Spécialiste Intégration RH et Planification TI – F&A

WSP in Canada; Vancouver; On-site; CAD 81,000 - 119,000; Full time

Benefits offered by this job

Mode de travail flexible

Équilibre travail-vie

Fièrement canadienne

Job summary

WSP recrute un Spécialiste, Intégration des personnes et planification de la main‑d’œuvre en fusions et acquisitions TI, au cœur des acquisitions TI mondiales. Vous planifierez les talents, les capacités organisationnelles et les ressources humaines pour assurer des transitions harmonieuses.

Vous travaillerez avec les RH, les finances et l’IT, et assumerez un rôle stratégique dans la transformation et la croissance de l’entreprise, tout en protégeant les données sensibles et en respectant la

Qualifications

• 5 à 8 années d’expérience en planification de la main-d'œuvre et en intégration de fusions et acquisitions TI.
• Expérience démontrée dans la gestion d’informations confidentielles liées aux effectifs et à la rémunération.
• Expertise en analytique de la main-d’œuvre et modélisation des effectifs.
• Capacité à influencer et mobiliser des parties prenantes dans un contexte matriciel.
• Maîtrise avancée d’Excel et capacité à analyser des ensembles de données complexes.
• Bonne communication et gestion des parties prenantes, présentation à la haute direction.
• Une expérience avec les systèmes ERP, les SIRH, Power BI et bilinguisme FR-EN est un atout.

Responsibilities

• Élaborer et maintenir des plans de main-d’œuvre soutenant l’intégration des organisations acquises au sein des TI mondiales de WSP.
• Développer et gérer des modèles de main-d’œuvre, d’effectifs et de coûts de main-d’œuvre.
• Transformer les données relatives aux effectifs en plans de capacité et calendriers d’intégration.
• Collaborer avec les partenaires RH et les leaders TI pour coordonner les évaluations de talents et les transferts de connaissances.
• Assurer le suivi des synergies liées aux effectifs et des investissements d’intégration.
• Produire des analyses, prévisions et rapports destinés à la haute direction.
• Identifier les risques et recommander des solutions proactives.
• Protéger les renseignements confidentiels et respecter les pratiques de gouvernance.

Skills

Main-d'œuvre planning

RH partenaire d’affaires

Gestion du changement

Intégration M&A

Confidentialité des infos

Analytique RH

Modélisation des effectifs

Planification des coûts

Prévisions & bénéfices

Gestion capacité

Influence parties prenantes

Excel avancé

Communication stratégique

Bilingue FR/EN

Tools

ERP

SIRH

Power BI

Job description

WSP recrute un Spécialiste, Intégration des personnes et planification de la main‑d’œuvre en fusions et acquisitions TI, au cœur des acquisitions TI mondiales. Vous planifierez les talents, les capacités organisationnelles et les ressources humaines pour assurer des transitions harmonieuses.

Vous travaillerez avec les RH, les finances et l’IT, et assumerez un rôle stratégique dans la transformation et la croissance de l’entreprise, tout en protégeant les données sensibles et en respectant la