Technicien juridique

Beneva Inc.; Montreal (administrative region); On-site; CAD 54,000 - 72,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaire compétitif

Régime de retraite à prestations défin

Assurance collective

Horaires flexibles

Vacances

Job summary

Beneva Inc. recherche un Technicien juridique pour un poste temporaire de 12 mois, au sein de la direction des affaires juridiques.

Le candidat relèvera du directeur et effectuera des recherches juridiques, analysera des plumitifs et rédigera des résumés de jugements. Le profil idéal combine une formation juridique ou équivalente, au moins 3 ans d'expérience, une solide maîtrise informatique et une excellente maîtrise du français à l'oral et à l'écrit, avec une connaissance fonctionnelle de

Qualifications

• Technique juridique ou détenir toute autre formation pertinente.
• Posséder un minimum de 3 ans d'expérience ou toute combinaison d'expérience pertinente.
• Avoir une excellente aptitude informatique.
• Avoir une forte capacité de rédaction.
• Une connaissance en assurance de personne et/ou de dommages constitue un atout.
• Très bonne connaissance du français parlé/écrit et maîtrise fonctionnelle de l'anglais.

Responsibilities

• Traiter des demandes péremptoires.
• Faire des recherches en jurisprudence et doctrine.
• Faire des recherches dans les lois et règlements.
• Effectuer des recherches et analyses de plumitifs.
• Rédiger des résumés de jugements.
• Faire des recherches au Registre foncier et analyser des désignations cadastrales et des plans.
• Préparer des formulaires de publicité au Registre des droits personnels et réels mobiliers.
• Enregistrer des hypothèques aux registres.

Skills

Bonne aptitude informatique

Forte capacité de rédaction

Maîtrise du français

Anglais professionnel

Education

Technique juridique ou formation pertinente

Job description

Titre interne officiel

Technicien juridique

Statut

Temporaire (Durée déterminée)

Sommaire

Poste temporaire pour une durée de 12 mois. Comme technicien(ne) juridique, vous relèverez de la directrice affaires juridiques et serez principalement responsable du traitement des demandes péremptoires, d’effectuer des recherches en jurisprudence et doctrine à l’aide de banques de données spécialisées, ainsi que de l’analyse de plumitifs.

Fonctions principales

• Traiter des demandes péremptoires.
• Faire des recherches en jurisprudence et doctrine.
• Faire des recherches dans les lois et règlements.
• Effectuer des recherches et analyses de plumitifs.
• Rédiger des résumés de jugements.
• Faire des recherches au Registre foncier et analyser des désignations cadastrales et des plans.
• Préparer des formulaires de publicité au Registre des droits personnels et réels mobiliers.
• Enregistrer des hypothèques aux registres.

Vos talents et qualifications

• Technique juridique ou détenir toute autre formation pertinente.
• Posséder un minimum de 3 ans d'expérience ou toute combinaison d'expérience pertinente.
• Avoir une excellente aptitude informatique.
• Avoir une forte capacité de rédaction.
• Une connaissance en assurance de personne et/ou de dommages constitue un atout.
• Très bonne connaissance de la langue française parlée et écrite ainsi qu'une maitrise fonctionnelle de la langue anglaise, tant à l’oral qu’à l’écrit, en raison de la nature des tâches ou d’interactions avec des collègues, partenaires, clients ou fournisseurs anglophones, ou afin de répondre aux objectifs de croissance de l’entreprise.

Programmes de diversité

Beneva souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage les membres des groupes visés à savoir les femmes, les personnes handicapées, les autochtones et les minorités visibles, à soumettre leur candidature.

#LI-Hybrid

Raison d’être

Les gens sont au cœur de nos actions. Nous les accompagnons dans leurs projets de vie en leur apportant la tranquillité d'esprit et nous contribuons au bien‑être de la collectivité.

Culture et engagement

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Ici, tu peux donner du sens à ton talent en restant pleinement toi-même. On accueille les gens pour ce qu’ils sont et pour ce qui les rend uniques. Parce qu’au quotidien, ces différences‑la font du bien à tout le monde. On prend soin de notre monde en offrant
un salaire compétitif, un régime de retraite à prestation déterminée, un plan d’assurance collective pour vous et votre famille, un horaire flexible et des vacances pour profiter de la vie.
De plus, afin de vous aider à concilier votre vie personnelle et professionnelle, on vous offre de partager votre prestation de travail entre le bureau et la maison: c’est ce qu’on appelle le mode de travail hybride. On vous aime comme vous êtes! C’est pourquoi on valorise les perspectives et les idées variées dans un environnement qui favorise un sentiment d’appartenance et offre l’égalité des chances à tous. Que vous soyez un professionnel expérimenté, un étudiant ou en réorientation de carrière, on a une opportunité pour vous qui souhaitent découvrir ou redécouvrir l’assurance. On vous donne les moyens pour parfaire vos connaissances, développer vos compétences et vous propulser. On veut que vous soyez bien dans votre esprit et dans votre corps. Votre équilibre est primordial pour nous, c’est pourquoi on a une équipe dédiée à la santé et au mieux‑être de nos employés. En plus, on vous invite à bouger, on met à votre disposition un service de télémédecine et un programme d’aide aux employés. On tient à vous garder heureux. Chez Beneva, on respecte la nature avec de multiples initiatives comme des édifices LEED, des ruches et des jardins sur les toits et un environnement sans papier. Nous respectons aussi l’humain en s’impliquant auprès de plusieurs causes sociales. Nous soutenons des actions concrètes pour redonner à la communauté et pour encourager l’engagement social de nos employés. Les gens sont au cœur de nos actions. Nous les accompagnons dans leurs projets de vie en leur apportant la tranquillité d’esprit et nous contribuons au bien‑être de la collectivité. Suivez-nous sur LinkedIn