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Le poste de Spécialiste en approvisionnement est basé à Québec (QC) et peut être hybride, avec du travail à domicile les lundis et vendredis et sur site les autres jours. Vous soutenez les activités d'approvisionnement pour les biens et services de construction, gérez les RFQ/RFP et les contrats, et travaillez avec les équipes internes pour assurer la performance et la compétitivité.
Vous négociez les conditions commerciales, suivez les performances fournisseurs et assurez une documentation
Titre du poste: Spécialiste en approvisionnement Description du poste Le spécialiste en approvisionnement soutient la gestion des sources, des contrats et des fournisseurs pour les biens et services nécessaires aux opérations et programmes de construction navale. En travaillant en étroite collaboration avec les parties prenantes internes, il exécute des activités d'approvisionnement dans des catégories assignées, assurant un approvisionnement ponctuel, une compétitivité commerciale et le respect des politiques d'approvisionnement. Ce rôle implique une exécution pratique, axée sur la gestion des demandes de prix (RFQ/RFP), la gestion des fournisseurs, la négociation des conditions commerciales dans les limites d'autorité définies et le soutien des équipes de programme et opérationnelles.
Le spécialiste travaillera dans un environnement de bureau ouvert aux côtés des équipes de chaîne d'approvisionnement, d'estimation et de formation. L'ambiance est positive et amicale, bien que parfois bruyante. Le déjeuner est non payé, et les employés peuvent prendre jusqu'à une heure. Une flexibilité est possible pour les horaires de travail, tant que les exigences de projet sont respectées. Le rôle peut être hybride, avec des lundis et vendredis travaillés à domicile, tandis que les mardis, mercredis et jeudis sont obligatoires sur site, sauf contraintes particulières.
Ce poste Permanent est basé à Québec, QC.
La fourchette salariale associée à ce poste est de $100000.00 - $140000.00/yr. La rémunération individuelle offerte pour ce poste, à lintérieur de cette fourchette, dépendra de nombreux facteurs, notamment les qualifications, les compétences, lexpérience pertinente, la connaissance du poste, la localisation géographique, léquité interne ainsi que dautres facteurs pertinents liés au poste.
Ce poste Permanent / Temps plein est basé à Québec, QC.
Il s'agit d'un poste hybrid, situé à Québec,QC.
Job Title: Procurement Specialist Job Description The Procurement Specialist supports the sourcing, contracting, and supplier management of goods and services required for shipbuilding operations and programs. Working closely with internal stakeholders, the Procurement Specialist executes procurement activities across assigned categories, ensuring timely supply, commercial competitiveness, and compliance with procurement policies. This is a hands‑on execution role, focused on running RFQs/RFPs, managing suppliers, negotiating commercial terms within defined authority levels, and supporting program and operational teams.
The specialist will work in an open office environment alongside the Supply Chain, Estimating, and Training teams. The atmosphere is positive and friendly, although it can be noisy at times. Lunch time is unpaid, and employees can take up to one hour. Flexibility is possible for work schedules, as long as project requirements are met. The role can be hybrid, with Mondays and Fridays worked from home, while Tuesdays, Wednesdays, and Thursdays are mandatory on site, unless specific constraints apply.
This is a Permanent position based out of Québec, QC.
The pay range for this position is $100000.00 - $140000.00/yr. Individual compensation offered for this position within this range will depend on many factors, including qualifications, skills, relevant experience, job knowledge, geographic location, internal equity, and other pertinent job‑related factors.
This is a Permanent position based out of Québec, QC.
This is a hybrid position in Québec,QC.
Aston Carter fournit des solutions de talent de classe mondiale à des milliers de clients à travers le monde. Spécialisés dans la comptabilité, la finance, les ressources humaines, lacquisition de talents, les achats, la chaine dapprovisionnement, et certaines professions administratives, nous étendons les capacités des entreprises à la pointe de lindustrie. Nous nous appuyons sur notre profonde expertise en matière de recrutement et sur notre vaste réseau pour répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de notre communauté de talents avec agilité et excellence. Avec des bureaux aux États-Unis, au Canada, en Asie et en Europe, Aston Carter est au service dun grand nombre dentreprises du classement Fortune 500. Nous sommes fiers davoir remporté la désignation « Prix Platine » dans le cadre des prix Best of Staffing® Client et Talent décernés par ClearlyRated.
Aston Carter est un employeur souscrivant au principe de légalité des chances et accepte toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de lâge, de la couleur, de la religion, des origines nationales, du statut dancien combattant, dun handicap, de lorientation sexuelle, de lidentité sexuelle, des renseignements génétiques ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
Si vous souhaitez faire une demande daccommodement raisonnable, tel que la modification ou lajustement du processus de demande demploi ou dentrevue à cause dun handicap, veuillez envoyer un courriel à astoncarteraccommodation@astoncarter.com pour connaître dautres options daccommodement.
Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada Québec)
Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada Québec)
Ordonnance sur légalité des chances de San Francisco:
Conformément à lOrdonnance sur légalité des chances de San Francisco, pour tous les postes situés dans la ville et le comté de San Francisco, nous examinerons les candidatures des personnes qualifiées ayant un casier judiciaire ou des antécédents criminels.
Utilisation de lintelligence artificielle (IA):
Nous pouvons utiliser lintelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de notre processus dembauche, notamment la recherche, la présélection et lévaluation des candidatures. LIA aide à analyser les candidatures et les qualifications, mais les décisions finales sont prises par notre équipe de recrutement. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez que celle‑ci puisse être examinée à laide doutils dIA.
Aston Carter provides world‑class corporate talent solutions to thousands of clients across the globe. Specialized in accounting, finance, human resources, talent acquisition, procurement, supply chain and select administrative professions, we extend the capabilities of industry‑leading companies. We draw on our deep recruiting expertise and expansive network to meet the evolving needs of our clients and talent community with agility and excellence. With offices across the U.S., Canada, Asia Pacific and Europe, Aston Carter serves many of the Fortune 500. We are proud to be a ClearlyRated Best of Staffing® Platinum Award winner for both client and talent service.
The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.
If you would like to request a reasonable accommodation, such as the modification or adjustment of the job application process or interviewing process due to a disability, please email astoncarteraccommodation@astoncarter.com for other accommodation options.
Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada Quebec)
Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada Quebec)
San Francisco Fair Chance Ordinance: Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, for all positions located in the city and county of San Francisco, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.
Use of Artificial Intelligence (AI): We may use Artificial Intelligence (AI) to support parts of our hiring process, including sourcing, screening, and evaluating candidates. AI helps assess applications and qualifications, but final decisions are made by our hiring team. By applying, you acknowledge and agree that your application may be reviewed using AI tools.