Technicien.ne en bâtiment (Frigoriste)

CSSMI; Sainte-Thérèse; On-site; CAD 45,000 - 70,000; Full time

Job summary

Une entreprise dynamique recherche un technicien en bâtiment (frigoriste) pour rejoindre son équipe. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'entretien et de la vérification des systèmes de chauffage, de climatisation, et de ventilation. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets passionnants tout en contribuant à l'amélioration des services mécaniques. Si vous êtes passionné par la mécanique du bâtiment et que vous aimez travailler en équipe, cette position est faite pour vous. Rejoignez-nous pour faire la différence dans notre communauté!

Qualifications

• Être titulaire d'un diplôme d'études collégiales en technologie de la mécanique du bâtiment.
• Carte de compétence COMPAGNON de frigoriste requise.

Responsibilities

• Fournir une assistance technique aux services de la commission scolaire.
• Responsable de l'entretien et du fonctionnement des systèmes mécaniques.

Skills

Mécanique du bâtiment

Entretien préventif

Adaptabilité au travail d'équipe

Connaissances en génie civil

Education

Diplôme d'études collégiales en technologie de la mécanique du bâtiment

Job description

Vous avez une expertise en tant que technicien.ne en bâtiment (frigoriste) et vous êtes prêt.e à relever un nouveau défi ?

Nous avons un poste régulier de 38h45 par semaine disponible pour un.e technicien.ne en bâtiment (frigoriste). Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à des projets passionnants !

Nature du travail : Le rôle principal de ce poste consiste à fournir une assistance technique aux différents services de la commission scolaire. Vous serez responsable de la recherche, de l'élaboration de plans, de la rédaction de devis, ainsi que de la collecte et de la fourniture des données nécessaires au personnel professionnel et aux responsables des divers services. Vous serez également en charge du fonctionnement des équipements relevant de la mécanique du bâtiment.

Attributions Caractéristiques

• Mécanique du bâtiment :
• Responsable du fonctionnement, entretien, vérification et installation des systèmes de chauffage, climatisation, ventilation, réfrigération et contrôles.
• Effectuer les opérations de calibrage, ajustement, modification et programmation des contrôles pneumatiques et électroniques.
• Coordonner les travaux techniques de l'entretien préventif des systèmes mécaniques.
• Procéder aux inspections régulières et tests d'opération requis.
• Effectuer ou superviser les réparations nécessaires et recommander des améliorations.
• Participer à l'élaboration et à la mise à jour de l'inventaire des services mécaniques et des pièces de rechange.
• Proposer et appliquer des programmes de conservation d'énergie.
  

Scolarité Et Expérience

Être titulaire d'un diplôme d'études collégiales en technologie de la mécanique du bâtiment ou être titulaire d'un diplôme ou d'une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

Qualifications Requises

• Carte de compétence COMPAGNON de frigoriste.
• Permis de conduire valide et véhicule.
• Réussite du test de français écrit (seuil de passage 60 %).
  
  

Compétences Et Habiletés

• Adaptabilité au travail d'équipe.
• Capacité à respecter les échéanciers.
• Connaissances pratiques en génie civil et mécanique du bâtiment.
• Capacité à travailler en équipe et sous pression.
  
  

Veuillez noter qu'à tout moment dans le processus d'embauche, une demande de références professionnelles pourrait être requise.

Le CSSMI s’est doté d’un Programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection.

Le personnel du CSSMI est soumis à la Loi sur la Laïcité de l’État. Cette Loi prévoit, entre autres choses, l’interdiction pour le personnel enseignant, les directions et directions adjointes d’établissement, embauchés après le 27 mars 2019, de porter un signe religieux et l’obligation pour l’ensemble du personnel du CSSMI d’exercer ses fonctions à visage découvert. Pour en connaître plus sur cette Loi : Loi sur la laïcité de l’État.

Le CSSMI remercie tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.

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