Technical Talent Development Manager

Sandvik AB; Canada; Remote; CAD 110,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Régime de retraite

Assurance maladie

Prime annuelle jusqu’à 10% du salaire

Job summary

Sandvik Mining au Canada recherche un gestionnaire du développement des techniciens pour superviser l’évaluation des candidatures, soutenir le processus d’embauche et favoriser le développement des talents techniques.

Le rôle requiert une expérience dans les métiers spécialisés, une forte aptitude au leadership et une capacité à travailler en français et en anglais. Rémunération compétitive et avantages offerts selon le marché local.

Qualifications

• Détenteur d’un certificat Sceau rouge et expérience terrain/atelier dans équipements lourds.
• Être bilingue français et anglais.
• Excellentes aptitudes en communication et développement de relations.
• Capacité à évaluer compétences techniques et aptitudes interpersonnelles.

Responsibilities

• Pré-sélectionner les candidats et mener les entretiens techniques et comportementaux.
• Évaluer les certifications et l’expérience des candidats et recommander les embauches.
• Concevoir et administrer des évaluations pratiques et théoriques.
• Collaborer avec les opérations, les RH et la formation pour anticiper les besoins en main‑d’œuvre.
• Établir des relations avec partenaires industriels et écoles pour attirer les talents.

Skills

Leadership terrain

Communication efficace

Relations interpersonnelles

Bilingue FR/EN

Education

Certificat Sceau rouge

Job description

Sandvik Mining au Canada recherche un gestionnaire du développement des techniciens pour superviser l’évaluation des candidatures, soutenir le processus d’embauche et favoriser le développement des talents techniques.

Le rôle requiert une expérience dans les métiers spécialisés, une forte aptitude au leadership et une capacité à travailler en français et en anglais. Rémunération compétitive et avantages offerts selon le marché local.