réaliser ces opérations.

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No