- Secteur d’activité Organismes de bienfaisance sans but lucratif
- Ville Montréal
- État / Province Québec
Description du poste
Sous l’autorité hiérarchique du / de la directeur.trice finances et administration, le / la technicien.ne comptable est responsable de la tenue de livres et du traitement comptable des dépenses et revenus pour les deux entités de l’organisme. Il / elle agit de manière autonome, supervise certains dossiers du.de la commis à la paie et comptabilité, et collabore de façon récurrente avec la Fondation Les Petits Frères pour les dons. Il / elle soutient l’équipe dans diverses tâches administratives liées à la gestion financière et assure la conformité des opérations comptables avec les politiques en vigueur. Il / elle soutient aussi le / la directeur.trice finances et administration dans la gestion de dossiers spécifiques.
RÔLES ET RESPONSABILITÉS
Dépenses
- Assure la tenue de livres des comptes payables et des comptes de dépenses des employé.es et bénévoles;
- Assure la gestion des comptes fournisseurs (ouverture de comptes, création de fournisseurs, communications diverses avec les fournisseurs, etc.);
- S’assure que les pièces justificatives et autorisations sont conformes aux politiques de l’organisme;
- Supervise la comptabilisation des rapports de cartes de crédit des employé.es, traités par le / la commis à la paie et comptabilité, et veille à leur approbation;
- Transmet et conserve les pièces justificatives nécessaires aux fins de l’audit externe annuel (pour les frais payés d’avance, les avantages déductibles, le dossier de gouvernance, etc.);
- Assure le téléchargement des relevés bancaires et autres relevés mensuels;
- Effectue la saisie des transactions bancaires de dépenses (frais bancaires, Netbanx, Global Payment, etc.);
- Maintient à jour le fichier de rapport de dépenses de l’organisme.
- Assure la comptabilisation de tous les revenus (dons par carte ou virement, revenus des boutiques, dons des régions, encaissement des loyers, etc.);
- Collabore avec la Fondation Les Petits Frères pour l’obtention et la rigueur des rapports de dons;
- Supervise l’entrée des dons et autres revenus traités par le / la commis à la paie et comptabilité (chèques et argent comptant).
Comptabilité – Autre
- Télécharge les transactions bancaires journalières et maintient à jour le fichier de suivi des écritures et dépôts;
- Participe à la conciliation de certains postes du bilan;
- Participe à la production de rapports financiers;
- Participe à la préparation des documents requis pour l’audit externe annuel;
- Bâtit le dossier des rapports de gouvernance pour l’audit;
- Assure le classement, la gestion documentaire et l’archivage numérique des documents comptables et pièces justificatives.
Tâches administratives et autres responsabilités
- Procède à l’émission et à la gestion des cartes de crédit corporatives (ouverture / fermeture de comptes, ajustement de limites, etc.)
- Bâtit et maintient à jour les procédures comptables et administratives liées à ses fonctions;
- Soutient l’équipe dans diverses tâches administratives liées aux baux, déménagements, ouverture de boutiques, assurances des locaux, etc.
- Agit comme personne-ressource pour les fournitures de bureau (gestion de comptes en ligne, négociation de prix);
- Assure le traitement et le classement de deux boîtes courriels générales;
- S’assure d’effectuer les recharges de la timbreuse et de produire le rapport mensuel;
- Fait part de ses réflexions et idées pour améliorer l’efficacité du département;
- Veille à l’atteinte de ses objectifs et collabore à l’atteinte de ceux du service;
- Exécute son travail dans le respect des lois, des normes, des directives et des politiques de l’organisme;
- Signale toute non-conformité, anomalie ou incongruité à sa direction;
- Accomplit toute autre tâche connexe.
- Souci du détail, rigueur et minutie;
- Grand esprit d’analyse et de synthèse;
- Sens aigu de l’organisation et de l’autonomie au travail;
- Discrétion et confidentialité;
- Bon esprit d’équipe;
- Faire preuve de diplomatie au niveau des relations interpersonnelles;
- Bonne gestion du temps, des priorités et des échéanciers.
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en comptabilité ou administration, ou expérience pertinente relative au rôle ;
- Minimum de 3 ans d’expérience en lien avec le poste;
- Bonne maîtrise de la suite Office (niveau avancé Excel);
- Expérience avec le logiciel comptable Acomba X ou autre logiciel comptable, un atout;
- Très bonne maîtrise du français parlé et écrit;
- Connaissance de l’anglais parlé et écrit, un atout.
Informations contractuelles
Type d'emploi : Poste permanent à temps complet à compter du 7 juillet 2025
Heures prévues : 35 heures par semaine du lundi au vendredi
Technicien Comptable • Montreal, Montreal (administrative region), Canada