Technicien(ne) administratif(ve) - service sécurité incendie (remplacement congé de maternité)

Ville de Blainville; Blainville; On-site; Full time

Job summary

La Ville de Blainville est à la recherche d'un technicien administratif pour son Service de la sécurité incendie. Le candidat idéal aura un DEC en bureautique et au moins 2.5 ans d'expérience. Ce rôle clé assure le bon fonctionnement du service grâce à une gestion administrative rigoureuse.

Qualifications

• Minimum 2.5 years of experience in a similar role.
• Experience in a municipal fire service is an asset.

Responsibilities

• Manage administrative tasks for the fire service.
• Support team members to optimize operations.

Skills

Service à la clientèle

Capacité rédactionnelle

Informatique

Education

Diplôme d’études collégiales (DEC) en bureautique

Tools

Microsoft Office

Job description

5 days ago Be among the first 25 applicants

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Description de l'entreprise

BLAINVILLE : une ville inspirante, des gens passionnés!
La Ville de Blainville représente un employeur de choix. Résolument tournée vers l’avenir, Blainville est reconnue pour son dynamisme, ses projets novateurs et la diversité des services qu’elle offre à la population. Plus de 500 employés et 250 étudiants travaillent à la ville, et ce, dans divers domaines de carrière.
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Description de l’offre d’emploi

Description

Le technicien administratif est un pilier important du Service de la sécurité incendie. Il assure une partie de la gestion administrative du Service et garantit son soutien aux différents membres de l’équipe. Son travail rigoureux et structuré permet d’optimiser l’organisation et le bon fonctionnement du Service.

Exigences

• Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en bureautique;
• Avoir un minimum de deux ans et demi d’expérience significative dans un poste similaire;
• Avoir une expérience de travail dans un service incendie dans le milieu municipal (considérée comme un atout);
• Avoir une excellente capacité rédactionnelle ainsi qu’un très bon français écrit et parlé;
• Être orienté service à la clientèle;
• Avoir de très bonnes aptitudes en informatique, notamment la connaissance de la suite Microsoft Office.

En plus des exigences minimales ci-dessus, la personne doit être autonome, organisée, rigoureuse, et avoir le souci du détail. Elle doit également faire preuve de flexibilité pour aider dans d’autres divisions du service.

Horaire de travail

33 heures par semaine, du lundi au jeudi.

Conditions de travail

Selon les conditions réservées aux employés cols blancs, classe 9. Taux horaire de 33,51$ (échelon 1) + 8,21% d'avantages sociaux.

Informations supplémentaires

Seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Langues

• Français parlé et écrit - élevé

Expérience

2 à 3 ans

Seniority level

• Entry level

Employment type

• Full-time

Job function

• Other, Information Technology, and Management

Industries

• Government Administration